深化校企文化融合,打造特色校园文化.docx

深化校企文化融合打造特色校园文化摘要：积极推动优秀企业文化进校园。积极推进校企合作引进和融合优秀企业文化促使学生养成良好的职业道德和职业行为习惯帮助学生顺利实现从学校到企业的跨越是当今职业学校的一项创新举措。实践证明优秀企业文化进校园完善了职业学校学生与企业的对接这种办学模式也将是未来职业学校发展的方向。关键词：企业文化校企合作校园精神文化企业精神2010年5月教育部、人力资源和社会保障部正式出台了《关于加强中等职业学校校园文化建设的意见》。在《意见》中明确提出积极推动优秀企业文化进校园。积极推进校企合作引进和融合优秀企业文化促使学生养成良好的职业道德和职业行为习惯帮助学生顺利实现从学校到企业的跨越。培养学生树立牢固的职业意识提高学生适应未来工作环境的综合素质和职业能力。”因此将优秀的企业文化融入中职校园文化建设构建具有鲜明“职业”特色的校园文化着力培养学生具有良好的职业道德和综合职业能力是非常必要的。推进企业文化进校园充分实现与校园文化的对接融合有利于培养学生良好的职业素养。同时缩小校园文化与企业文化的距离使职业学校的学生从入学起就在一定程度上了解、熟悉并认同企业文化从而实现与企业的“零距离”就业。长期以来我校坚持“老老实实做人踏踏实实做事”的校训、“臻美臻善日进日新”的校风秉承“尊重每一名学生发展每一名学生”的教育理念坚持以校企合作为载体搭建融入优秀企业文化的校园文化的平台；有针对性地引入优秀企业文化丰富校园文化的内涵注重对企业文化的整合找准校园文化和企业文化的结合点；强化学生的就业创业意识促进校园文化与就业创业教育相结合。学校坚持“以市场需求就业为导向以专业建设为核心以创新教学模式为攻坚以提高学生职业能力和创业能力为重点以服务阜新经济转型和东北老工业基地为支撑深化教学改革增强办学活力”的特色办学理念把学校建设成独具特色的中等职业学校。在原有良好的校园文化基础上以和谐发展可持续发展为理念建设体现企业文化特点、时代特征和职业学校特色的文化促进学生全面发展和健康成长。一、融入企业精神形成具有鲜明职业特色的校园精神文化精神文化建设是校园文化建设的核心内容校园文化与企业文化的紧密结合是中职校园文化建设的出发点。在学校的教育理念与企业的文化精神的融合下引领学生树立正确的人生观、世界观、价值观对未来要从事的职业产生积极的认同。二、引入企业文化构建规范标准的专业实训氛围加快企业文化的引入。通过加强校内实训室文化建设让学生置身于企业的氛围之中在校园受到企业文化的熏染养成良好的职业素养。培养学生的职业技能、职业道德、质量意识、安全意识、协作精神以及发现、分析、解决问题的能力最终将学生打造成为合格的职业人。三、对接企业管理打造人本有序的校园制度文化管理与制度文化建设是为了保障学校教育教学等各项工作的有章、有序和有效开展的重要手段。学校定期组织师生参与规章制度的制定和修改力求各项制度既体现积极、先进的文化价值又能将企业生产、管理的规章融入到制度文化之中让全体成员共同认可使各项制度能起到约束、激励作用促进师生自觉地由他律内化为自律。在制度文化建设中吸取企业文化中所倡导的优秀职业道德、严明的职业纪律等制度和规范并落实到具体行为。实习、实训时把企业生产、管理的规章融入到制度文化之中特别注重培养与企业员工相同的行为规范。四、提升职业素养开展丰富多彩的特色育人活动文化活动是素质教育的重要载体也是创建职业学校校园文化品牌的重要途径。本着特色鲜明、多样性、创造性和品牌化的原则组织开展形式多样、内容健康、格调高雅、具有地域及学校发展特色的文化活动。加强心理健康教育注重中华传统美德教育组织德育品行课进校园活动等加深学生情感体验塑造学生健全人格培养学生良好品行。在校园文化活动中更多地体现职业认知、职业情感、职业道德和职业技能等职场文化更好地实现企业文化的渗透为将来成为合格的职业人打下良好的基础。五、融入优秀企业文化营造温馨和谐的校园物质文化环境物质文化是指以物质形式表现出来的校园环境、文化景观是实现环境育人的途径和载体是推进校园文化建设的必要前提。在校园文化建设中物质文化属于校园文化中的硬件是看得见、摸得着的东西。校容校貌、学校的规划、布局、布置、绿化、美化等要体现优秀的企业文化。结合学校特点突出专业培养目标强化学校文化中的企业元素和职业特色。创设新型育人环境把校园打造成与“职”相联与“企”挂钩与“岗”结合的文化校园尽可能在校园环境中凸显企业的需求与文化。通过安全环境、时尚环境的建设营造安全、和谐、专注的氛围使学生在潜移默化中受到熏陶。六、深化职业内涵形成特色鲜明的校企合作模式企业