管理者过度自信、债务约束与过度投资研究.doc
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管理者过度自信、债务约束与过度投资研究.doc
管理者过度自信、债务约束与过度投资研究根据以往学者的研究,管理者普遍存在着过度自信心理,这一心理因素容易导致过度投资行为,进而降低企业的投资效率,而投资效率对企业的未来和发展具有重大影响。因此,如何应对这一心理因素导致的过度投资行为也备受关注。负债作为企业的重要融资来源之一,其使用范围可能会受到债权人的限制,同时负债也可能给债务人带来还本付息的压力,对企业的自由现金流产生抑制作用。然而,有关债务约束能否抑制管理者过度自信导致的过度投资行为的讨论和研究相对较少,而且结论不一。因此,本文引入债务约束这一因素,
管理者过度自信下的过度投资效应及其约束机制研究.docx
管理者过度自信下的过度投资效应及其约束机制研究一、研究背景过度投资是企业面临的常见问题之一,在管理者自信度过于高的情况下往往表现得更为突出。在过度自信的基础上,企业可能会出现投资决策过于冒险、对未来前景风险的预测不足,从而导致过度投资的风险。这些风险可能导致企业出现盈利下降和市场竞争劣势等问题,从而影响企业的长期业绩。因此,本文将聚焦于管理者过度自信下的过度投资效应及其约束机制研究。通过分析这些问题,本文旨在探讨有关企业投资的最佳实践和策略,以保障企业长期业绩和持续增长。二、管理者过度自信下的过度投资效应
管理者过度自信、债务期限结构与过度投资的关系研究.doc
管理者过度自信、债务期限结构与过度投资的关系研究投资活动作为企业重要的财务活动之一,对于实现企业价值最大化起到至关重要的作用。目前,由于我国上市公司存在资源不合理的利用,导致投资效率低下,由此造成公司资源的浪费。以前对于投资的研究都是基于“理性经济人”的假设,但随着经济和心理学的发展,“理性经济人”假设对于投资的解释力在下降,本文在行为金融理论的基础上,首先分析管理者过度自信的心理对于过度投资行为的影响,其次加入债务期限结构的中介变量,为三者关系的研究提供新的视角。首先,本文梳理了国内外学者已有的相关研究
管理者过度自信下的过度投资效应及其约束机制研究的中期报告.docx
管理者过度自信下的过度投资效应及其约束机制研究的中期报告本篇报告介绍了一个有关管理者过度自信下的过度投资效应及其约束机制研究的中期报告。第一部分介绍了研究的背景和意义。管理者过度自信常常导致公司的过度投资,浪费资金和资源,从而影响公司的长期发展。因此,研究管理者过度自信下的过度投资效应及其约束机制对于探究公司治理和管理问题、降低经济浪费、提高公司价值和绩效有着重要的意义。第二部分介绍了研究的理论框架和假设。本研究从资源依赖视角出发,提出了管理者过度自信与过度投资之间的关系,并从公司治理、内部控制和市场竞争
管理者过度自信对企业过度投资影响的实证研究.doc
管理者过度自信对企业过度投资影响的实证研究公司投资活动是公司发展的重要活动,作为公司成长的基础,能够促进未来现金流的增长,公司的价值在很大程度上受到管理者的投资行为的影响,但是企业在日常的经营活动中经常会发生非效率投资,越来越多的实证研究发现,在现实的企业经营中,理性人的严格假设是不存在的,随着研究的深入,认知心理学的理论被引入了财务研究领域,经过几十年的研究产生了行为金融科学理论,该理论在研究非效率投资的过程中,进一步研究了管理者非理性这一概念。所以,本文从不同的视角,即过度自信心理偏差的方向,探讨心理