双桥中学2013年职称评审评分标准.doc

双桥中学2013年职称评审评分标准

根据怀教【2013】207号文件精神，结合我校实际，经校委会研究，特制定如下评分标准：
1.师德：20分/年（3年），由考评小组投票打分取平均分。
2.工作量：3年工作总量的20%记入总分。后勤工作人员：按前勤担任一个班主科教师每周工作量减1计算。
3.教学成绩：A.作业、教案、教研3年总分的10%记入总分。B.辅导学生获奖及教师个人获奖省级一、二、三等奖分别按50分、40分、30分；市级一、二、三等奖分别按30分、20分、10分；县级一、二、三等奖分别按20分、15分、10分；校级一、二、三等奖分别按10分、5分、3分记入总分（不累加，只取一个最高分）。
4.考勤：连续三年上岗的，按考勤总分的5%记入总分，集体活动缺一次扣10分。
5.班主任及领导：班主任及学校领导每学期10分、年级组长每学期5分、教研组长每学期4分。(累加计算)
6.教龄、任职资格：教龄2分/年，任职5分/年。
7.支教：20分/年，工作量以学校调查结果评定记入。
8.任现职年度内被评为优秀，每个年度加5分。
9.评定总分后，按由高到低推荐参评人员。
双桥中学
2013.7.9
关于成立2013年中学高级教师评审工作领导小组的
通知

根据怀教【2013】207号文件精神，经校委会研究，特成立以下领导小组：
一、评审推荐小组：
组长：杨松林
副组长：刘金锋
成员：荣克银赵敏荣小侠李杰陈明芝
二、初评委员会：
组长：魏硕
副组长：荣克银
成员：种即飞刘金锋张聪杰

双桥中学
2013年7月9日