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专业文档,欢迎下载!处置制度例文大合辑处置制度应急处理制度煤矿企业遭遇着矿井各种灾害事故的威胁,矿井一旦出现各种灾害事故,应急积极响应和应急救援就变得尤为重要,大量事实和案例说明,这项工作搞的如何,直接影响事故的处置工作,甚至关系矿工生命和矿井生死存亡,关系到社会平衡的大事。一、安全生产事故应急处理管理制度为了强化煤矿企业应付各种突发性轻、空难事件安全事故应急救援处理和综合统一指挥能力,提升应急救援的快速反应能力和协同水平,保证出现安全生产事故后,立即采取有效措施,非政府救治,避免事故不断扩大和滋长次生事故,最大限度增加人员伤亡和财产损失,必须制订应急救援管理制度。1、设立事故应急工作领导小组组短:矿长副组长:由总工程师、生产矿长、安全矿长、机电矿长等人出任;成员:安全科、机电科、调度室、预防水科、地测科、通风科、机电队、后勤管理科、保卫科全体成员;应急救援工作小组办公室设于调度室,并存有应急电话:内部8054外部0355-83508982、应急救援工作原则(1)全面履行职责安全生产值守工作制度。日常三级管理、矿主管领导和科室两级管理必须创建和秉持值守工作制度,一旦发生安全生产和应急事故,各级值守工作人员必项在第一时间赶往事发现场,与排危现场的生产人员、干部一同搞好应急处理工作。(2)为确保矿井安全生产,应付矿井突发性险情事件,并使矿井安全平衡发展,融合我矿安全生产实际,经矿会议研究,特制订印发井下“应急处理授权书”,对调度员、安检员、井下值班人员、班组长等人员作出突发性情况下停工废人的许可。(3)应急处理统一指挥原则。事故应急工作领导小组各成员必须拒绝接受指挥部统一指挥、统一安排,根据应急救援预案的建议,积极主动出席各类事故的应急处理。(4)相互补位、自动重选的行动原则,工作小组领导不在岗时,第一成员自动重选,各类事故由适当管理人员主要分担应急工作的颔导职责。(5)应急积极响应、自动停体原则。事故出现,应急工作领导小组各成员放假的一律暂停放假,主动至公司出席应急工作。在家换班歇息的,无论昼夜和烦躁程度如何,必须赶往单位待命或资金投入救援工作当中。(6)应急救援秉持奉公勤勉原则。事故一且出现,应急工作领导小组各成员必须尽职尽责、指绝冷漠、传达温暖、无私奉献,无法麻大意,全心全意搞好应急救援处理工作。3、适用范围出现安全生产很大以上安全生产事故或轻特大事故时,必须启动安全生产事故应急处理机制。4、应急处理措施融合煤矿企业安全生产实际,制定各类突发性死伤事件和轻特大事故应急处理措施和预案,明晰非政府领导、部门职责、资源调配和采用、处理责任,保证矿井一旦出现生产安全事故时,能快速、有效率组织协调有关部门人员,依法处置。5、生产安全事故报告矿井一旦出现关键性安全事故后,企业负责人必须按规定时间、程序、内容向上级主管部门如实汇报。6、处理流程(1)启动预案:突发性关键性生产安全事故出现后,最先事发的部门或人员必须第一时间向事故应急工作领导小组报告,工作领导小组立即通过各种途径核实事件性质、死伤情况、事故地点、事故出现的时间等信息,并快速招集工作小组所有成员,通报事故现场情况,深入细致分析、研究、评估事故危害程度,必须在10分钟内确认与否启动应急救援预案。(2)先期处理:应急案启动后,必须快速派遣有关人员赶赴现场,会同有关部门人员,全面核查、查证事件性质、出现时间、出现原因、牵涉范围、人员损失等基本情况后,及时向工作Auron小组报告。根据案建议搞好现场救援工作,尤其搞好现场人员的打火、脱离险境和现场救护工作,尽可能歼灭初期灾害事故,减少导致的损失。(3)信息公布:救援工作领导小组根据事态情况,通过电话公布事件信息,向上级非政府和主管部门展开汇报。须要向社会和周边公布警报时,由企业负责人向政府以及周边交管部门传送警报消息。(4)现场处理:救援处理人员抵达现场后,必须协同有关部门及时实行掌控、救援、挽回损失等措施,避免事态不断扩大或次生事故的出现,并精心安排专人对事故死伤人员展开备案,包含姓名、年龄、家庭地址、联系电话等。(5)妥善解决:应急抢修救援行动完结后,由救援指挥部下发中止应急救援的命今,按照预案建议成立事故善后处理领导小组,并分设以下四个组按职责分工积极开展工作:事故调查组:负责管理协同有关部门积极开展事故调查;事故善后处理:负责管理事故伤员转院和理赔处置;招待工作组:负责管理事故受伤、亡人员亲属的招待,安抚工作;事故经费确保组:负责管理事故应急救治和善后处理有关费用的经费确保工作。二、井下水灾事故的应急处置当矿井水的水量少于矿井排洪能力或出现井下忽然涌水时,可以导致水灾,轻者局部巷道被淹,重者全井泵送,矿毁人亡。矿井出现水灾后,常常有人获救在井下等候救助,这就是急救工作的重点对象,井下水灾应急处置的通常程序要点就是:1、必须介绍