神宁集团白芨沟煤矿综掘队队长安全生产责任制例文(30)篇.docx

专业文档，欢迎下载！神宁集团白芨沟煤矿综掘队队长安全生产责任制例文(30)篇神宁集团白芨沟煤矿综掘队队长安全生产责任制第一条负责管理本队的安全生产、人员非政府、劳动力配搭、资金分配等全面工作。第二条认真贯彻继续执行煤矿“三小规程”和上级有关文件、指示精神，研究并制订防范措施，辨认出关键性事故隐患积极主动非政府处置。第三条每月定期非政府举行安全办公会、全队干部会议、总结上月工作、布置当月生产任务、制订奋斗目标总结经验、找到差距，制订整改措施。、第四条密切配合全队领导班子成员，搞好团结，根据矿下发的生产工作任务、盾构地质变化情况，随时调整班子成员的分工范围，并负责管理检查全面落实。第五条强化对员工的安全质量、业务技术科学知识的自学，积极开展活动，进一步增强全队员工的安全整体意识，突遇重点工程，亲临现场，努力做到全面性统一指挥。第六条积极主动协调积极支持支部书记积极开展工作，搞好员工的思想政治教育工作，为员工办实事、办好事，化解员工的实际困难。圆满完成上级下发的各项生产工作任务和经济技术考核指标。综掘一区区队跟班管理制度综掘一区区队老爹管理制度一、区队管理人员必须深入细致生产一线，熟识区队生产管理环节，现场老爹统一指挥生产。二、区队管理人员，必须分后班次入井值班，且秉持与职工同萨兰勒班县上，不许迟下早上，一经辨认出严肃处理。三、区队跟班干部必须时刻掌控动态生产下可能将发生的各类隐患，全面性严防、严苛全面落实预防措施，现场统一指挥处置各类隐患。四、区队干部对当值存有的问题必须向上班交代确切，在上班的班前会上搞重点特别强调。五、区队正队长每日8小时老爹，每月至少15次。六、迟下早升井者，辨认出一次，罚款200元。七、弄虚作假、虚报入井者，罚款200元。八、每月入井多于规定15次的，每次罚款100元，例如有事无法老爹必须严格遵守告假制度。九、各区队正、副队长必须严格遵守三汇报原则：1、班前汇报：老爹区队长必须在调度室盖章、核对当值人数和工作量，2、班中汇报：和调度员互动化解班中安全生产问题，3、班末汇报：老爹区队长升井后必须至调度室盖章并核对记录，一次不核对罚款50元，核对不合格罚款50元。运料工安全生产岗位责任制（三项管理制度）一、岗位职责运料工对所在岗位的安全工作负责管理，就是本岗位安全生产的轻易责任者。二、妥当标准1、严格执行“三小规程”和安全生产规章制度，恰当采用和配戴劳动防护用品，对本岗位安全负责管理。2、负责管理材料、设备载运至选定地点的安全工作。3、严格执行采用运输设备及手推车等管理规定和安全措施。4、检查运输线路采用设备的安全设施及隐患排查与自查工作，保证并无隐患作业。5、不违章作业，勇于阻止“三违”。同时必须提升自己的安全意识，努力做到“四不危害”。6、积极主动出席各种安全教育培训，掌控安全技能和安全防水科学知识。7、出现事故，立即向班队长汇报，维护现场，积极主动救人。8、顺利完成领导信访部门的其他安全工作。三、考核标准根据《盘县旧沙田煤矿安全生产岗位责任考核办法》、《盘县旧沙田煤矿工资管理办法》等有关文件规定，运料工安全生产岗位责任制妥当标准一项不合格考核100元。华泰煤矿材料跟踪管理办法华泰煤矿材料追踪管理办法一、职责材料科负责管理材料申领后的管理工作，按制度对材料全过程管理展开追踪、监督、检查和奖罚。二、计划1.各单位在基本建设下月材料需以计划时，必须融合当月库存量和生产实际。对于不结合实际虚报计划或库存存有两个月以上的消耗量，仍日报计划的，一经揭发每项对责任单位罚款200元，对责任人罚款50元。2.对于上月已日报计划但没有发货的材料，本月仍须要的，须要再次报计划，并标明“催讨上月计划”，金额计入本月计划指标考核。三、领有用材料发货后两个月内不DD10，每次对主管部门罚款200元，对其负责人罚款50元。付款后3天内不申领，每次对付款单位罚款200元，对材料员罚款50元，每逊于一天加罚50元。2．材料申领后两个月内不投入使用（特定储备除外），对领用单位罚款200元，对其负责人罚款50元。并对采用单位按本材料价值的30%再次计费考核，直到投用或上缴年才（上缴按材料价值的50%减费考核）。井下各队料场储备材料，无法少于3天的需用量，否则对责任人罚款100元，对该队材料员罚款50元。特定原因必须经主管领导核准。3．材料科负责管理不定时对已领有材料的申领、采用、库存（或闲置）数量展开抽检录入，若存有误差按材料原值展开行政处罚。4．人为毁坏盗取材料的（例如剁电缆、拆毁配件等），一经揭发按盗窃论处，情节严重的转交司法机关处置。若没有找出责任人，则对附近作业区域的单位按材料原值分别展开行政处罚。并对材料主管部门罚款200元，及时投诉、报案的除外。5．申领非本单位采用的材料，按材料价值的两倍行政处罚。特定情况Toothukudi专项