综采队考勤管理规定规范大合辑.docx

专业文档，欢迎下载！综采队考勤管理规定规范大合辑综采队考勤管理规定综采队考勤管理规定1、全系列月执勤法定22个班的得全系列奖，严重不足18个班的半奖，严重不足15个班的严禁奖金。2、全系列月法定22班，执勤24天的队给一个基本休，执勤27天给两个休，但是休前必须向队长、书记告假，队统一安排休，存有急事的可以打电话告假，不许他人带请，队给骗人的和婚、丧、冠礼的下班后核对事假条不处罚，不按规定告假值勤的按旷工处置。3、全月出满Arudy1000分后，告假值勤的不能加完勤分。4、旷工一个甩500分后，病假住院的、上开确诊四天的不能处罚，病、事假一个甩300分后。5、值勤必须提早和队长、书记告假或打电话，电话就是：XXX，盼全队员工认真执行。经营管理：综采队经营讨论会制度1、经营讨论会每旬举行一次，由队长策划。不按时举行罚主持人100元／次。2、经营讨论会出席人员为：队长、书记、技术员、副队长、材料员、班组长、各岗位主要负责人等，无故不出席人员判罚l00元／每次。3、会议内容包含：分析本句各岗位材料消耗情况，存有的问题和不好的作法，并对下旬经营工作展开精心安排。4、会议内容不全系列判罚主持人20元／项，记录人员不记录判罚50元／次，记录不规范，缺乏内容罚记录人员50元／次。5、出席会议的人员必须融合本岗位讲话，对本岗位材料消耗定额、材料费分摊、奖惩办法等明确提出意见或建议。机运队安全确认考核办法机运队安全证实考核办法为了贯彻落实“012345”安全管理模式,确保区队工作的安全展开，杜绝各类事故的出现,增加生产中的隐患，特对区队员工积极开展安全证实考核办法。一、非政府领导为强化安全证实工作的积极开展，设立区队安全证实监督领导小组。组短：队短副组长：安全副队长成员：生产副队长机电副队长经营副队长技术员二、考核办法1、各部皮带司机按时抵达工作岗位展开现场交接班（每班交班时间为8:30、16:30、0:30），凡是无法按时抵达工作地点交班或不交班的责任人甩双基分数12分后。2、交接班人员应当对照安全证实牌板将作业场所存有的安全隐患全面检查，经证实正常的在项目后面的空格中打“对号”，存有隐患划出“错号”，否则责任人甩双基分数24分后。3、安全证实牌板的填写内容必须维持两班以上，严禁读取下班填写内容，否则计入责任人双基分数12分后。4、在安全证实期间，凡是缺项或未亲笔签名的，对责任人计入双基分数12分后。5、对安全证实中揭发的问题必须及时处理，无法处置的必须及时汇报，由值班人员或本班老爹队长负责管理精心安排处置。凡是不汇报或不处置的对责任人计入双基分数24分后。6、安全证实牌板装设在皮带头显眼地点，并爱惜不好，凡是损毁牌板的对责任人计入双基分数12分后。7、区队安全证实领导小组人员每周必须监督一次，记录必须核对年月日、班次和存有问题，必须对安全证实牌板填写内容与现场相对照，辨认出存有弄虚作假者必须作出处置。每次计入双基分数12分后。XX煤矿有害气体取样化验管理制度XX煤矿有毒气体采样化验管理制度我矿自然发怒等级为四级，各煤层均为自然发怒煤层。为了避免煤层自然发怒隐患及煤层自然灾害事故的出现，强化矿井气体采样化验管理工作，特制订《XX煤矿有毒气体采样化验管理制度》，恳请有关单位严苛遵照执行。一、气体采样管理1、气体采样工具及装备的搭载必须合乎《煤矿安全规程》和《操作规程》的建议。入井前必须检查采样工具较完整，采样球、球胆不漏气，数量充裕。2、抵达采样地点后，观测采样地点顶板较完整情况，然后按规定检查各种有害有毒气体浓度。3、采样时，关上A65T32Km，上等变头，用采样球取出采样管及中的气体，冲洗球胆。然后展开采样工作。4、采样工作顺利完成后，用夹子卡住球胆进气口使之不漏气，然后记录该地点名称、瓦斯浓度、采样时间、温度、采样人姓名，并标明密封风向（内漏或外漏）。5、收集其它地点气样时，首先在该地点冲洗球胆，然后采气样，顺利完成采样工作后，记录该地点名称、瓦斯浓度、采样时间、温度、采样人姓名等。二、气体化验管理1、必须随时检查气体化验药品，如果药品不合格必须立即更改。2、更改化验药品时，必须穿不好防水手套，再加不好药品之后，应用领域肥皂水冲洗手指，避免重毒。3、高涨时必须达至标定温度后就可以展开下一步工作。4、在活化药品时必须按照标定时间间隔更改活化纸条，直至满足需要年才。5、气体化验操作过程中，对仪器的操作方式必须努力做到重拎钳子、小心谨慎。三、采样地点规定1、矿山急救中队每月必须按采样计划建议定期对通往采空区内的所有密封，矿井工作面隅角、尾排在，特定地点抽放钻孔及其它蹊跷播发热点等展开采样化验和观测。2、扣新兹自然发怒女性主义煤层的采空区瓦斯时，煤层气管内CO气体采样化验分析每周至少1次。当发生自然发怒征兆时，应立即暂停对存有自然发怒威胁区域的采