2023锅炉房交接班制度范文多篇合辑.docx

专业文档，欢迎下载！2023锅炉房交接班制度范文多篇合辑锅炉房交接班制度第一条接班人员必须提早十五分钟抵达工作岗位，介绍设备运行状况。第二条更替人员在更替过程中必须严格执行“七交”和“七几百块”：1、支付利息当值运转情况，交不清不直奔。2、支付利息设备故障和隐患及其处置情况，交不清不直奔。3、支付利息上一班台铁高雄问题，交不清不直奔。4、支付利息工器具、材料和配件的采用情况，数量相符不直奔。5、缴机房、设备清洁卫生，不洁净不直奔。6、各种记录核对情况，核对不完备或与实际相符不直奔。7、交班不交予并无操作证者或已饮酒者，非当值操作者交代情况，接班人者不直奔。第三条在更替过程中，辨认出问题由交班人员负责管理处置，接班人帮助处置，交班后辨认出问题由接班人负责管理，双方无法化解的问题应当及时向领导汇报。第四条深入细致核对交接班记录并双方亲笔签名证实。生产过程中影响生产的管理制度生产过程中影响生产的管理制度1.调度室负责管理日常的生产均衡、协同工作。2.各生产单位、生产旺德夫尔县例如因检修任务小，引致影响正常的安全生产，必须提早一天呈报分管领导和调度室，经领导和调度室的同意后，方可展开。3.在生产过程中，各生产单位、生产旺德夫尔县不论在任何情况下影响生产，必须立即向调度会汇报真实情况，经调度室协同均衡后，将意见负责管理通告各单位，各单位收到通告后必须立即继续执行调度精心安排。生产科描图员岗位责任制生产科描图员岗位责任制1、在科长的领导下，按时顺利完成描图任务。2、图纸描制认真负责，按时顺利完成描图任务。3、Theil及时，准确无误，确保图幅整齐，字体端正，笔划准确。4、对汤泽市的底图及各种资料必须整理编号，深入细致看管。5、必须保质保量地保险粉工程蓝图。6、建立企业文化、发展企业文化，以学习型文化理念为平台，努力实现科室价值目标、科室精神、管理理念、服务理念、安全理念以及人才理念。地测科长岗位责任制地测科长岗位责任制第一条狠抓工程的全线贯通测量，确保安全全线贯通。第二条狠抓资料分析研究，保证所提供更多资料的真确性，防止重大事故的出现。第三条认真贯彻继续执行国家的技术政策和“煤矿安全规程”。第四条帮助总工程师出席基本建设矿井灾害防治与处置计划，以及冬防、夏防计划。第五条经常深入细致现场介绍情况，做好地质资料的分析研究及做好矿井水文地质工作，明确提出矿井预防水方案，并对其正确性负责管理。第六条必须会同有关单位做好矿井瓦斯地质工作并绘制矿井瓦斯地质图，以利安全生产。地测科地质工程师岗位责任制第一条负责管理为基本建设生产规划、计划和灾害防治处置计划提供更多水文地质、地质构造、瓦斯、煤层成矿情况等资料，保证生产与施工安全。第二条负责管理核准设计或审查断层、煤（岩）柱、矿井隔绝煤（岩）柱、巷道外木水岩柱、巷道距煤层的安全岩柱等预防水或预防瓦斯的各种安全岩柱。第三条及时搜集冶炼过程中揭发的水文地质资料，基本建设矿井水文地质图。第四条按时测量矿井涌水量及钻孔水位，基本建设年或历年矿井涌水量曲线图。第五条根据通风区提供更多的矿井分后地点瓦斯喷出量，融合矿井地质构造特征，基本建设矿井瓦斯地质图，做好瓦斯注重预测预报工作。第六条对疑水区（断层、碎裂拎、被淹井巷、含水层、岩柱变大、蹊跷钻孔处等）必须秉持有疑必寻，先寻后凿的寻抽水原则，并基本建设寻抽水安全技术措施。第七条必须维持石门揭煤的安全岩柱和巷道距煤层的安全岩柱的设计厚度，杜绝讹揭秘煤层或其它事故出现。第八条负责管理矿井防洪系统设计，每年夏季前明确提出防洪工程计划及矿井防洪安全措施。第九条及时基本建设改采、凿、上开工作面的地质说明书及崭新采区的地质报告，明确提出各种地质说明书。第十条按时勘探煤层厚度，基本建设全系列矿井1：2000煤薄图和冶炼工作面1：500煤薄图。王家山煤矿作业人员安全站位管理规定（修订）第一章总则第一条为进一步指导、规范职工作业犯罪行为，从根本上杜绝因人员站位不当导致人身伤害事故的出现，保证作业现场的安全生产秩序，有效率防治零星事故，极力杜绝重大事故，同时实现安全生产。特制订《王家山煤矿作业人员安全站位管理规定》。第二条根据《煤矿安全规程》、《煤矿安全生产标准化基本建议及评分方法》、《煤矿工人技术操作规程》有关建议，融合作业现场施工过程中可能将存有的风险点，制订本规定。第三条本规定适用于于全矿各岗位工种作业人员安全站位管理。第二章矿井专业作业人员安全站位管理规定第四条采煤机司机安全站位管理规定(一)采煤机割去煤时，人员应当东站在滚筒前后5m范围以外操作方式(15°以下时可以东站在架前进人两端操作方式，15°以上时必须东站在架间遥控操作方式，不得就近操作方式)，不得东站在采煤机滚筒打翻矸、机身滑矸或运输机蹿矸的范围内。〔罚违章者200元，记S1一次，监管人员监管不妥当，每次行政处罚100