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专业一级企业人力资源管理师资格认证题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 山东省桓台县整理一级企业人力资源管理师资格认证大全带答案(A卷) 第I部分单选题(100题) 1.(2017年5月)()不是由股东大会选举产生 A:职能部门负责人 B:董事会 C:经理班子 D:监事会 答案:A 2.当成员企业处于成长的发展阶段,与集团的资源呈高度相关性,且属于集团战略发展的核心地位的情况下,集团应选择()的管理模式 A:运营管控型 B:战略管理型 C:财务管控型 D:战略管控型 答案:A 3.根据《禁止商业贿赂行为的暂行规定》,下列说法中正确的是()。 A:在账外暗中给予单位或者个人回扣的,以行贿罪论处,对方以受贿罪论处 B:经营者给予对方折扣的,可以不入账 C:经营者销售或者购买物品,不得以任何方式给中间人佣金 D:经营者不得在商品交易中向对方单位或者个人附赠任何形式的礼金礼品 答案:C 4.(2017年11月)使组织和环境相结合是学习型组织()层次上的功能。 A:社会 B:组织 C:个人 D:团队 答案:A 5.(2017年5月)劳动争议协商属于权利的() A:自力救济方式 B:公力救济方式 C:社会救济方式 D:公力救济与社会救济相结合的方式 答案:A 6.从()维度来看,人事经理是构建人力资源管理各项基础工作的行政专家。 A:长期发展战略与作业程序 B:作业程序和短期战术性操作 C:员工与长期发展战略 D:短期战术性操作和员工 答案:B 7.构建胜任特征模型时,首先要()。 A:进行行为事件访谈 B:分析效标样本 C:验证胜任特征模型 D:定义绩效标准 答案:D 8.最近单位里的同事结婚的比较多,“随份礼”的开销已经花去了你大半个月的工资,这时,又有一个你只是认识的同事给你送来婚礼请柬,你会()。 A:咬牙克服困难参加婚礼,并送上一份礼物 B:自己亲手制作一样省钱又好玩的礼物送去 C:就说自已有要事不能参加,但会祝福他们 D:因为仅仅是认识关系,不参加婚礼 答案:B 9.如果公司要你外出进修半年,但进修会导致你的收入减少一些,你会() A:进修,并寻找增加收入的机会 B:不去进修 C:进修,不考虑收入的事情 D:进修学习,不想其他 答案:D 10.“江山易改,本性难移”是指个性的()。 A:一致性 B:稳定性 C:特征性 D:独特性 答案:B 11.目标管理的首要步骤是()。 A:针对考核目标进行评价 B:建立企业内部奖惩制度 C:建立完整的目标体系 D:要求主管人员进行授权 答案:C 12.银行柜台员这一职位吸引人才的优势不包括()。 A:良好的组织形象 B:更大的责任和权利 C:岗位的稳定性和安全感 D:较高的工资和福利 答案:B 13.关于劳工问题,下列说法正确的是()。 A:劳工问题可以彻底被消灭 B:所有劳动关系运行中的矛盾现象及实施都会构成劳工问题 C:社会对劳工问题的认识和解决只能在劳工问题产生之后运行 D:劳工问题可以是个别劳动关系的矛盾事实或利益冲突 答案:C 14.某员工在项目开展的过程中不断进行自我批评、信息反馈和调整,这反映了学习型组织()的特点。 A:员工个人终身学习 B:团队学习 C:学习工作化 D:全员学习 答案:C 15.《劳动争议调解仲裁法》第50条明确规定,当事人对仲裁裁决不服的,应当自收到仲裁裁决之日起()日内向人民法院提起诉讼。 A:7 B:15 C:10 D:12 答案:B 16.对员工变动率主要变量的测量与分析一般不包括()。 A:员工工作价值和工作角色的偏好及对工作行为的影响 B:员工对其在企业内未来发展的预期和评价 C:员工对企业外其他工作机会的预期和评价 D:对员工工作满意度的测量与分析评价 答案:A 17.(2016年5月)自己懒于思考,人云亦云,这属于()思维障碍。 A:从众型 B:权威型 C:麻木型 D:习惯型 答案:A 18.四名女子容貌姣好,青春靓丽,参加电视征婚。如果现在你也在参加征婚,四个女性站在你的面前由你选择,你最不可能的选择是()。 A:女2:“结婚后,能不做家务吗?” B:女4:“只有结婚后听我的才能谈” C:女1:“你家里的钱多吗?” D:女3:“婚后不想和父母住在一起” 答案:A 19.薪酬战略的()与绩效考核结果关系最大。 A:合法目标 B:公平目标 C:保障目标 D:效率目标 答案:D 20.()是全球首个道德规范的国际标准。 A:IS026000 B:IS09000 C:IS014000 D:SA8000 答案:D 21.SA8000规定标准工作周不得经常超过()小时。 A:48 B:40 C:60 D:36 答案:A 22.内部晋升制的作用不包括() A:能够节约时间和管理成本 B:有