2024年安徽合肥庐阳区法院政府购买服务岗招聘10人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年安徽合肥庐阳区法院政府购买服务岗招聘10人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、喀什地区积极推进电子政务，在各县市政府网站上相继开设了行业服务咨询、举报投诉信箱、网上评议等专栏，有效推进了政务的公开、公平、公正，推进电子政务（）
  A：加强了政府的行政干预
  B：方便了公民的政治参与
  C：扩大了政府的管理权限
  D：改变了公民的基本权利
正确答案选项：B
解析：本题考查管理常识。
A项错误，加强政府干预题目并没有体现，题目描述的是政府主动公开信息和业务。
B项正确，政府公开信息之后，方便公民参阅，提出意见和建议，同时网上业务咨询、举报信箱、网上评议等等增强了公民的参与度，拓宽了公民的参与渠道，具有重要的意义。
C项错误，政府管理权限是法定的，并不会因此得到扩大。
D项错误，公民的基本权利也是法定的，并没有改变，不过政府的做法更有利于公民基本权利的实现。
故本题选B。

2、长期以来，武汉都是我国人才输出大市。武汉拥有79所大学、130万在校大学生，数量居世界第一，但留不住人才。2017年2月，武汉正式提出力争5年内将100万大学生留在武汉，武汉市提出这一目标是基于（）。
  A：留住人才比培养人才更重要
  B：人才资源是第一资源
  C：武汉市劳动力市场供不应求
  D：就业是民生之本
正确答案选项：B
解析：本题考查行政管理常识。
A项错误，题干中并没有提到留住人才比培养人才更重要，与题意不符。
B项正确，科教兴国已成为中国的基本国策，科技是第一生产力、人才是第一资源，武汉提出力争5年内将100万大学生留在武汉，体现了这一点。
C项错误，题干中并没有体现出武汉市劳动力市场供不应求。
D项错误，题干中并没有提到就业是民生之本。
故本题选B。

3、会议中有人要求对他的发言中的某个部分不作记录处理，正确的做法是（）。
  A：停止笔录
  B：征求主持人意见，停止笔录，关录音机
  C：不予理睬
  D：听取旁边人的意见
正确答案选项：B
解析：本题考查行政管理。
在会议进行的过程中出现对发言不做记录的要求时，应当先请示会议的主持人，待主持人做出回应之后进行下一步行动，不可擅自行动，也不可忽视，更不可听他人的意见。
A项错误，应当先征求会议主持人的意见之后再进行下一步行动。
B项正确，得到主持人同意方可不做记录。
C项错误，不予理睬即对他人的不尊重，不可取。
D项错误，应当询问会议主持人，而不是听别人的意见处理。
故本题选B。

4、李克强总理在2017年政府工作报告中指出，民生是为政之要，必须时刻放在心头、扛在肩上。在当前国内外形势严峻复杂的情况下，更要优先保障和改善民生，兜牢民生底线。这体现了政府正大力加强（）职能的发挥。
  A：政治
  B：经济
  C：文化
  D：社会
正确答案选项：D
解析：本题考查政府职能。
A项错误，政治职能是指政府为维护国家统治阶级的利益，对外保护国家安全，对内维持社会秩序的职能。
B项错误，经济职能是指政府为国家经济的发展，对社会经济生活进行管理的职能。
C项错误，文化职能是指政府为满足人民日益增长的文化生活的需要，依法对文化事业所实施的管理。
D项正确，社会职能是指社会管理和提供社会公共服务，政府工作报告中提到要改善民生，民生是为政之本，这是政府发挥社会职能的表现。
故本题选D。

5、下列事件中，符合事业单位公开招聘相关规定的是（）。
  A：李某因获得市劳模称号被甲市事业单位免试录用
  B：乙肝病毒携带者小黄不能参加事业单位公开招聘考试
  C：丙公安局下属事业单位将拟聘人员在该局网站上公示10日
  D：某重点中学在教师招聘条件中要求应聘者须毕业于北京师范大学
正确答案选项：C
解析：本题考查事业单位相关制度。
A项错误，根据《事业单位人事管理条例》第八条规定：“事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。”
B项错误，根据人力资源和社会保障部、教育部、卫生部共同颁布的《关于进一步维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》规定：“除报经卫生部核准的特殊职业外，用人单位不得以劳动者携带乙肝表面抗原为理由拒绝招（聘）用。用人单位不得以携带乙肝表面抗原为理由辞退或解聘劳动者。”因此乙肝病毒携带者小黄能参加事业单位公开招聘考试。
C项正确，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十三条规定：“对拟聘人员应在适当范围进行公示，公示期一般为7至15日。”
D项错误，人社部印发的《关于事业单位公开招聘岗位条件设置有关问题的通知》中规定：“用人单位要根据招聘岗位