2024年湖南省长沙学院所属事业单位招聘历年高频难、易点（公共基础测验共200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年湖南省长沙学院所属事业单位招聘历年高频难、易点（公共基础测验共200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共124题)
1、下列不属于指挥性公文的是（）。
  A：嘉奖令
  B：任免性决定
  C：管理性细则
  D：指示性批复
正确答案选项：C
解析：本题旨在考察公文的基础知识，包括但不限于文书处理等方面。法规性公文是指国家行政机关及其工作人员在履行职责时形成的具有法律约束力的文件。根据公文内容的性质，可以将其归为三类：具有法规性、指挥性、知照性、报请性和记录性的公文。“通知”是指除行政法规外的其它规范性文件。上级对下级领导、组织工作所形成的公文，涵盖了决议、命令、决定、批复等多种形式，其中指挥性公文即为其中之一。因此，本论文选取了“通知”类公文作为研究对象，并在此基础上探讨其格式规范问题。根据《党政机关公文处理条例》第八条的规定，十五种公文文种中并未涵盖细则这一文种，因其C项存在错误。在公文写作过程中，由于“细则”与其他公文有一定区别，因此，其写法也应有所差异。由于
的存在，故本题选择C。

2、事业单位公开进行工作人员招考时，与工作人员订立的是（）合同。
  A：聘用
  B：劳动
  C：雇佣
  D：派遣
正确答案选项：A
解析：本题旨在考察与事业单位相关的制度规范。考试大纲对命题要求的范围和深度都有明确界定。；可见在单位聘用的过程中，双方都要明确自己与应聘人员之间是一种什么样的法律关系，并对这种关系进行合理界定。
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十五条规定:“用人单位法定代表人或者其委托人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。”从当前的实际情况看，在高校实行聘任制是必要和可行的，但由于高校的特殊性、岗位设置等原因，聘任过程中还存在一些问题，需要进一步研究解决。由于
的存在，故本题选择A。

3、附件说明须标注于：
  A：正文左下方
  B：成文日期左下方
  C：正文当中
  D：附注当中
正确答案选项：A
解析：本题旨在考察读者在公文写作方面的知识储备。要求用阿拉伯数字标明所附文件材料中各要素的数量及其顺序、起止时间及编号等内容。
按照《党政机关公文格式》7.3.4的规范，如有相关附件，应在正文下空一行左空二字编排“附件”二字，并标注全角冒号和附件名称，以符合规范。附件为空白或缩略语者，则将其填入文尾括弧内，并注明编号。若有多个附件，请使用阿拉伯数字标注其顺序号，例如“附件:1.XXXXX；如果没有附件，则用方括号将其分开排列于文尾。请勿在附件名称之后添加任何标点符号。若在回行中出现重复项和空格，则应将该部分内容填入相应位置。在需要回行较长的附件名称时，必须确保其与前一行附件名称的首字母一一对应。本题注中括号内数字为该项目所属类别或标准编号，其余数值均为空格。由于
的存在，故本题选择A。

4、下列关于函的说法，不正确的是()。
  A：函通常运用完全式标题
  B：请批函标题中应写出祈请类词语
  C：函应该标注主送机关
  D：函可以在主送机关前加上敬语
正确答案选项：D
解析：一般情况下，函件的标题采用的是一种完整的标题形式，包括发函机关名称、联系事项和文种，因此A项的表述是正确的。请批函是一种向无隶属关系的有关主管部门请求批准事项的函件，其语言应当得体，态度诚恳，语言谦和，标题中应使用祈请类词语，因此B项的说法是正确的。函中的“请批办件”和“请办文”均为公文种类之一。
函件应标明主送机关。如果是在收文部门办理了某事或某项事务后发出的函，则应将该项内容注明给收文部门。请注意，函件中的C项应为正确的，并且必须注明主送机关。如果不符合此规定则为错字。在函的主送机关前，未对D项进行适当的敬语处理，存在错误。市教育局已致函市公安局，请求主送机关撰写一份关于市公安局的文件。请勿书写有关贵公安局的信息。如果在省、直辖市和自治区都有的话，也可写。由于本题为选非题，故正确答案为D，故此句话的表达方式略显平凡。在此题目中,”请写“是一个重要的信息提示语，它能使考生迅速准确地判断出文章所要表达的内容和中心思想，所以必须认真分析这一信息提示语来确定答题方向。

5、下列不属于政府机构设置的原则的是（）。
  A：完整统一原则
  B：权力优先原则
  C：权责一致原则
  D：依法设置原则
正确答案选项：B
解析：本题旨在考察行政管理方面的问题。我国目前的地方各级人民政府是国家政权组织，其设立和运行都必须遵循上述基本原则，否则就会造成“权力过于集中”或“权力过度分散”等现象的出现。
政府机构设置的基本原则包括：优先考虑职能、实现完整统一、适应管理层次和幅度、保持权责一致、精简高效、依法设置。一、政府职能转变是政治体制改革中一