最新精编医学专题—最全医院员工手册.docx

27万和医院员工手册目录..................................医院组织构架图..................................总经理致辞...........................医院简介.............................医院经营理念.........................总则.......................................义务和权利.................................工资及福利..................................第四章考勤管理...............................人事管理..................................第六章保密原则..................................第七章员工守则.................................第八章仪容仪表规范.....................第九章社交礼仪规范......................第十章日常行为规范.。。。。。。。。。。第十一章服务理念.....................第十二章学习与培训.....................第十三章安全与消防.........................第十四章解聘处分.........................第十五章工作用语.........................第十六章员工管理条例.........................第十七章附则..........................第十八章员工承诺....................医院组织构架图总经理致辞欢迎您加入万和医院深信您定能勤奋工作忠于职守热情服务与医院共创美好的明天万和医院致力于建设成为一个现代化学习型的组织使每位加入者在这里得到锤炼和提升愿医院成为有志者放飞理想的平台每位员工能与医院共同成长。用智慧耕耘希望靠努力收获成功。使命在您我肩上！目标由您我来实现！只要牵手与您同行一个和谐创新的团队与您共图大业让我们用仁爱去赢得患者的舒心用爱心去赢得患者的顺心用精心去赢得患者的安心用诚心去赢得患者的放心真正把医院建设成为民从健康家园的生命港湾。“天行健君子以自强不息；地势坤君子以厚德载物”让我们精诚团结携手奋进为医院的发燕尾服而奋斗为医院美好辉煌的明天而拼搏让我们为自己都身为万和人同骄傲同自豪。总经理医院简介医院的经营理念企业精神：团队协作努力拼搏;医院的使命：关爱健康、以人为本、呵护生命、创建和谐幸福家庭。经营战略：凭借“精湛的医疗技术、严格的科学管理、现代化的服务理念”使患者获得最优质的医院服务;经营理念：以市场为导向、把握机遇;以效益为目的、强化管理;服务理念：以儿女般的服务迎得患者的满意;工作作风：欲立事、先做人;管理理念：内强素质外塑形象;内抓管理、外抓市场;人用理念：注重人才、珍惜人才、爱护人才、造就人才;发展观：用科技和人才打造医院品牌;利益意识：没有企业的繁荣就没有员工的幸福;没有员工的努力就没有医院的发展;员工关系：团结同心、和睦相处;文化理念：对外讲信誉、对内讲信任;医院有信仰、员工有信心;做的是品牌、靠的是品质;重的是品位、讲的是品德;质量理念：注重过程执行追求结果卓越第一章总则目的与适用范围本手册目的让每位员工清楚了解作为医院员工所应共同遵守的工作规范行为准则和享有的权利及承担的义务。希望员工认真学习自觉遵守以之成为我们共同事业取得成功的保证。本手册适用于万和医院的有员工生效与解释本员工手册自发布之日生效由医院负责解释医院有权对本《员工手册》进行修改和补充的权利修改和补充内容以通知的方式进行公布。义务和权利一、义务员工有服从医院领导、维护医院利益的义务;员工有完成本职工作和上级交办任务的义务;员工有遵守医院所规定的各项规章制度的义务;员工有保守医院机密的义务;员工有宣传医院文化、塑造医院形象的义务;员工有勤奋学习、更新观念、创新工作的义务;员工有忠诚于医院、拼搏奉献的义务;当医院出现重大抢救任务时员工有义务无条件地服务医院指挥全力以赴