园兴煤矿事故隐患排查治理制度范文多篇合辑.docx

专业文档，欢迎下载！园兴煤矿事故隐患排查治理制度范文多篇合辑园兴煤矿事故隐患排查治理制度园启煤矿事故隐患排查环境治理制度园启煤矿2011年元月隐患排查制度为严格执行各级各部门的安全生产方针，及时排查各类隐患，防治各类安全事故出现，秉持“安全第一，预防为主，综合治理，总体大力推进”的原则，必须践行安全为天，警钟长鸣的安全意识，坚决贯彻“隐患保险于氨气，严防大胜于救灾，责任重于泰山”的十八字方针，杜绝一切责任事故出现，推动煤矿成功发展，提升生产效益，制订本制度。一：日检制度1：企业法人、矿长、副矿长、技术负责人每天每班必须存有一人值班下井。2：安全员、瓦检员、电钳工及各种特员，必须老爹作业。3：企业法人、矿长、副矿长、技术负责人及各类技术人员值班下井时间，必须把所检查出来的隐患记录在工作记录本上，授御后，核对在井口隐患申报牌上。4：安全员、瓦检员、机电工及各种特员，必须深入细致履行职责本岗位的工作职责，不得空班、漏班，并做好工作记录。5：矿领导及各种特员必须深入细致井下各作业地点，检查各系统的作业运转情况，辨认出问题及时处理。6：矿领导及各种特员，必须按规定值班、老爹，不得无故缺班，若辨认出空班、提早卢图吉诺区或在班中睡等辨认出一次行政处罚100元。周检制度1：煤矿必须设立隐患排查环境治理领导小组，内设办公室。2：制订领导小组设立的文件，健全安全生产责任制。3：企业法人或矿长，必须非政府积极开展每周一次的隐患排查环境治理工作。4：隐患排查工作必须存有副矿长、各类技术人员及安全员、瓦检员等人员出席。5：领导小组必须深入细致井下各作业地点，从各系统的作业运转情况展开全面排查。6：各作业地点及各系统，所排查出来的隐患，必须存有隐患自查记录，并且在申报牌上申报，拒绝接受职工监督和主管部门的检查。7：隐患排查期间，未出席的人员每次给与50元的罚款。月检制度1：企业法人或矿长，必须非政府隐患排查领导小组，积极开展定期每月一次的安全小检查及隐患排查工作。2：安全检查及隐患排查工作必须存有副矿长、各类技术人员及安全管理人员出席。3：安全检查及隐患排查工作，必须深入细致井下各作业点，从各系统的作业运转情况展开全面检查，加强隐患排查面。4：各作业点及各系统，所排查出来的隐患，必须存有安全及隐患自查记录和整改措施，并在申报牌上申报，拒绝接受职工监督和主管部门的检查。5：隐患排查期间，未出席送检的人员每次给与100元的罚款隐患分级管理制度煤矿企业存有的隐患，从程度上可以分成：通常、很大和最小等类别，因此，煤矿企业必须对所排查出来的隐患，展开深入细致的排查介绍，分级管理，分级环境治理。1：对煤矿所排查出来的隐患，从相同的程度，必须实行相同的整改措施及管理办法。2：对于通常的隐患，一经揭发，必须全面落实现场自查责任人，展开自查，并使之歼灭在原始社会状态之中。3：很大的隐患，一经揭发，值班领导及老爹特员，必须做好记录，并立即报告隐患排查环境治理领导小组，制订适当的整改措施，展开自查。4：对于关键性隐患，煤矿隐患排查环境治理领导小组，必须立即举行隐患排查环境治理工作会议，研究自查方案，制订行之有效的整改措施，全面落实自查责任人，并将自查情况档案管理，行文呈报主管部门，命令给与自查后的环评。5：各值班领导及老爹特员，揭发通常隐患不全面落实自查，很大及关键性隐患不报告，导致隐患后果，对责任人必须重处，并追责适当的责任。隐患举报奖励制度煤矿必须强化对管理人员及广大职工的教育培训，强化职工队伍的素质建设，提升广大职工的安全意识，并使煤矿管理干部及职工，充分认识管生产必须管安全的重要性及隐患排查环境治理的必要性。1：煤矿职工必须践行“安全第一，预防为主”的思想，秉持“综合治理，群防群治”的原则。2：坚决执行存有隐患不生产，不确定隐患不生产，辨认出隐患不放过的规定。3：辨认出并投诉一条隐患，通常隐患奖励投诉职工5－10元，很大隐患50-100元、关键性隐患100-200元。4：辨认出并按规定确定一条隐患，通常隐患奖励职工10－20元、很大隐患100-150元、关键性隐患200-300元。5：例如罔顾隐患，只顾生产，冒险蛮干，辨认出一次，则给与职工100元的行政处罚，并辞退本矿。隐患排查自查申报制度煤矿所存有的隐患，经过排查，必须在隐患排查环境治理申报牌上申报，拒绝接受主管部门的督查及广大职工的监督，特制订以下隐患自查申报制度。1：主管部门及煤矿自揭发的隐患，必须展开隐患申报，拒绝接受主管部门的督查及广大职工的监督。2：隐患申报由矿隐患排查环境治理领导小组负责管理，并派遣专人负责管理此项工作。3：隐患排查领导小组负责管理把所排查出来的隐患，在安全工作会议上发布，并派遣专人核对。4：核对过程中，负责管理此项工作的人员，必须如实深入细致，不得避重就轻，胡乱核对或不核对，填写内容必