历年广东省平远县事业单位招聘公共基础知识考试必背200题真题【完整版】.docx

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历年广东省平远县事业单位招聘公共基础知识考试必背200题真题【完整版】

第I部分单选题（100题）

1.初始条件十分微小的变化经过不断放大，对其未来状态会造成极其巨大的差别。有些小事可以糊涂，有些小事如经系统放大，则对一个组织、一个国家来说是很重要的，就不能糊涂。以上现象可以用（）来解释。
A:刺猬法则
B:二八定律
C:羊群效应
D:蝴蝶效应
答案：D

2.公文语言的第一要求是()。
A:平实得体
B:简洁通顺
C:庄重严谨
D:真实准确
答案：D

3.某单位的领导张某，分配重要工作时，与下属产生意见分歧，提出“我不要你觉得，我要我觉得”“就这样，听我的！都听我说”，张某的领导方式属于（）。
A:“群体参与式”
B:“开明式”
C:“专制式”
D:“协商式”
答案：C

4.分权是（）。
A:职权在不同管理层次上的分配
B:职权在不同管理部门之间的分配
C:职权在横向与纵向上的分配
D:职权在同一组织层次上的分配
答案：A

5.“兵熊熊一个，将熊熊一窝”，这句话最能说明的管理原理是（）。
A:搞好企业，就不可避免地要解聘无能的人，让“熊兵”下岗
B:搞好企业，关键在于有没有一个合格的企业家
C:任何领导者都不免要与一些无能之辈共事
D:当好领导的关键，是要进行人力资源开发，把“熊兵”培养成“能将”
答案：B

6.公文主题的表达方式主要是：
A:描写
B:抒情
C:叙述
D:议论
答案：C

7.立意是公文的灵魂与统帅，下列表述与立意无关的是：
A:久则论略，近则论详；略则举大，详则举小
B:万山磅礴，必有主峰；龙衮九章，但挈一领
C:文以识为主，非识之高卓精深，无以中要
D:身在兵位，胸为帅谋
答案：A

8.填入画横线②处的公文种类正确的是（）。
A:公告
B:报告
C:函
D:请示
答案：D

9.沟通是人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程，以求思想达成一致和感情的通畅。其中沟通按照是否进行反馈，可以分为：
A:口头沟通和书面沟通
B:正式沟通和非正式沟通
C:工具沟通和感情式沟通
D:单向沟通和双向沟通
答案：D

10.作为全面深化改革的重要组成部分，事业单位改革的根本目的是（）。
A:促进教育科技发展、不断满足人民群众日益增长的精神文化需求
B:促进社会保障发展、不断满足人民群众日益增长的社会福利需求
C:促进社会经济发展、不断满足人民群众日益增长的物质条件需求
D:促进公益事业发展、不断满足人民群众日益增长的公益服务需求
答案：D

11.采用内部招聘的方式选拔管理人员的弊端是：
A:会造成“近亲繁殖”
B:组织急需人才或有大量空缺职位时，难以及时满足需要
C:以上三个都正确
D:易引起员工间的不团结
答案：C

12.聘用合同是劳动合同的一种，是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。聘用合同亦称聘任合同，是事业单位与职工按照国家的有关法律、政策，在平等自愿、协商一致的基础上，订立的关于履行有关工作职责的权利义务关系的协议，关于聘用合同，下列说法中错误的是（）。
A:事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前15日书面通知，可以解除聘用合同
B:事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同
C:自聘用合同依法解除、终止之日起，事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止
D:事业单位工作人连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同
答案：A

13.适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项的公文种类是（）。
A:公报
B:通告
C:公告
D:通知
答案：C

14.以下哪一种批评他人的方式是不对的：
A:你对工作太不负责了
B:你这么聪明的人，怎么会犯这样的错误
C:你以往表现都很不错的，希望你不要再犯这样的错误
D:我以前也会犯这种错误
答案：A

15.下列不属于事业单位岗位类别的是（）。
A:工勤技能岗位
B:专业技术岗位
C:管理岗位
D:领导岗位
答案：D

16.下列不符合马斯洛需要层次理论特点的是：
A:越低层次的需要满足的可能性越小
B:越高层次的需要实现的难度越大
C:强调需要与激励的关系
D:需要层次由低到高逐渐升高
答案：A

17.下列公文文种中，（）是用来表彰先进，批评错误，传达重要精神或情况的公务文书。
A:函
B:请示
C:报告
D:通报
答案：D

18.下列“通知”标题，拟写正确的是：
A:国务院关于“十三五”推进基本公共服务均等化规划的通知
B:关于新形势下高校思想政治工作的通知
C:×政府办公厅关于组织秘书人员参加业务培训的通知
D:关于领