新工人培训制度范文多篇合辑.docx

专业文档，欢迎下载！新工人培训制度范文多篇合辑新工人培训制度二、崭新工人培训制度1.为提升职工队伍的安全技术素质，技术就是确保安全生产的关键措施，凡步入公司工作的所有职工，都必须按《煤矿安全规程》展开严苛的安全技术培训并考试合格，未经培训考试的职工，一律不许上岗工作，未经培训教育的职工导致事故，追责分配工作部门负责人的责任。2.安全培训工作由企业管理部全面负责管理，企业管理部必须及时制订培训计划，明晰培训内容，创建培训档案，定期向分管矿长报告。3.安全培训的内容包含：(1)上级有关安全生产的政策、法规;(2)煤矿安全规程的有关内容;(3)本工种操作规程，有关设备仪表的操作方式及故障的确定方法;(4)煤矿安全基础知识和事故出现预兆及打火，脱离险境、脑损伤救护的基本知识。4.崭新员工必须经过“三级”培训教育方可单一制作业。专门从事井下工作的员工第一级培训教育由企业管理部负责管理非政府，自学时间严禁高于72学时。第二级培训教育由所属部室、区队负责管理，时间为3天，培训的主要内容为该部室、区队安全管理制度，劳动纪律管理，签订安全生产责任书和师徒合同，师徒合同时间为4个月。第三级培训教育由班组负责管理，培训的主要内容为班组安全管理制度，劳动纪律和师徒帮忙、传、拎。培训内容：入井前1.安全思想政治教育，包含：(1)安全思想教育。(2)遵章守纪教育。2.安全生产方针法规教育。(1)安全方针"安全第一，预防为主"及综合治理，总体大力推进的意义。(2)安全生产法规教育，包含国家有关法律，法规企业的规章制度。3.安全生产理论教育(1)通常理论知识，"改采、凿、机、运、通在"五大项。(2)安全生产作业技能教育，包含其经教育、应当可以教育。4.三级安全教育(1)进矿教育，包含(安全生产的建议)。(2)队组教育，包含队组(制度、分工、生产系统)。(3)班组岗位教育：包含岗位情况，工作性质，职责范围，采用工具，器材。5.培训完结后展开闭卷考试，考试格后方可以上岗。火烧铺矿安全技术培训中心教学教务管理人员岗位职责火烧铺矿安全技术培训中心教学教务管理人员岗位职责1.认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，以”三个代表”关键思想、科学发展观指导各项工作的积极开展。2.努力学习《安全生产法》《中华人民共和国煤炭法》等有关法律法规;介绍煤矿安全生产科学知识、煤矿特种作业安全培训的建议。3.根据有关的规定和培训工种的建议，融合我矿煤炭生产的实际情况，制订教学计划;精心安排各工种的培训课程，并非政府实行。4.搞好学员的培训考核，教学日常管理，学籍管理工作。5.搞好教师的教学管理。检查督促任课教师按规定顺利完成教学，按规定搞好教案，及时批改作业。6.帮助中心负责人搞好管理工作。某煤矿水害防治技术管理制度某煤矿水害预防技术管理制度为做好矿井预防水工作，按照“预测预报、有掘必寻、先寻后凿、先治后改采”的原则，进一步强化矿井预防水技术管理，遏制和杜绝煤矿关键性水害事故的出现，确保职工生命安全，维护国家资源和财产不受损失，依据《煤矿安全规程》、《煤矿预防水规定》等建议，融合矿井预防水工作实际情况，特制订本管理制度。(一)矿长就是矿井水害预防工作的第一责任人，必须切实加强对水害预防工作的领导，矿总工程师对矿井水害预防正数技术责任。(二)根据水害情况，搭载满足用户工作须要的预防水专业技术人员，搭载足够多的预防水装备和专门的寻抽水作业队伍。(三)秉持“预测预报、有掘必寻、先寻后凿、先治后改采”的原则，实行严防、堵塞、奏、排在、封盖的综合治理措施。制定预防水应急预案、并负责管理非政府实行，保证水患的有效率预防。(四)矿总工程师每月定期招集有关部门展开水害隐患排查，并存有隐患排查记录。对揭发的水害隐患，必须全面落实责任，实行切实可行的预防措施。水害预防工程应当基本建设设计、施工方案及安全措施，工程完结后及时展开环评总结。(五)预防水机构必须深入细致搜集、调查和录入本矿及相连煤矿的水文地质资料及弃置旧窑情况，编著《矿井综合水文地质图》、《矿井充任水性图》等基础图纸，为水害预防工作提供更多可循、可信的技术依据。(六)按照《煤矿预防水规定》，不得在严防隔水煤柱中展开冶炼活动。井田内有与河流、溶洞、弱含水层等存有水力联系的导水断层、裂隙(拎)、导水失陷柱时，必须查清边线，并按规定留设防尘煤(岩)柱。相连矿井的分界处，必须留设防尘煤柱。(七)矿井排水系统应当按照《煤矿预防水规定》的建议，搭载与矿井涌水量相匹配的水仓、水泵、排水管路、电网线路等设施，保证矿井正常排洪，并满足用户特定情况下排洪须要。(八)水泵、水管、闸阀、排洪用的配电设备和电网线路，必须经常检查和保护。在每年雨季以前，必须全面检修一次，并对全部工作水泵和水泵水泵展开一次联手排洪试验，辨认出问题，及时处理。水仓、沉淀池和水沟中的淤泥，