2024浙江台州临海市农业农村局招聘驾驶员1人历年高频难、易点（公共基础测验共200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024浙江台州临海市农业农村局招聘驾驶员1人历年高频难、易点（公共基础测验共200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共124题)
1、在众多的因素当中，对人的思想影响起基本作用的是：
  A：主观意识
  B：客观环境
  C：人际关系
  D：智力水平
正确答案选项：B
解析：本题旨在考察考生对于管理知识的掌握情况。在人类社会中，人又受地理环境制约。
人类的思想受到自然环境和社会环境的深刻影响，这些客观因素在塑造人类的思想观念方面扮演着至关重要的角色。人类在改造自然的过程中形成了自己特有的思维方式，即人与自然之间存在着一定程度上的相互制约关系。人类所处的地理位置所带来的各种自然条件的综合，构成了自然环境。自然环境包括地形地貌、气候特征等客观因素。人类的思想会受到自然环境的优劣所带来的影响，这种影响是多种多样的。社会环境的好坏直接决定着一个国家或地区文明程度的高低。人们所处的经济、政治、文化和社会环境的演变趋势，构成了社会环境的重要组成部分。因此，从宏观上考察人的思想与行为时不能忽视社会环境因素的作用。一个人的品格塑造和道德观念的形成，受到社会环境的影响，因此社会环境的优劣对其产生着深远的影响。“人”作为客观世界中客观存在的主体，其自身具有一定的价值追求和心理结构，这种行为与活动就会受到外部环境因素的制约或影响。由于
的存在，故本题选择B。人的主观意识与客观事物之间存在着矛盾、冲突或对立的方面。
【解析拓展】
A项：人的主观意识是由外在环境所塑造而成的，它是人类思维的一部分。原因在于对客观事物缺乏正确全面的认识和理解。A项失误。
C项：人际关系是人类在社交互动中所建立的人际关系，它受到客观环境的塑造和影响。C项出现了错误。
D项：智力水平对人的思想形成具有一定的塑造作用，但并非对人的思想形成产生根本性的影响。是指在教育过程中，教师或学生在进行教学时没有考虑到学生思维发展的规律和特点，而只注重知识本身的灌输，忽视了智力因素与非智力因素之间的协调配合。D项出现了误差。

2、公文的作者是指：
  A：制发文件的机关
  B：公文的直接撰写人
  C：参与文件形成过程的全体工作人员
  D：审核签发文件的机关负责人
正确答案选项：A
解析：此题旨在考察公文的总体概述。公文的法定作者指的是那些根据法律和相关章程、条例、决定而成立的机关、组织或代表机关组织的领袖，他们能够以自己的名义行使法定的职能和权利，并承担一定的任务和义务。公文正文部分包括文种，发文单位，行文人，起止时间，事由等内容。由于
的存在，故本题选择A。公文的法定署名，是指除法定的职务以外，在公文中直接用一个名称作为署名者。
；

3、适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问的公文种类是（）。
  A：报告
  B：意见
  C：函
  D：批复
正确答案选项：A
解析：本题旨在考察公文的基础知识，包括但不限于文书处理等方面。因此本部分主要是针对上一级领导对下级传达贯彻文件精神时如何运用公文进行答复问题而设置的题型。根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十款规定，汇报工作、反映情况、回答上级机关的询问均适用于此。本题型主要涉及公文写作中关于材料的收集与整理以及行文格式等方面内容，要求考生掌握和运用这些知识来指导自己的写作实践，并能正确地进行表达。由于
的存在，故本题选择A。

4、某总经理把产品销售的责任委托给一位市场经营的副总经理，由他负责所在地区的经销办事处，但同时总经理要求各地区经销办事处的经理们直接向总会计师汇报每天的销售数字，而总会计师也可以直接向各经销办事处经理们下指令。总经理的这种做法违反的管理原则是（）。
  A：权责对等原则
  B：集权化原则
  C：统一指挥原则
  D：权力分散原则
正确答案选项：C
解析：此题旨在探究管理学的根本原则。它是建立在权责对称基础上的，即任何管理者都有权获得自己所需的信息和资源并负责这些信息的使用和分配。在一个组织中，管理者所拥有的权力应当与其所承担的责任相符合，这是权责对等原则的核心原则。分权化则是指为避免上下级之间产生冲突而采取的一系列管理制度和办法。
B项错误，集权化原则是高层管理者对所有的营运和政策所持有的一种管理准则，其核心在于确保高层管理者在指挥、决策和控制权方面具有至关重要的影响力。“分权”与“集中”这两种领导方式都是为了达到某种目的而采用的方法，它们各有优缺点，也不能完全替代。根据
C项规定，组织的各级机构及个人必须服从上级的命令和指挥，以确保政令一致、行动一致的原则得以贯彻。如果两个领导人之间存在着矛盾，则不能互相协调。根据该准则的规定，每名下属只能服从一名上级的指令。这就是所谓“双重领导”问题。当两