2023年安全生产奖惩制度例文多篇合集.docx
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专业文档,欢迎下载!2023年安全生产奖惩制度例文多篇合集安全生产奖惩制度安全生产奖惩制度一、矿井各级管理人员每月甩工资的10%做为安全生产风险抵押金,井下职工甩8%,地面辅助工扣5%,年底未出现安全事故,风险抵押金如数归还。二、煤矿当值井下出现一起重伤事故,放假在三天以内的甩本人50元,甩班组100元,出现一起重伤事故,甩当值班组人员本月工资的20%,扣矿管理人员25%,班组当年风险抵押金不归还。三、矿井出现一次死亡事故,甩事故班组人员当月工资的40%,矿管理人员扣当月工资的50%,全矿风险抵押金不再归
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专业文档,欢迎下载!2023年安全生产奖惩制度例文多篇合集安全生产奖惩制度安全生产奖惩制度第一章总则第一条:为贯彻执行国家的安全生产方针,确保公司员工的安全身心健康和公司财产不受损失,确保生产建设的正常运转,确保“三小规程”的严格执行,特制订本条例。第二条:本《条例》的奖惩对象就是:荥经县凤凰煤业有限公司所属各处室部门、生产单位和全公司员工(不含农协工、临时工)。第二章安全管理第三条:安全管理推行行政领导负责管理、安全指导监察结合的两线(即为行政统一指挥继续执行线、安全监察严格执行线)制度。各单位、部门行
非煤矿山安全生产奖惩制度例文多篇合集.docx
专业文档,欢迎下载!非煤矿山安全生产奖惩制度例文多篇合集非煤矿山安全生产奖惩制度非煤矿山安全生产奖惩制度为了强化安全生产管理,推动各部门认真执行和全面落实各项安全规章制度,达至安全工作事事有人揪、时时有人管,特制订本制度。一、考核内容:1、各部门每月至少搞出一次安全自学教育活动,搞好记录,对安全工作不注重,行事相互扯皮,不展开安全教育,并无记录的罚部门负责人50元。2、安全领导组每月必须积极开展安全工作,必须存有精心安排、存有内容、存有活动并搞好当月安全工作记录,不积极开展工作的罚领导100元。3、各部门
煤矿安全奖惩制度例文多篇合集.docx
专业文档,欢迎下载!煤矿安全奖惩制度例文多篇合集煤矿安全奖惩制度煤矿安全奖惩制度为了贯彻落实安全生产方针,全面落实各项规章制度,奖励一流,阻止“三违”,消除隐患,杜绝事故,特制订本制度:一、因工作不负责管理,玩忽职守,导致经济损失者,除Seiches规定外,200元以下(包含200元)全额罚款;201元一1000元者,200元部分全额罚,200元以上部分判罚50%;1000—5000元者,1000元部分视同1000元罚款办法,1000元以上部分判罚30%;少于5000元者,5000元部分视同5000元罚款
兖矿集团安全奖惩制度例文多篇合集.docx
专业文档,欢迎下载!兖矿集团安全奖惩制度例文多篇合集兖矿集团安全奖惩制度兖矿集团安全奖惩制度认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强安全管理,全面落实全面落实安全责任,严苛事故责任追责,有效率避免各类事故的出现,确保安全生产,制订本规定。安全目标1.杜绝水、火、瓦斯、顶板等关键性恶性事故;2.杜绝死亡事故;3.杜绝二级以上关键性非伤亡事故;4.矿井安全质量标准化达至并维持一级;5.矿井安全程度评价达至A级(具有安全生产条件);6.矿井“双基”建设达至90分后以上。二、奖罚办法1.矿井出现丧生责任事故,按