2024年浙江省宁波市市经信委直属事业单位招聘7人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx
YY****。。
亲,该文档总共122页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~
相关资料
2024年浙江省宁波市经信委直属事业单位招聘2人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx
2024年浙江省宁波市经信委直属事业单位招聘2人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷每套试卷共200题,答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、某省直党群部门下属事业单位,职工规模在10人以下的就占。这些单位有的名存实亡,有的重复设置,有的管理混乱,有的以费养人。该省启动公益性事业单位改革后,全省公益性事业单位精简幅度逾九成,涉及人员41万人。此次改革解决了()的问题。 A:“有人没事干、有事没人干” B:“权钱交易、以权谋私” C
2024年浙江省宁波市市经信委直属事业单位招聘7人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx
2024年浙江省宁波市市经信委直属事业单位招聘7人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷每套试卷共200题,答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、下列关于事业单位工作人员申诉的说法,正确的是() A:申诉期间不停止人事处理的执行 B:申诉必须由事业单位工作人员本人申请 C:事业单位工作人员对涉及本人的人事处理不服的,可以直接提起诉讼 D:事业单位工作人员对人事处理不服提起申诉的,由上级主管部门管辖正确答案选项:A解析:本题考查事业
2024年浙江省宁波市经信委直属事业单位招聘2人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷.docx
2024年浙江省宁波市经信委直属事业单位招聘2人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷每套试卷共200题,答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共124题)1、下列符合“请示”类公文写作要求的是() A:事后请示 B:报送多个主管机关 C:一文一事 D:上报时抄送下级机关正确答案选项:C解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理、文书撰写等方面。答复适用于对下级机关或个人提出要求和建议。请求上级机关的指示和批准,是一种可行的请求方式。批
2024年浙江省宁波市市经信委直属事业单位招聘7人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷.docx
2024年浙江省宁波市市经信委直属事业单位招聘7人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷每套试卷共200题,答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共124题)1、属于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提请审议事项的文种是()。 A:意见 B:纪要 C:请示 D:议案正确答案选项:D解析:根据《党政机关公文管理条例》的规定,各级人民政府应当按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议议案,以处理相关
2024年国资委直属事业单位招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx
2024年国资委直属事业单位招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷每套试卷共200题,答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、组织人员培训的内容包括技能技巧、()、应知应会知识。 A:态度 B:交往能力 C:心理素质 D:沟通协调能力正确答案选项:A解析:本题考查管理学的基本原理。对于组织人员的培训,培训内容会随着管理层次、管理职能、职责任务等不同而有所区别。但一般而言,管理培训都包含以下内容:态度培训、技能技巧和应知应会的知识