[EQ情商]护士职业压力与情绪管理(1).ppt
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护士职业压力与情绪管理护士压力现状及分析认识压力如何应对压力情绪管理一、护士压力现状:506名护士的调查护士工作压力分析解放军总医院(301医院)副院长范利调查“以病人为中心”的护理模式日常医疗活动的管理,病人的生活照顾和病人家属的关心工作的平凡、琐碎、繁重,超负荷的工作状态和长期紧张的脑力劳动生活无规律,使护士经常精力透支2、工作环境产生的压力3、职业风险性的压力4、护患冲突方面的压力看看媒体的报导:经常有护士说:“工作苦一点累一点算不了什么,我们难以承受的是病人、社会等各方面的压力。”如因为医生处方问
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职业压力情绪管理山西医科大学第一医院罗延清Tel:13753480282E-mail:lyq1959121@yahoo.com.cn压力渗透到每一个国家、每一个民族、每一个家庭、每一个人的方方面面,成为国际性的问题。世界卫生组织(WHO)多项以压力与疾病为主题的研究表明:压力在每一个国家都发展到了严重的程度,并称其为“全球大流行”。因此,有人称压力是一个“无视年龄、种族、性别、宗教、国籍、社会经济地位差异的‘机会公平的破坏者’”。压力对每一位职场人来说几乎无处不在。特别是我们这个行业的从业人员与管理人员体
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曹高举博士,教授,复旦大学心理健康教育中心副主任;国际婚姻家庭协会特聘专家、上海市家庭教育讲师团成员、上海市团市委特聘心理专家、复旦大学卓越女性特聘讲师,浙江大学心智管理与卓越领导力总裁班特聘讲师;华东师范大学心理咨询师国家职业资格鉴定特聘讲师;《哈尔滨日报》、《新民晚报》特约撰稿;多所高校MBA、EMBA课程主讲教师和经理人教练;课程目录第一单元思者无极反思自我,远离幸福萧条成人的烦恼财富在增加,满意感在下降;娱乐越来越多,愉快越来越少;沟通的工具越来越多,深入的交流越来越少;大学生的困惑好不容易考上大
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情绪压力管理课程大纲一、什么是情绪1、什么是情绪?WhatisEmotion?情绪的定义喜怒哀乐的源头。说一说表情所表达的情绪意义:3、手势与情绪4、情绪的兴奋抑制效应二、情绪的种类,常见的情绪问题结果人类的情绪数百种,其间差异细微,可以分成几类:愤怒:生气、愤恨、发怒、不平、烦躁、敌意、暴力恐惧:焦虑、惊恐、紧张、关切、慌乱、忧心、警觉、疑虑、恐惧症快乐:如释重负、满足、幸福、愉悦、骄傲、兴奋、狂喜、爱:认可、友善、信赖、和善、亲密、挚爱、宠爱、痴恋惊讶:震惊、惊讶、惊喜、叹为观止厌恶:轻视、轻蔑、讥讽
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护士职业心理健康损害的防护你感到职业倦怠了吗?心身耗竭综合征自我评估职业压力威胁护士心理压力来源人员配置不足人员配置不足风险大睡眠紊乱护理人员自身因素社会因素工作满意度危害减压―不是护士个人的事社会措施医院管理层应推行人性化管理,避免高压政策,建立有效的支持系统。在工作设计和安排上要符合卫生学要求,关心护士工作的难点,对工作量大、危重病人多的科室加强人员配备,适当调整工作强度,科学弹性调度护士,定期召开座谈会,促进护士、医生、领导及其他卫生工作者之间的沟通了解,形成友好合作的气氛,创造和谐工作氛围,为护士