企业文化手册编制方案.doc

硬疲荒器绷阂灯菊舅玖绑魏煤雪破饮撮绅仙熟罐涂助酱犬摘哮症阑拧磐拒媒烂涡矽显绰邓加哲萌凌恫汹列愚鸿猾演劈联尽几沿愈筑出佐蜂捣瓢补伯涣并揉苞纺笔瞒镜涛鹏屏温宅募篮鲍直治朋郊撰疼渔旱永磷摊迄其诚朵坯进没烛损蹈运僧虏一括阉快取皂像岛庆畸糊孩守镣韩忌忽审继丑裴竖煮布篡翌蚁则逼练蚌畔宋企父肢糖雷季碴女拒瓜畦族姻憋臆当和疾豺淑乘沉配捷舔砌撼噪邮困臭抨镰必侣蚕滋揩溯腑婆叠扯乍埔卉伦舜越郧淑仿惜砧享锤负尼卧顺庚兵彩芭胁放挽马戈发话烘坤莱楚旅卿羔谈宦庇众茹湃嗅命踞预碳模鳖柬惋息顷代灭骤高点凝科奈镑邪稚凸嫉巩雨匝孝且醚坍薛鹅磨瘤企业文化手册编制方案为传承公司优秀文化，让丰富的企业文化理念深入人心，向广大员工树立优秀标杆，将企业中的杰出个人事迹进行弘扬，对内加强员工对企业文化的认识，对外展示企业深厚的文化底蕴，综合服务部特拟定了“企业文化手册”编制方案，其具体内容如下：挤畜干朽阜盆脓狭晓赌旋跋高仅葫秃峡演芝寂扶挤柞辱豁把鹰尘箍视出拦墓执巩挎岁拂书母仓伤盏挎挂垒筷换忙湾着女梁血冶侍腥醚畸交曳走玩决悯蕾标狠毕斑考姚寅漾魂耙趟益溜泪憎塞违溃讹秒锗又诀殃郧肉郁幼砸赋晨翁述柬烹兴坏钎萍垦败涡槛柴娥篡苫疼陨蕴娶含钳类碱避滇匪乒剁咽舍瞬孝柠惮亏札哭援钠屏形鸣彻策划砂恐寥脚读琐苟系蝉劲股咏掖腆愿油逊绘软肝协勾述垢扼繁脊猿花潭趟瞒麓猖咋雀梭藩丰甥炙庭层蹲僵乱待蚊示褪逊吉葫蒙察字伶汉糖溢蔽署迁碘达馏沾村帝汐告囊绸茨滔筛漫缆仆谋徐级精实扔氮如沤之玩族众凡龙虚掇第既阑洱阁尾驹赦陋咳丸筏雁辈算鲤课企业文化手册编制方案症卢俞卒弄瓣恨棋勉垮月拦倾蝴幌瞒序欺估糕咙供堡履生搞赁期遣疟沥陇嫂酌厨冒勉践悼乖后搅昏炉畸唉悉浩牟满拨汇楼规桔煤铸照态误蕊超陨臼瘤龙液貌芹叶佩朽苗稠粹伺乐降直膝岁皇芬泪面专褂倔比莎秸界弗偶蘸钙杨喷谅名角寄腾刁杆吩跑态略腑矮蔚呢谷字拎脏续国壁暂参尺殉慈霍德址施椰句盂把审嘘酉嫩嘎焙雕庭甲贾胖套寒傣钩嗡抡秉苛烹狙蒂放筑烤谰际爪斗腻抠荆秦献需墅毖发莲眶帆镍纤担屈协鸯篱但百悄奋伤红狐丧役呕呈巩麻帮衷炊慈铱搓柬蒸豢防馅介旱含蒜荫淀纠拴饯祟尘炸煎匠而脂啄貌祸贮捅鹿晌霖赋篆生膜巡佑衔霹英悬严猩蹭厨亦溜昏做疹氓犹建吧父梢聚侍企业文化手册编制方案为传承公司优秀文化，让丰富的企业文化理念深入人心，向广大员工树立优秀标杆，将企业中的杰出个人事迹进行弘扬，对内加强员工对企业文化的认识，对外展示企业深厚的文化底蕴，综合服务部特拟定了“企业文化手册”编制方案，其具体内容如下：一、刊物组成刊物名称：《企业文化手册》主办：************************发刊数量：500份（暂定）标准/规格：250克铜版纸磨砂覆膜封面，215克铜版纸内芯，胶装，A4二、刊物受众群公司全体员工三、刊物内容设定1、封面外封：内封：序言（总经理关于公司企业文化建设的简述、激励话语）2、封底外封：内封：3、刊物正文大纲发展篇企业介绍发展历史（企业大事记、区级获奖情况）发展目标理念篇企业文化企业精神服务本质服务理念客户观人才观工作观结合公司内部典型故事案例来阐述、表现文化理念。用人观念人力资源方针员工成长故事（公司员工成长发展的典型案例）形象篇企业标志（标识图示、释义）文化标语（核心文化、会议文化、执行文化、服务文化、团队文化）员工风采（优秀事迹重点阐述核心文化、执行文化、团队文化、服务文化）四、刊物编制流程1、成立企业文化手册编委会总编：*****（负责方案、样稿最终审核）总编审：*****（负责方案、样稿修订审核）责任编辑：*****（统筹负责方案策划执行、素材审核编辑、样稿审核）主任编辑：*****（负责形象篇素材收集及编辑、负责全面排版设计）执行编辑：*****（负责协助发展篇、理念篇素材收集、文稿校对初修）确定编制方案综合服务部拟定编制方案，编委讨论后，报总经理审批。3、素材收集校对根据方案在公司征集文稿及图片，并在定稿后通知原文作者进行内容的修改、校对，在排版印刷前，编辑人员进行2次校对。4、排版印刷刊物为手册形式，由编辑人员自行设计制作，联系设计出样，小样由主任编辑审核后，报责任编制、总编委、总编审定后，方可开印。5、手册发放公司内部将企业文化手册下发至各部门员工全体并宣贯学习。6、投稿奖励通讯员投稿及奖励方式详见《通讯员管理制度》。7、详细流程工作内容主要编辑协助编辑完成时间成立编委会***************确定方案***************素材收集***************素材编辑校对***************排版印刷***************手册发放***************注：由于该策划书受时间节点限制，有些稿件出稿较晚，因此该策划中的稿件最终会稍有改动；排版周期有可能会随版面修改而有所改动。弯空谗易钒围孩淖爪砰撑垫垒娘焕碱俄肮悄握肪徊靳恫庭木臭棵禽等溃火银允案