2023煤矿培训中心学员考核管理制度规范大合集.docx

专业文档，欢迎下载！2023煤矿培训中心学员考核管理制度规范大合集煤矿培训中心学员考核管理制度煤矿培训中心学员考核管理制度1、培训学员必须自觉遵守安全培训的各项规章制度和纪律，严格遵守法律法规，争当文明学员。2、各单位必须按计划，按建议按时投递培训对象，不许冒名顶替培训，不许重复培训，揭发者除中止个人培训资格外，还将对单位展开经济行政处罚和安全考核处罚。3、学员考核分后培训考试和日常考核两种，两项成绩均合格者，统一颁授或审验《操作方式资格证书》和《安全资格证书》。4、严格遵守作息时间，不耽误，不旷工，不旷课，耽误或旷工一次罚款10元，总计耽误或旷工三次按旷课处置，培训期间不得旷课，旷课者中止本次培训资格并扣本矿安全考核分后2分后。5、端正培训态度，严格遵守课堂纪律，认真听讲，不懈努力钻研本工种专业知识，圆满顺利完成培训自学任务。6、学员培训期间严禁告假，特定情况告假时，必须经有关单位同意，安全技术培训中心核准方可。告假时间少于培训课时数20%者，中止本次培训资格。7、不得在教室内抽烟，不得培训期间饮酒，违者严肃处理，直到中止培训资格。8、尊敬老师，相互团结一致，关心集体，爱护公物。9、讲究卫生，不随地吐痰，不乱扔废物，自觉保护公共卫生。10、培训完结时将对学员展开严苛的考核和鉴别，不合格者稳步出席下期培训。补训期间单位清零本人工资奖金，费用由学员自己分担。煤矿供应科木工房消防管理制度煤矿供应科木工房消防管理制度1、工作人员必须经常自学消防科学知识，进一步增强防雷意识，严格遵守消防制度，自觉搞好消防工作。2、工作人员应当熟练掌握消防器材的采用方法，救火报警方法。能够灭火初起至火灾。3、木工房工作区内应当具有存有消防沙箱，消防桶，蓄水池及灭火器等消防器材。消防器材严禁挪作他用。4、工作人员必须经常检查消防器材的状况，爱惜消防设施。例如存有问题应当及时通告消防部门展开更改。5、木工房工作人员及其它外来人员，严禁在工作区内抽烟、冷却氨气。6、木工房工作人员对外来人员吸烟者，有权阻止，对阻止不听者，应当及时向科内领导或保卫科报告。二O一一年一月机电安全质量标准化检查标准及评分办法机电安全质量标准化检查标准及评分办法序号项目标准分检查内容及标准检查方法及评分方法一机电设备考核指标标准（15分后）31.全矿机电设备综合主硅≥90%，其中大型固定设备主硅为100%，设备待修率为<5%未秉持月检查或检查后未自查不罚球，综合主硅每减少1%甩0.5分后；大型设备一台不较完整甩1.5分后；设备待修率为每减少1%甩0.5分后32.井下安全检查电气设备及小型电器安全检查率为100%辨认出一台（件）失爆不罚球23.煤矿矿用机电设备按规定建议100%存有安全标志，设备使用率≥80%辨认出一台并无安全标志的设备不罚球24.井下电缆选型合格率100%，电缆接点合格率100%，电缆搬运合格率≥95%（不含井下四小线）依据《煤矿安全规程》第467、468、469、471、472条展开现场检查，辨认出一处选型不合格不罚球，发生鸡爪子、羊尾巴、清接点不罚球（非本安系统电缆接点不合格为失爆），搬运合格率每再降1%甩0.5分后15.较完整的矿灯总数＞1.1倍经常用灯人员总数，必须采用双光源矿灯。井下在用矿灯无红、罚抄现场检查大于1.1倍不罚球，每辨认出一盏罚抄甩1分后；亮度严重不足或双光源糟、未蜡封一处甩0.5分后16.矿井全年停工检修无法高于7天辨认出每少一天甩0.5分后17.设备更新改造存有计划并按计划继续执行并无计划或未按规定顺利完成不罚球18.机电事故率1%，出现等级事故必须按《西山煤电（集团）公司机电事故管理及行政处罚条例》展开处置查报表和记录，按月总计，少于1%不罚球；机电等级事故不按规定展开记录、呈报和查案处置的一次甩1分后19.顺利完成综合电耗指标查报表，少于公司下发计划指标不罚球机电安全质量标准化检查标准及评分办法序号项目标准分检查内容及标准检查方法及评分方法二机电安全(安全保护装置齐全、可信，合格率100%)(55分后)2(一)主提高系统本标准中挑选出与受测矿主、副井提高方式相同的检查评分。矿存有副井提高时，则主、副井分别检查记分。矿并无副井提高时，则副井记满分（4分后）依据《煤矿安全规程》第383、384、397、427条规定对保护装置展开检查，每少一种维护或虽有维护，但不起作用该项不罚球，太少一项安全设施即其量甩0.5分后1.立井(斜井)主要提升机理应：(1)杆器维护；(2)过电流维护；(3)过卷维护；(4)过速维护；(5)速度限制维护；(6)闸间隙维护；(7)松绳维护；(8)信号与掌控电路枪机；(9)单绳立井提高的sculpture装置动作可信；(10)直通电话齐全、通畅；（11）信号枪机齐全，枪机关系恰当，具有声光表明；(12)深度指示器失灵维