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浅论持续质量改进在ICU护理质量管理中的应用【摘要】目的通过护理质量管理,持续改进,有效地提高护理质量。方法健全组织,明确责任,健全相关制度和重症监护病房(ICU)护理质量标准,定期或不定期对ICU护理工作进行检查、整改、评价。结果护理人员的综合素质得到了提高,急救仪器完好率达到100%,无菌物品合格率为100%,护理文书书写合格率由%提升到%,健康教育覆盖率由%提升到%,患者服务满意度由%提升到%,无护理事故和投诉。结论在ICU护理质量管理中大力推行持续质量改进,能使护理质量达到更高标准。【关键词】质量控制;重症监护病房;护理质量审核;组织和管理重症监护病房(ICU)为危重症患者加强监护病区,是医护人员应用现代化的医疗设备和复杂的监护技术,专门为各种急危重症患者监护生命指征、提供生命支持和治疗的特殊区域。持续质量改进是指增强满足要求的能力的循环活动[1],是在全面质量管理的基础上发展起来的更注重过程管理、环节质量控制的一种新的质量管理理论[2]。CQI的基本方法是:测量分析现状、建立目标、寻找解决办法、实施解决办法、测量实施结果[3]。我院自2005年以来,应用CQI对ICU护理质量进行管理、监督、评价,提高了ICU护理人员的素质,护理质量也得到了提高。现报告1临床资料我院ICU有护理人员12人,均为女性,年龄21~46岁,平均31岁;学历:中专8人,大专4人;工龄2~25年,平均年;职称:护士6人,护师3人,主管护师3人;主要承担全院的急危重症患者的抢救、治疗和监护任务。2CQI的实施步骤组织计划成立由护士长为组长、护理骨干为组员的科室护理质量控制小组,负责护理文书、护理操作、急救物品、消毒隔离、教学科研等工作,进行过程性、持续性、预防性的全面管理。制定ICU护理质量标准根据广西壮族自治区卫生厅制定的护理工作质量标准制定ICU护理质量标准。包括基础标准,环节标准,终末标准,对每一项标准均按照“检查→分析→改进→评价→再检查→再评价”的程序实施质量管理。收集资料,确定存在问题根据二级质量控制,科内护士自查互查,患者服务满意度调查及ICU医生反映,查找到存在的主要问题有:①管理力度不够,主要是管理制度不健全,管理质控不得力;②护理人员的服务意识和安全意识不强;③护理人员的操作技术不够熟练;④对病人健康宣教不到位;⑤护理文书书写不够规范等。分析问题的原因护理规章制度不健全,未做到强有力的督促检查,需要进一步加强制度的建设和落实;护理人员的专业理论知识、操作技能、服务意识、护理安全意识和应对能力等参差不齐,尤其是年轻护士,需要加强培训。建立预期目标通过CQI使我院ICU护士认识护理质量管理的重要性,使各项护理质量指标达到:①特护、一级护理合格率≥90%;②基础护理合格率100%;③急救物品完好率100%;④无菌物品合格率100%;⑤护理技术操作合标率100%;⑥护理文书书写合格率≥95%;⑦健康教育覆盖率≥95%;⑧年护理事故发生率为零、无院内产生的压疮;⑨患者服务满意度≥95%,患者投诉率为零。实施对策加强质量控制制定护理质量控制小组职责,把护理文书、护士操作培训考核、急救物品管理、感染控制等各项工作具体分到个人管理,分工合作。质控小组按质量标准每月检查考评两次,每周不定期检查,使护理工作各个方面做到有人监督、有人控制,事事处处都在受控状态。质控小组每月召开质控会议,讨论分析存在问题,提出改进措施,形成一个质控循环系统,达到持续质量改进。健全各项护理制度我们建立了护理质量管理制度、护理质量检查考评制度、ICU管理制度、护理安全管理等各项制度,进行经常性的督促、检查、落实。制定各种应急预案,如停电停水的应急预案、吸痰和吸氧过程中出现故障的应急预案、仪器使用过程中出现故障的应急预案等,并组织护士演练,使护士在遇到各种突发事件时不慌乱,能沉着应对。提高护理人员的专业水平①加强ICU专科知识及技能的培训:根据护理人员专科知识及技能掌握的情况,制定培训计划,实施培训。重视对低年资护士的培训,选择技术熟练、工作责任心强的高年资护士负责带教,指导低年资的护士。针对ICU护理的特点,重点培训专科急救技能,如心肺复苏术,心电监护仪的操作及观察记录,除颤仪的操作,气管插管的配合,呼吸机的连接及注意事项,吸痰、吸氧、导尿等。②提高护理人员的理论水平:鼓励护理人员积极参加自学考试,进行高学历的深造。参加各种学术讲座,订阅护理杂志,吸取国内外先进护理经验,更新知识,提高专业理论水平。③提高护理文书书写能力:组织护理人员学习《病历书写规范》,经常提问,使每位护士均熟练掌握护理文件书写标准,规范护理文