矿井采区及工作面回采率管理制度（寨崖底煤业）例文大合辑.docx

专业文档，欢迎下载！矿井采区及工作面回采率管理制度（寨崖底煤业）例文大合辑矿井采区及工作面回采率管理制度（寨崖底煤业）1、矿井储量回收率在总工程师的领导下积极开展工作。由技术科设计，地测部门考核，搭载储量管理员。2、矿井各种储量回收率在矿井整体冶炼规划设计时必须展开考量、确认。全矿合理采矿煤炭资源和确保各类回采率指标计划建议。3、因储量管理工作失误而导致的不合理损失，由储量管理人员负责管理;因设计不当导致的不合理损失，由设计和审查核准者负责管理;因不按设计施工导致的不合理损失，由冶炼队长负责管理;因施工措施不当导致的不合理损失，由技术科负责管理。4、在盾构过程中，由于地质情况发生变化，按设计稳步施工将导致不合理损失时，由冶炼工作面技术人员及时汇报并实行补救措施，否则导致的不合理损失，由该工作面技术人员负责管理。5、在工作面回采过程中，远远超过设计规定的顶、底煤和沉煤损失，以及远远超过设计规定的煤柱损失，由综采队长、技术员和导致损失的老爹副队长、班长负责管理。6、矿井“回采率”考核指标：根据国家矿山资源废旧规定，矿井资源回收率应当满足用户以下建议：⑴、采区回采率：薄煤层(1.3m以下)不高于88%，中厚煤层(1.3m至3.5m)不高于83%，厚煤层(3.5m以上)不高于78%;⑵、回采工作面回采率：薄煤层不高于97%，中厚煤层不高于95%，厚煤层不高于93%。7、每月初由技术科根据冶炼计划制订，各工作面回采率考核指标，月底展开回采率奖罚考核。8、过程中由地质储量管理人员及时观测煤薄、布季，收集统计数据产量，煤质化验资料等，做为排序实际回采率的依据。当辨认出不合理偷煤或即将偷煤时，由地质储量管理人员下发《偷煤通知书》，经矿分管领导盖章后，缴冶炼工作面限期自查。9、储量管理人员应当按《生产矿井储量管理规程》的有关规定，严格执行储量的转至、转回出来、冻结、报损、地质及水文地质损失的按程序制度，履行职责审核程序。储量数据以地质人员提供更多的数据为依据，任何单位和个人严禁擅自修改。10、矿生产技术科、调度中心、安全科、地测部门及其他科室的生产管理人员均有权阻止随意遗失煤炭资源的犯罪行为。11、冶炼过程中，辨认出任一遗失顶上、底煤或未按规定冶炼，按矿井储量管理规定展开罚款。12、各种储量排序：矿井设计回采率=矿井设计合叶量/矿井动用储量矿井实际回采率==矿井实际合叶量/矿井动用储量矿井折旧比=永久保安煤柱/矿井保有量-永久保安煤柱年折旧煤量=采区动用量*矿井折旧比矿井损失量=年折旧煤量+采区损失量矿井动用量=矿井损失量+矿井合叶量矿井回采率=矿井合叶量/矿井动用量13、储量管理按照规定展开月、季、年度汇总、统计数据、分析，做为矿井服务年限及冶炼接任等参照重要依据。工会宣教部短安全生产责任制第一条为进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全工作方针，安全法律法规，帮助工会副主席狠抓群众安全工作。根据国家安全法律法规、集团公司、矿安全工作建议，制订本责任制。第二条工会宣教部短全面负责管理非政府积极开展群众安全工作，布置精心安排群众安全监督检查，做好安全教育活动。第三条工会宣教部短二要履行职责不好5项安全工作职责1、认真学习贯彻落实“安全第一，预防为主”方针。2、实行多种方式或利用各种宣传工具，紧紧围绕企业党政的中心工作，积极开展安全宣传活动。3、及时掌控职工思想动态，做好切合实际的调查研究，以及与安全有关的服务活动和读书自学活动。4、紧紧围绕矿党政各个时期的安全工作重点，搞好安全生产标准化等的宣传教育工作以及企业“安全理念”和“企业文化”的宣传工作。5、办成通讯报导和宣传刊物，生产适当的安全气氛，充分利用标语、专栏等工具，做好日常安全宣传教育工作。第四条工会宣教部短责任目录具体内容事项，见到附表：《工会宣教部短安全责任目录》。第五条《工会宣教部短安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。探煤制度探煤制度1．各冶炼地点的探煤工作由各地点的工程技术员负责管理。2．各冶炼地点的探煤钻杆由各冶炼队看管，各冶炼地点的工程技术员搞好探煤钻杆的统计数据，谁遗失谁索赔。3．回采工作面每旬探煤一次，各盾构地点由开口起至每30m探煤一次。4．可以临时发生改变探煤日期，确保顺利完成我矿交予的临时探煤任务。大队长安全生产责任制大队长安全生产责任制一、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策、法规和上级有关安全的同意、命令，对温二井驻华织金县永兴煤业公司施工处安全工作正数全面责任。二、负责管理设置安全生产管理机构，搭载适应环境工作须要的人员和装备。三、负责管理建立健全并全面落实本矿安全生产责任制和各种安全管理规章制度，检查考核本施工队安全生产责任制继续执行全面落实情况。四、非政府基本建设、核定并实行矿井安全技术发展规划，安全技术措施计划，安全教育培训