激励理论与个体行为(1).ppt
夏萍****文章
亲,该文档总共26页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~
相关资料
激励理论与个体行为(1).ppt
第七章激励理论与个体行为主要内容和学习目标第一节激励原理第一节激励原理第一节激励原理第二节激励理论赫兹伯格的调查结果第二节激励理论第二节激励理论第二节激励理论第二节激励理论第二节激励理论第二节激励理论第三节激励与制度设计第三节激励与制度设计第三节激励与制度设计第三节激励与制度设计第三节激励与制度设计第三节激励与制度设计第三节激励与制度设计第三节激励与制度设计第三节激励与制度设计案例分析——北京某科技发展有限公司案例分析——
个体心理与行为激励理论.pptx
第二部分个体心理与行为激励理论从20世纪60年代至今,激励问题一直是企业管理研究热点。美国通用食品总裁弗朗克斯曾说:“你能够买到一个人时间,你能够雇佣一个人到指定岗位工作,你甚至能够买到按时或按日计算技术操作,但你买不到热情,你买不到主动性,你买不到全身心投入,而你又不得不设法争取这些。”在OB学中学到激励理论,主要由两部分组成:内容型激励理论和过程型激励理论。内容型激励理论基本上围绕怎样满足员工需要进而调动其工作主动性开展研究,即试图从人需要出发,探索人行为是有什么原因引发、激励,即哪些原因可激发员工。
个体心理与行为激励理论.pptx
第二部分个体心理与行为激励理论从20世纪60年代至今,激励问题一直是企业管理研究热点。美国通用食品总裁弗朗克斯曾说:“你能够买到一个人时间,你能够雇佣一个人到指定岗位工作,你甚至能够买到按时或按日计算技术操作,但你买不到热情,你买不到主动性,你买不到全身心投入,而你又不得不设法争取这些。”在OB学中学到激励理论,主要由两部分组成:内容型激励理论和过程型激励理论。内容型激励理论基本上围绕怎样满足员工需要进而调动其工作主动性开展研究,即试图从人需要出发,探索人行为是有什么原因引发、激励,即哪些原因可激发员工。
心理激励导学个体行为与激励理论.pptx
会计学案例引列:——工人们为何不满?高明最近由总公司委派到下属的油漆厂,担任厂长助理,协助厂长搞好管理工作。高明毕业于某名牌大学,主修企业管理专业,来油漆厂之前负责人力资源管理工作。到油漆厂的第一周,高明深入车间体察“民情”。一周后,他不仅对工厂的生产流程了如指掌,同时也发现生产效率低下,工人们怨声载道,他们认为在车间工作又脏又吵。工厂对他们的工作环境压根儿就没有改善的措施,他们常常要忍受气温从冬天的零下10度到夏天的40多度的剧烈变化,而且报酬也少得可怜。在第一周里,高明还看了工厂工人的有关记录,从中他
《个体行为与激励理论》PPT课件模板.ppt
Addtheauthorandtheaccompanyingtitle个体行为与激励此文档后面有赠送常用PPT图标,方便大家修订排版编辑案例引列:——工人们为何不满?高明最近由总公司委派到下属的油漆厂,担任厂长助理,协助厂长搞好管理工作。高明毕业于某名牌大学,主修企业管理专业,来油漆厂之前负责人力资源管理工作。到油漆厂的第一周,高明深入车间体察“民情”。一周后,他不仅对工厂的生产流程了如指掌,同时也发现生产效率低下,工人们怨声载道,他们认为在车间工作又脏又吵。工厂对他们的工作环境压根儿就没有改善的措施,他