煤矿皮带队安全奖惩制度范文大合集.docx

专业文档，欢迎下载！煤矿皮带队安全奖惩制度范文大合集煤矿皮带队安全奖惩制度煤矿皮带队安全奖惩制度一、领导小组：副组长：房献坤胡占营成员：孙伟峰孟令超张国强房身心健康二、责任区分割运转一班：孙伟峰李国红运转二班：孟令超孟二虎运转三班：张国强王朝原检修成班：房身心健康刘俊玄三、管理制度：1、责任区发生1人次重伤(不报工伤)，老爹队长罚款500元;2、责任区发生1人次轻伤和二级以上非伤亡事故，按照矿文件行政处罚;3、班中发生生产事故(调度室包含队里晓得)，老爹队长罚工资总额的15%;4、班中发生1人次重伤(不报工伤)，罚班长300元;班中发生生产事故，对班长罚款总工资额的15%;5、责任区发生1人次轻伤，按照矿文件行政处罚，并中止班长供职资格;6、生产组发生1人次重伤(不报工伤)，班组分担一切罚款;7、出现轻微“三违”，对责任人罚款500元，罚款老爹队长500元;8、对矿揭发“三违”人员的班组，对老爹队长、班长罚款100元，对其本人罚款100元;9、对矿揭发责任追责人员的班组，对老爹队长、班长罚款100元，对其本人罚款100元;10、各工种作业人员没按作业标准展开作业，对责任人罚款100元;11、检修工时没按标准展开作业，发生不规范作业，对责任人罚款100元，在修理地点发生多次发生故障，因检修不妥当罚责任人100元，罚老爹队长100元;13、各种记录核对时，内容不全系列、不规范、错误或做贼心虚一次对核对人罚款30元，如有戳页，每页罚款50元，发生以上情况无人汇报三班各罚50元;14、严格执行现场交接班制度，对存有问题及时汇报，否则罚款由接班人员分担;15、老爹队长、班长二级在-20平台交接班，因老爹队长、班长未交接班的，接班人后，对下班工作明确提出问题，对老爹队长、班长各罚款100元;16、21100机巷所有变小机尾撤掉的物品，必须装箱整齐并及时废旧。例如存有违背，班组长副队长各罚款200元;17、严禁在井下睡，经由队干辨认出井下睡者一次罚款200元。经矿领导辨认出班中睡者罚款400元。强化巡回检查，辨认出皮带跑偏应当及时调整。同时深入细致检查皮带接点，避免接点卡子断裂。皮带运转时不得在滚筒大型设备检修工安全生产岗位责任制第一条为进一步严格执行综合工业区大型设备检修工全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。第二条综合工业区大型设备检修工是当值设备检修责任人，全面负责管理大型设备检修维护保养工作。第三条综合工业区大型设备检修工二要履行职责不好十二项安全工作职责。1、熟识所保护设备的性能、结构、原理，按规定的内容和时间对设备展开检查，经常维持设备的较完整状态。2、二要掌控设备采用的运转情况，以及安全装置的性能和存有的问题，主动采取措施避免事故的出现，确保安全运转。3、严格遵守检修，操作方式，安全，防爆灯规程和各种规定，处置所负责管理设备的一切电气故障，二要掌控电气设备的采用、运转情况和存有的问题，并采取有效的措施，避免事故的出现，努力做到安全运转。做好设备修理并保证质量，对于关键的技术数据必须计入记录厚内。4、根据“纸盒机制”分工专职修理不好个人负责管理的设备和部件。5、严格执行有关修理操作程序和制度，确保检修质量，关键数据值必须流至检修记录本上。6、上班前必须对设备展开全面检查，特别注意油(量)、温(度)、声(音)、魏(全系列)、仪(表中)的情况，对辨认出的问题展开处置或备案，并汇报上级，并向接班人交代确切。7、深入细致准备好水泵配件、物质、油脂等，替下来的零配件存有复原价值的应得当留存，回收物质及时清扫，维持工作场所的卫生。8、认真学习技术，对技术精（煤矿机电运输战线）基层区队班（组）长安全生产责任(煤矿机电运输战线)基层区队班(组)短安全生产责任1、稳固践行“安全第一”的思想，对本班(组)的安全生产工作正数主要责任。2、严苛按“三小规程”操作方式，及时排查工作区域的不能安全隐患，努力做到不安全不生产。3、不违章统一指挥本班(组)员工违章操作，反对上级人员的违章统一指挥，搞好本班(组)的政企联保工作。4、非政府班(姐)成员不断自学新技术、新工艺、提升自身素质和班(组)的整体安全技术素质。5、分工严细，拒绝接受崭新工作前，必须深入细致非政府班(组)成员自学有关《作业规程》、《操作规程》和《煤矿安全规程》。6、非政府本班(组)行动一致，集体进、升井。7、出现事故时，必须头脑冷静，遵从统一指挥果断采取措施，尽量制止事故不断扩大，按建议统一组织及时撤走事故现场，积极主动协调有关部门分析事故原因，严格遵守“四不生产”原则。防火注浆工安全生产责任制防雷注浆工安全生产责任制1、严格遵守各项规章制度，按时出席安全技术培训和安全活动。2、深入细致出席入班会，