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企业战略并购整合研究——基于内部控制视角的任务书
一、任务背景
在市场经济日趋全球化的背景下，企业充满了竞争压力。为了保持竞争力和不断扩大市场份额，企业战略并购成为了不可避免的选择。然而，在企业战略并购过程中，如何做好并购整合，实现文化、战略、组织、技术等各方面的协调，对于公司的长期发展至关重要。
近年来，内部控制问题引起了很多企业的关注。企业内部控制体系是否健全、有效，直接影响到企业的经营效益和财务稳健。并购整合作为企业运营的关键阶段，需要特别关注内部控制问题。因此，从内部控制视角出发，对企业战略并购整合进行深入研究，将对企业实现成功并购有着重要意义。
二、任务要求
1、论述企业战略并购整合的总体流程及关键环节，重点分析内部控制在整个过程中的作用；
2、探讨企业并购整合中常见的内部控制障碍和困难，并提出针对性的解决措施；
3、结合实际案例，分析近年来国内外企业在并购整合中面临的内部控制问题及其成败教训；
4、对未来企业战略并购整合的内部控制工作进行展望和建议。
三、研究内容
1、企业战略并购整合的总体流程及关键环节；
2、内部控制在并购整合中的作用；
3、企业并购整合中的内部控制障碍和困难，以及相应解决措施；
4、近年来国内外企业在并购整合中的内部控制案例分析；
5、未来企业战略并购整合的内部控制工作展望和建议。
四、研究思路
1、了解企业战略并购整合的背景及概念；
2、阐述企业并购整合中的内部控制作用；
3、分析企业并购整合中的内部控制障碍和困难，总结相应解决措施；
4、以实际案例分析企业战略并购中的内部控制问题，并提出相应建议；
5、在研究总结的基础上，对未来企业战略并购整合的内部控制工作进行展望和建议。
五、研究参考
1、徐平等著，《企业并购理论与实践》，上海：复旦大学出版社，2011年版；
2、姜明著，《企业财务控制与内部控制》，北京：清华大学出版社，2013年版；
3、蔡晓玲著，《企业内部控制理论与实践》，湖南：湖南大学出版社，2012年版；
4、PhilipL.H.Yu等著，《企业并购整合：理论与实践》，北京：清华大学出版社，2014年版。
六、论文写作要求
1、语言简明、明晰，逻辑严密，符合学术规范；
2、文献综合运用齐全、准确，引用格式符合要求；
3、图表清晰、规范，编号规范，引文格式正确；
4、参考文献规范，且内容真实、可靠，不少于15篇；
5、论文篇幅不少于1200字。