区 （队） 职工安全教育管理制度范文大合集.docx

专业文档，欢迎下载！区（队）职工安全教育管理制度范文大合集区（队）职工安全教育管理制度区(队)职工安全教育管理制度安全教育就是安全管理的重要环节和基础工作，就是做好区(队)安全生产和思想建设的关键确保。为此，必须狠抓职工的安全教育工作。安全教育的基本内容：思想政治教育；安全生产方针、政策法规教育；安全技术理论知识教育；安全作业技能教育；典型经验和事故教训教育。安全教育的基本形式和方法：1、区(队)安全教育。就是所指对崭新职工或在本矿井内调动工作的职工被分配至本区(队)后所展开的安全教育。其主要内容存有：1)本区(队)的生产特点和基本情况；2)本区(队)的安全生产规章制度，例如作业规程、操作规程等；3)本区(队)的生产系统、机械设备状况、危险区域，以及有害有毒作业的情况；4)本区(队)的安全生产情况和问题，以及防治灾害和事故的措施。5)区(队)安全教育完结后，由区(队)安全或安监部门和劳资部门对他们展开考核，合格后，再分配至班组展开现场岗位安全教育。2、班组岗位教育。就是所指对崭新职工或本矿井内部调动工作的职工分配至班组岗位的安全教育。其内容主要存有：1)本岗位的安全生产状况，工作性质和职责范围；2)本岗位的安全生产规章制度和注意事项；3)本岗位的各种设备、工具、器具及安全装置、设施的性能及采用方法；4)本岗位出现过的事故及教训；5)本岗位劳动保护用品的采用和看管方法。经过考试合格后，方准上岗作业。3、经常性的安全教育经常性的安全教育，即为对全体职工积极开展多种形式的日常的全员性安全教育。要使区(队)职工真正注重和同时实现安全生产，还必须融合生产实际，展开经常性的安全教育，其方式方法很多，通常存有：1)班前会安全讲话；2)每周一次的安全活动日；3)作业规程、操作规程自学可以；4)施工或作业前展开安全技术和注意事项交底；5)开工前再教育；6)非政府专题安全技术知识讲座。此外，还可以利用板报、墙报、事故现场可以、播放录成正比形式展开经常性的安全教育。4、职工离岗轮流培训教育这就是按规定和建议，精心安排职工离岗至安全技术培训中心，拒绝接受科学知识更新和系统的安全技术教育。区(队)短除自身率先垂范拒绝接受培训外，还要积极主动创造条件积极支持区(队)职工回去自学。5、特定工种的安全教育对特定工种的职工必须展开专门的安全教育和安全操作方式技术训练，并经考试合格后、方获准上岗操作方式，例如瓦检员、放炮员、绞车司机等。对特定工种的教育可以使用业余时间集中学习的办法展开，其特点就是范围广、实际、及时，也可以实行离岗至培训中心培训，其特点就是自学分散，能够系统地自学，人数非常有限。6、积极开展安全竞赛和展开安全奖惩在区(队)内积极开展安全竞赛，例如安全科学知识猜谜，创无事故竞赛、操作方式技术演出，安全工程质量合格等，并根据具体情况给与适度的奖惩，就是使得职工同时实现安全生产，赢得安全科学知识，提升技能的一种行之有效的方法，也就是安全教育的一种基本形式。做好安全生产教育的关键就是：一就是区(队)短注重并深入细致揪；二就是依靠群众人人管；三就是安全教育必须用制度给以确保。煤矿爆炸材料库贮存、保管管理制度煤矿核爆材料库储藏、看管管理制度1、核爆材料看管人员必须经过培训，并且考试合格获得上岗证件，上岗上岗。2、毫无关系人员不得步入火药库内，否则对责任单位（供应科）各处500以上1000元以下罚款，对责任人处为50元100元以上罚款。3、不得超量存储核爆材料，否则，对责任单位处为2000元以上5000元以下罚款，对责任人处为100元以上500元以下罚款，情节严重的，依法追究有关人员的责任。4、井下火药库必须创建成正比的储存、看管、派发、废旧、全系列电阻检查、编号、防雷等核爆材料管理制度及派发人员岗位责任制等，并张贴上墙。核爆材料账目必须准确，不许发生录入现象，否则，违背一项对责任单位处为500元以上1000元以下罚款。5、雷管和炸药必须分类储存在相同的壁槽内，放置必须整齐，不得混放。否则对责任单位处为500元以上1000元以下罚款，对火药库当班人员处为50元以上100元以下罚款。6、雷管和炸药储存时必须实行防潮隔潮措施，库内不得发生淋水现象，否则，每发生一项对责任（供应科）单位处为500元以上1000元以下罚款，对轻易责任人处为100元以上200元以下罚款。7、库房管理人员应当定期对放置的核爆材料展开质量检查，因变质无法采用的雷管、炸药必须搞封存处置，严禁积压，处置前由供应科负责管理把须要封存的核爆材料分类备案在“核爆材料封存处置登记表”上，报核爆材料管理领导小组和上级主管部门核准并制订有关安全措施，然后，由公安部门、保卫科、安监科、供应科展开封存或返修。否则，对责任单位处为1000元以上2000元以下罚款，对责任人处为200元以上500元以下罚款。8、井下