XX煤矿安全奖惩制度范文大合辑.docx

专业文档，欢迎下载！XX煤矿安全奖惩制度范文大合辑XX煤矿安全奖惩制度XX煤矿安全奖惩制度为认真贯彻继续执行“安全第一、预防为主”的方针，体现安全生产重奖重罚的原则，推动煤矿企业安全生产持续、平衡、身心健康发展，特制订本制度。一、非政府机构为了二要做好矿安全奖罚工作，矿设立安全生产考核领导小组，负责管理安全奖罚考核工作。组短：矿长副组长：分管矿领导成员：副总工程师、安环部部长、人力资源部部长考核小组内设办公室，办公室设于安环部，安环部部长任办公室主任，负责管理日常工作。二、奖罚对象矿生产区队、生产辅助区队、业务部室及全体职工。奖罚办法（一）奖励：1.矿对在模范严格遵守国家有关政策法令、认真贯彻继续执行各项规章制度和安全措施、出席抢险救灾等安全生产方面作出显著成绩的区队、班组和个人，给与奖励。2.矿每年展开一次全矿性安全表扬奖励活动，表扬奖励为矿井安全生产工作作出突出贡献的区队、班组和个人。3.存有以下情形之一者，经区队、部室所推荐审查，矿长核准，给与500-2000元的奖励：（1）辨认出事故征兆，立即采取措施或及时向上级报告，从而防止事故或显著减低事故危害的有功者。（2）在救治事故或抢险救灾中有功者。（3）阻止违章，防止人身事故或关键性非人身事故的有功者。（4）阻止损毁、毁坏安全设施，阻止或举发盗窃公物的有功者。（5）在安全技术管理方面明确提出合理建议被接纳，并获得良好效果的。4.工伤事故、“三违”、安全隐患未少于考核指标的，对个人展开一次性安全奖励。5.工程质量达至优良等级，对个人展开一次性安全奖励（按照矿安全生产变准准化考核办法展开奖励）。6.实行安全生产举报奖励制度。根据对安全生产的贡献程度，对投诉军功人员适当的给与一次性奖励。（二）行政处罚：1.凡发生以下情形之一者，并罚款100-500元：（1）井下吸烟者或随身携带烟草和燃烧物品入井者。（2）拖钩、弱乘坐、跳车或摸乘坐矿车、点亮车者。（3）重点部位睡岗、擅离职守者。（4）私藏、盗窃炸药、雷管等火工品者。（5）故意毁坏安全设施者。（6）吸毒上岗。（7）搭乘皮带、刮板输送机者。（8）井下带电作业者。（9）人车抢道轻微的主要责任者。（10）在出现重大事故中，不及时汇报、不积极主动非政府人员救治及临阵脱逃者。（11）在死伤责任事故中导致严重后果的主要责任者。（12）在岗位上饮酒、赌博者。2.实行正数鞭策。职责范围内重伤率为、安全隐患少于考核指标及发生轻伤以上事故，按规定对有关管理人员展开行政处罚。3.实行连带责任追责制度。个人违章，对当值所在队组、同一工作地点的职工按一定比例展开行政处罚，对所在班组的班队管理人员展开一定行政处罚。四、考核方式安全奖惩分别以月、季度、半年、全年分别展开考核，各考核阶段以派发奖金方式展开落空。五、工作建议安环部每月月末将本月矿的工伤事故、“三违”、安全生产标准化检查、事故隐患排查及全面落实情况报矿人力资源部，人力资源部严苛按有关规定继续执行。煤矿一通三防管理制度汇编（修订版）目录一、矿井通风管理制度3二、矿井煤层气瓦斯管理制度8三、综合防尘管理制度29四、严防救火管理制度33五、矿井瓦斯检查制度37六、通风安全监控管理制度42七、排放量瓦斯管理制度48八、巷道全线贯通管理制度51九、局部通风管理制度55十、通风设施管理制度62十一、工程质量管理环评制度67十二、井下灭火管理制度71十三、井下烧焊管理制度76十四、煤仓瓦斯管理制度78十五、“一通三严防”资料管理制度80十六、“一通三严防”技术管理制度81十七、通风安全质量标准化管理制度84十八、通风安全仪器仪表看管、修理、维修保养制度85十九、“一通三严防”安全装备管理制度87二十、巷道冲洗式样管理制度89二十一、矿井高码制度90二十二、盲巷管理制度91二十三、粉尘测量、化验管理制度93二十四、瓦检员井下交接班制度96二十五、瓦斯报表校对制度96二十六、“一通三严防”讨论会制度97二十七、职工培训管理制度98一、矿井通风管理制度1、矿井每年在精心安排生产贯通计划前必须由通防管理科根据矿井产量、瓦斯喷出量、冶炼部署等情况，展开该年度通风能力核定工作，并耿伯钊采区展开通风能力核定，必须按实际可供风量核定矿井产量，不得逊于通风能力生产。2、矿井必须存有完备的单一制通风系统;生产水平和采区必须推行分区通风，通风系统中严禁发生不合乎《煤矿安全规程》规定的串联通风、蔓延通风、老塘通风。3、冶炼工作面应当推行单一制通风;例如同时实现单一制通风绝无困难时，可以严苛按照《煤矿安全规程》第一百一十四条规定使用串联通风，对于串联通风，必须制订存有经矿总工程师核准的专项安全技术措施。4、矿井回采工作面、盾构工作面、单一制通风的硐室、单一制通风巷道分体式风量按集团公司制订的《矿井风量计算方法》展开排序分配，矿井推行以风定产