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专业文档,欢迎下载!2023年工资科档案员安全生产责任制范文合辑工资科档案员安全生产责任制第一条为进一步严格执行工资科档案员全面落实安全责任,强化对水泵队安全生产工作的管理,严格执行安全生产责任制度,依据国家安全法律、法规,集团公司、矿安全工作建议,制订本责任制。第二条工资科档案员负责管理工资科档案管理工作。第三条工资科档案员二要履行职责不好7项安全工作职责。1、深入细致贯彻落实《劳动法》《劳动合同法》等国家有关劳动法律、法规及矿各项规章制度,严苛履行职责法律、法规的各项条款,努力做到依法办事。2、深入细致宣传、贯彻执行《中华人民共和国消防法》和公安部61号令及有关消防法规。全面落实“预防为主,防消融合”的消防工作方针。3、严苛履行职责档案查询、借书程序,借书档案必须办理备案并由当事人盖章,个人严禁随意抽取档案,严格执行保密制度。4、档案柜放置整齐,不许设立任何作业项目及设备,不许设立生活设施。5、档案室用电应当符合标准,不得自行改动,不得超负荷用电。努力做到人跑断电。6、搭载消防灭火器,保证较完整有效率,可以恰当采用。7、搞好防雷、防盗、防潮工作,保证日常的保护和检查不间断展开。第四条工资科档案员责任目录具体内容事项,见到附表:《工资科档案员安全责任目录》。第五条《工资科档案员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。炉房沟煤矿采煤班班长安全生产岗位责任制炉房峪煤矿矿井班班长安全生产岗位责任制1、在队长的领导下,负责管理率领全班职工按时保质、保量、保与安全地顺利完成和超额完成当值的生产任务。2、确保在生产过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章标准和技术规范。3、严格执行交接班制度,每班已经开始工作以前,必须与安检员(环评员)一起对矿井工作面展开全面得检查,辨认出隐患立即展开处置,确保安全。4、认真贯彻继续执行各项规章制度,严格遵守党的安全生产方针。对本班工作人员安全负责管理,对违章、违纪现象必须极力阻止。5、经常检查工作地点的安全情况,在工作中辨认出不安全隐患,立即实行果断措施,精心安排处置,并及时向调度室及区队汇报。6、矿井班组长必须根据当值执勤人员的特点,合理安排人员非政府不好矿井队的工作,确保其能按照“矿井工作面作业规程”规定的矿井方式、循环进度等展开生产。7、应当秉持敲打帮忙问顶等安全检查制度,及时展开安全检查。不得空顶作业,强化工作面和危险地段的顶板掘进,经常巡回检查,辨认出问题,及时自查。8、负责管理举行当值出现的人身事故、工程质量和机械事故的查案可以,并总结明确提出预防措施和处理意见。9、确保矿井工作面安全监控系统、设备、仪器正常工作,发现异常及时处理,无法处置时,应当及时汇报。10、一旦出现重大事故,立即向调度室汇报,同时积极主动非政府班班职工展开救治。11、根据“三小规程”的建议,严格执行工人按章操作方式,及时化解在生产中的问题。11、负责管理放炮前的安全检查和警戒,监督“一炮三检”、“三人连锁放炮”等制度的全面落实。13、监督瓦斯检查员的检查操作方式,按规定在瓦斯检查手册上盖章,辨认出不按章操作方式,必须及时制止、汇报。14、负责管理崭新工人和支持一线人员的安全。15、负责管理招集班前、班后可以,布置检查各组任务顺利完成情况,并明确提出顺利完成任务的办法。16、在支部领导下,经常介绍掌控本班职工自学、思想、生活等情况,及时充分反映,并表彰好人好事。17、矿井工作面出现险情,不适合展开作业时,必须及时命令工人后撤,确保安全。18、本班组生产过程中的安全设施、防尘设施等不符合要求时,严禁精心安排工人操作方式。19、对本班工作面质量全面负责管理,严苛按作业规程建议展开施工,辨认出问题及时处理,不合格工程极力推倒重来。20、深入细致搞好交接班工作,更替内容包含安全、质量、机械运转及生产工具等。21、顺利完成领导信访部门的其它工作。22、必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。地质组组(副)长安全生产责任制(煤矿)一、责任范围1.严格执行《煤矿安全规程》、《煤矿地质工作规定》等规程、规定,继续执行部务会议决议,负责管理地质资料管理工作。2.面向生产,深入细致现场,调查研究、化解生产中发生的地质问题,对疑难地质问题,及时向部长、分管副部长汇报。3.负责管理冶炼工作面的地质素描工作,及时搜集冶炼工作面所揭发的地质资料,升井后及时编录整理所搜集的资料,搞好地质预报工作,密切配合生产。4.负责管理完整资料的整理、绘制和有关图表的填绘工作。5.参予盾构、回采地质说明书或其它地质报告的编制工作。6.积极主动出席各种业务培训,努力提高专业技术水平和实际工作能力。参予技术革新和新技术的推广应用工作。7.参予地质专业隐患排查,并监督限期自查。8.出席应急科学知识培训,参予生产安全事故应急救援演练,参予事故抢修救援,协调