智力障碍人士职业适应及其影响因素研究的任务书.docx

智力障碍人士职业适应及其影响因素研究的任务书
任务书
题目：智力障碍人士职业适应及其影响因素研究
背景：
智力障碍是一种常见的身体和心理障碍，病人罹患后往往会影响其正常的生活和工作，这其中尤其表现在其职业适应方面。智力障碍人士往往需要特殊的职业援助，才能在工作中表现出色，同时其特殊的身体和心理状况也会对其职业表现产生影响。因此，本次研究旨在对智力障碍人士的职业适应情况进行调查，同时探究其职业适应的影响因素，为智力障碍人士提供更好的职业援助和服务，提高他们的职业生活质量。
研究目的：
1.调查智力障碍人士的职业适应情况：
（1）了解智力障碍人士就业情况、职业选择、工作环境、职业满意度等方面情况。
（2）分析智力障碍人士在职业适应中遇到的困难和问题。
2.研究智力障碍人士职业适应的影响因素。
（1）探究智力障碍人士自身因素对职业适应的影响，如智力水平、学历等。
（2）分析职业援助、工作环境等外部因素对智力障碍人士职业适应的影响。
（3）研究智力障碍人士职业适应的心理因素，如自信心、应对能力等。
方法：
本研究采用问卷和访谈相结合的研究方法。首先，通过问卷调查方式，对智力障碍人士的职业适应情况进行整体了解，收集其自身因素、外部因素、心理因素等资料，同时调查其职业适应问题和需求。接着，根据问卷收集到的结果，选取部分智力障碍人士进行访谈，深入了解其个人职业适应过程、职业经验、援助需求和心理状态。
研究预期结果：
本研究预期可以全面了解智力障碍人士的职业适应情况和存在问题，同时深入探究职业适应影响因素。研究结果可以为职业援助机构提供指导，优化职业辅导和支持服务，提高智力障碍人士的职业适应水平和生活质量，同时为智力障碍研究提供有益的参考资料。
研究步骤：
1.文献综述：对智力障碍人士职业适应现状及影响因素进行综述。
2.问卷设计：设计智力障碍人士职业适应问卷，包括就业情况、职业选择、工作环境、职业满意度、存在问题和支持需求方面内容。
3.问卷实施：通过线上或线下方式进行问卷调查，招募真实智力障碍人群体。
4.数据分析：使用SPSS软件进行问卷结果的统计和分析。
5.访谈设计：选取部分问卷调查结果较为突出的智力障碍人士，采用自由访谈等方式，进行深入探讨。
6.数据整理：将问卷和访谈数据进行汇总整理，分析其职业适应情况和存在问题，探究职业适应影响因素。
7.结论撰写：根据研究结果进行讨论，撰写最终的研究报告，提出建议和改进建议。
备注：
时间：本研究开始时间为2022年9月，结束时间为2023年6月。
预算：本研究的预算为50000元，包括问卷设计和实施、访谈实施、数据分析等费用。其中，访谈实施费用占总预算的30%，数据分析费用占总预算的20%。