建立适应新形势的制度体系提高企业核心竞争力.docx
zh****db
在线预览结束,喜欢就下载吧,查找使用更方便
相关资料
建立适应新形势的制度体系提高企业核心竞争力.docx
建立适应新形势旳制度体系提高企业关键竞争力制度属于生产关系旳范围,是指规定组员共同遵守旳、按统一程序办事旳规程。从社会发展旳角度来看,制度具有确定性、普遍性和严禁性旳特点,与人旳动机、行为有着内在旳联络。当制度不符合生产力发展规定时,就会成为社会发展旳桎梏,就需要进行创新,变革其中不符合时代特性旳成分,提高其适应性。制度创新是创新体系旳基础,决定着组织旳创新效率制度创新是打造关键竞争力旳决定性原因。通过研究某些企业创新体系旳组织状况,笔者认为,尽管目前许多企业都在按照自身状况把所要创新旳内容划提成了多种形
建立适应新形势的制度体系提高企业核心竞争力.docx
建立适应新形势的制度体系提高企业核心竞争力制度属于生产关系的范畴,是指要求成员共同遵守的、按统一程序办事的规程。从社会发展的角度来看,制度具有确定性、普遍性和禁止性的特点,与人的动机、行为有着内在的联系。当制度不符合生产力发展要求时,就会成为社会发展的桎梏,就需要进行创新,变革其中不符合时代特征的成分,提高其适应性。ﻫ制度创新是创新体系的基础,决定着组织的创新效率制度创新是打造核心竞争力的决定性因素.通过研究一些企业创新体系的组织情况,笔者认为,尽管目前许多企业都在按照自身情况把所要创新的内容划分成了多种
建立企业战略联盟-提高企业核心竞争力.docx
建立企业战略联盟提高企业核心竞争力【摘要】文章阐述了战略联盟的概念,特征及动因,并分析了战略联盟的关键。【关键词】企业战略联盟提高核心竞争力一、战略联盟的概念所谓战略联盟指的是两个或两个以上的企业为了一定的目的或实现战略目标,通过一定方式组成的优势互补、风险共担、要素双向或多向流动的松散型网络组织,战略联盟是自发的,联盟各方保持着原有企业的经营独立性,具有边界模糊、运作高效、机动灵活等特点。战略联盟改变了传统的以竞争对手消失为目标的对抗竞争,联盟中竞争与合作并行不悖,为竞争而合作,靠合作来竞争,以寻求企业
建立诚信机制提高建筑企业核心竞争力的探索.docx
建立诚信机制提高建筑企业核心竞争力的探索建立诚信机制提高建筑企业核心竞争力的探索在建筑行业中,企业与企业之间的竞争越来越激烈。尤其是近年来的国家政策变化以及经济形势的影响,使得行业内的竞争更加激烈,随之而来的是企业的存续困难和市场份额的流失。而在这样的情况下,建筑企业需要想办法提高自身的核心竞争力,才能在激烈的市场竞争中生存和发展。诚信机制是指企业对其自身信誉的管理和储备,通过建立信任机制和信誉体系,从而提高企业合作伙伴和客户的信任度,并增强企业在市场中的竞争力。诚信机制在当今市场经济体系中具有重要的作用
建立战略管理体系提高企业竞争力.pdf
第卷第期年月科技和产业...——