2024年山东省青岛市李沧区事业单位招聘16人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年山东省青岛市李沧区事业单位招聘16人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、使事业单位组织对社会和集体的需求做出及时反应，社会通过自己的内在机制为社会成员提供公共物品和服务的事业单位管理模式是()。
  A：政府控制模式
  B：社会自治模式
  C：政府指导模式
  D：社会选择模式
正确答案选项：D
解析：本题考查事业单位相关制度。
A项错误，政府控制模式是传统事业单位的管理模式，事业单位隶属于政府，是政府权力的衍生物，政府充当着经营者、所有者、管理者等多重角色，使各类事业单位不得不接受国家机构的领导，成为政府的附属物，在传统的管理体制下，政府控制是贯穿于整个事业单位的运作过程。
B、C项错误，社会自治、政府指导不属于事业单位的管理模式。
D项正确，社会选择模式，是指让事业组织对社会的集体需求做出及时的反应，社会通过自已内在的机制为社会成员提供公共物品和服务，同时由各种社会力量决定是否成立事业组织，成立什么样的组织。以及维持多大规模的事业组织。事业单位的社会选择是对以前传统事业管理体制的转变，也是使其跟上公共服务型政府改革步伐的正确手段。
故本题选D。

2、下列哪项不属于行政领导者在领导过程中运用行政权力的领导类型？（）
  A：集权式
  B：民主式
  C：重事式
  D：放任式
正确答案选项：C
解析：本题考查行政管理。
按照行政领导者运用行政权力的不同，可将领导者划分为集权式（专断式）、民主式和放任式。
A项正确，集权式领导者，就是把管理的制度权力相对牢固地进行控制的领导者，也是主要决策由个人决定的领导者，所以又称独裁者。
B项正确，民主式领导者与集权式领导者相对应，是向被领导者授权，鼓励下属的参与，并且主要依赖于其个人专权和影响权而影响下属的领导者。
C项错误，根据行政领导工作重心的不同划分重人式、重事式和人事并重式。
D项正确，放任式领导者，是指充分信任下级，把相当一部分权力下放给下属机关或行政工作者，而自己只负责必要监督的领导者。此时，下级会通过授权获得行政决策的大部分权力，工作的积极性也会大大提高，但也正因如此，领导者在领导过程中由于缺乏严格的管控，下属职责不明晰，一定程度上不利于行政目标的实现。
故本题选C。

3、根据我国《党政机关公文处理工作条例》的规定，公文的秘密等级可分为（）。
  A：绝密、机密、秘密
  B：秘密与机密
  C：绝密与保密
  D：保密、机密、秘密
正确答案选项：A
解析：本题考查公文的保密级别。
公文的密级分为：绝密、机密和秘密。
A项正确，公文的密级分为绝密、机密、秘密。
B项错误，选项表述错误。
C项错误，选项表述错误。
D项错误，选项表述错误。
故本题选A。

4、下列关于公文决议的说法，正确的是（）。
  A：决议可以机关单位的名义制发
  B：决议可由领导机关和机关单位领导审定签发
  C：决议的用途单一，仅用于批准某项报告或文件
  D：决议正文由决议缘由、决议事项和结语三部分构成
正确答案选项：D
解析：本题考查公文的基本知识。
A项错误，决议须经某一级机关或组织机构的法定会议对某一议题进行集体讨论，由法定多数表决通过，然后形成正式文件，并以会议的名义公布。
B项错误，根据《党政机关公文处理工作条例》第二十二条规定：“公文应当经本机关负责人审批签发。重要公文和上行文由机关主要负责人签发。党委、政府的办公厅（室）根据党委、政府授权制发的公文，由受权机关主要负责人签发或者按照有关规定签发。签发人签发公文，应当签署意见、姓名和完整日期；圈阅或者签名的，视为同意。联合发文由所有联署机关的负责人会签。”
C项错误，根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第一项规定：“公文种类主要有：决议。适用于会议讨论通过的重大决策事项。”因此，决议并非仅用于批准某项报告或文件。
D项正确，决议由首部和正文两部分组成，其中正文由决议根据（缘由）、决议事项和结语三部分组成。
故本题选D。

5、组织文化包括文化观念、价值观念、道德规范、行为准则、历史传统、文化环境等。其中（）是组织文化的核心。
  A：文化观念
  B：价值观念
  C：道德规范
  D：行为准则
正确答案选项：B
解析：本题考查行政管理。
A项错误，文化观念是指长期生活在同一文化环境中的人们，逐步形成的对自然、社会与人本身的基本的、比较一致的观点与信念。
B项正确，组织文化是在一定的条件下，组织生产经营和管理活动中所创造的具有该组织特色的精神财富和物质形态，它的核心是价值观念。所谓价值观念，是人们基于某种功利性或道义性的追求而对人们（个人、组织）本身的存在、行为和行为结果进