江苏省宿城区内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库带答案（新）.docx

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江苏省宿城区内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库带答案（新）

第I部分单选题（100题）

1.行政层次多、幅度小，行政组织就呈尖型结构，尖型结构的缺点是（）。
A:不便于政令统一
B:分权较多
C:不利于发挥下级的主动性与创造性
D:可能导致软弱的行政控制
答案：C

2.下列选项中，体现德育中榜样示范法的是（）。
A:“随风潜入夜，润物细无声”
B:“至今窥牧马，不敢过临洮”
C:“桃李不言，下自成蹊”
D:“春城无处不飞花，寒食东风御柳斜”
答案：C

3.（）是指上级机关向其所管辖的下级机关发文，如批复。
A:批复
B:下行文
C:平行文
D:上行文
答案：B

4.完善（）健全社区党组织领导下的两委联席会和议事协商会制度，坚持社区居民会议制度，保障居民的决策权。
A:民主决策制度
B:民主议会制度
C:民主协商制度
D:民主自治制度
答案：A

5.领导者平时尊重工作人员的人格，注意积极的鼓励和奖赏，授予部属应有的权责，这种领导方式属于（）。
A:以事为中心的领导方式
B:以人为中心的领导方式
C:放任自流的领导方式
D:人事并重的领导方式
答案：B

6.几个机关联合发文，其发文字号应（）
A:只能标明主办机关的发文字号
B:任一相关机关的发文字号
C:至少两个机关的发文字号
D:根据情况决定发文字号
答案：A

7.事业单位考核（）听取服务对象的意见和评价。
A:应当
B:适当
C:可以
D:必须
答案：A

8.日常生活中常见的招生、招考、招聘启事属于（）。
A:寻找启事
B:周知启事
C:征召启事
D:声明启事
答案：C

9.因特殊情况必须越级请示时，应当抄送（）。
A:被越过的上级机关
B:下属机关
C:平行机关
D:所有上级机关
答案：A

10.下列关于事业单位岗位设置管理的说法，错误的是（）
A:事业单位因职责任务、工作性质和人员结构特点不同，设置的岗位类别结构比例也不同
B:特设岗位的设置须经主管部门核准后，按程序报地区或设区的市以上政府人事行政部门备案
C:专业技术中级岗位分三个等级，即八到十级
D:事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别
答案：B

11.管理最基本的形式是（）。
A:计划
B:组织
C:控制
D:战略
答案：B

12.批复，适用于下列（）。
A:答复下级机关的请示事项
B:向上级机关请示、批准
C:不相隶属机关之间商洽工作，询问和答复问题，请求批准和答复审批事项
D:对重要问题提出见解和处理办法
答案：A

13.俗话说：“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。”用管理学来解释这一现象，造成“三个和尚没水喝”的原因是（）。
A:没有建立奖励制度
B:分工不明确
C:没有领导者
D:没有建立起组织文化
答案：B

14.行政领导最基本的思想方法和工作方法是（）。
A:调查研究
B:矛盾分析
C:群众路线
D:实事求是
答案：D

15.议论是一种主要的行文方式，其构成要素不包括（）。
A:论据
B:论证
C:论点
D:论述
答案：D

16.（）是指通过法律制度许可或禁止某些经济行为。
A:产权拍卖
B:公共企业
C:补贴
D:管制
答案：D

17.协调工作既要吃透上级精神，又要了解基层情况；既要反对官僚主义，又要反对经验主义，因此，做好协调工作一定要处理好：
A:事后与事前的关系
B:一般与个别的关系
C:妥协与原则的关系
D:平衡与创新的关系
答案：B

18.建设服务型政府的重要任务之一是实现基本公共服务的均等化。下列不属于基本公共服务的是（）。
A:教育局为义务教育阶段贫困家庭提供生活补助
B:市政府为参加医保的市民提供财政补贴
C:气象局发布天气预报
D:税务大厅为大额纳税人开辟绿色通道
答案：D

19.明华大学毕业已满五年，目前工作稳定，生活小康，按照需求层次理论，他目前处于尊重需要占主导地位的层次阶段，请问下列哪种激励措施对他最能产生较大的激励效果？（）
A:解聘威胁
B:工作扩大化
C:升职
D:提薪
答案：C

20.《国务院关于开展第一次全国农业普查的通知》属于：
A:指示性通知
B:中转性通知
C:发布性通知
D:转发性通知
答案：A

21.下列情形中，事业单位即使提前30日书面通知当事人，也不得解除聘用合同的是（）。
A:丙在年度考核中成绩为不合格并且不同意调整工作岗位
B:乙不能胜在工作，经过用人单位培训后仍不能胜任工作
C:甲患重疾，处于规定的医疗期内
D:丁连续旷工超过20天
答案：C

22.我国各级政府2013年组织2100万城乡劳动者参加职业培训，此举所履行的政府