预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共19页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

精品资料欢迎阅读 智慧树知到《管理学基础》章节测试答案 智慧树知到《管理学基础》章节测试答案 第一章 1、管理有效是管理概念的要素之一,其中“有效”是指: A:效率 B:效果 C:效能 D:既有效率,又有效果 正确答案:既有效率,又有效果 2、经济人假设的典型代表是 A:泰勒 B:梅奥 C:法约尔 D:西蒙 1 精品资料欢迎阅读 正确答案:泰勒 3、与社会人假设对应的管理方式是 A:任务管理 B:民主管理 C:权变管理 D:授权管理 正确答案:民主管理 4、与自我实现人假设对应的管理方式是 A:民主管理 B:授权管理 C:任务管理 D:权变管理 正确答案:授权管理 5、下列理论中,是自我实现人假设的来源的是 A:梅奥的人际关系学说 2 精品资料欢迎阅读 B:西蒙的决策理论 C:马斯洛的需要层次理论 D:泰勒的科学管理管理 正确答案:马斯洛的需要层次理论 第二章 1、某特级教师兼任两班学生的班主任,一班为“尖子班”,另一个班 为“差生班”,然而无论她做哪一个班的班主任,都使得班级有了很 大的进步,这位老师采取的是不一样的管理方法,这与哪种管理理论 是一致的? A:组织管理理论 B:人本管理理论 C:权变管理理论 D:行政管理理论 正确答案:权变管理理论 2、在下列各项中,哪一项不是人际关系理论的重要论点? A:工人是社会人 3 精品资料欢迎阅读 B:重视非正式组织的存在及其作用 C:生产效率取决于员工的态度和组织中的人际关系 D:必须高度重视对员工的培训,使他们成为第一流的工人 正确答案:必须高度重视对员工的培训,使他们成为第一流的工人 3、科学管理的贡献不包括 A:时间和动作研究 B:任务管理 C:作业人员与管理者的分工协调 D:重视人际关系 正确答案:重视人际关系 4、马克斯.韦伯的哪一种理论为分析实际生活中各组织形态提供了一 种规范典型 A:科学管理理论 B:行政组织体系理论 C:行为科学理论 4 精品资料欢迎阅读 D:决策管理理论 正确答案:行政组织体系理论 5、奠定管理行为科学基础的是 A:梅奥的人际关系学说 B:马斯洛的需要层次理论 C:西蒙的决策理论学派 D:泰罗的科学管理理论 正确答案:梅奥的人际关系学说 第三章 1、采用匿名通信和反复征求意见的决策方法称为 A:头脑风暴法 B:名义小组技术 C:德尔菲技术 D:专家会议法 5 精品资料欢迎阅读 正确答案:C 2、某企业生产某种产品,销售单价为650元,2006年销售量为48000 台,固定成本为800万元,变动成本为1200万元。如果该企业2006 年想要盈利450万元,应该销售多少台该产品? A:20000 B:31250 C:22750 D:8750 正确答案:B 3、高层管理者所做的决策多属于 A:程序化决策 B:非程序化决策 C:业务决策 D:管理决策 正确答案:B 6 精品资料欢迎阅读 4、1976年京、津、唐地区发生大地震之后,天津市有13万户市民 住在简易的地震棚里。当时天津市的某些领导人不听取专业部门和广 大群众意见,强调以赈灾恢复为重点,提出“简易修复,简易竣工” 的决策原则,致使城市建设没有得到很好解决。1982年以后,天津 市委、市政府广泛听取各方人士的批评意见,认真总结天津城市建设 的历史经验与教训,做出了“把赈灾修复与旧城市改造结合进行”的 正确决策,在不长时间里,就在市区落实了200多万平方米住宅基地 施工任务,调动了各个方面的积极性,达到了决策的预期目标。天津 市领导两次决策的不同结果说明 A:要防止决策中的一意孤行、一家独鸣现象 B:决策者在风险与责任之间很难做出正确决策 C:群体决策责任分散的弊端是致使天津市领导做出错误决策的主要 原因 D:前车之鉴是天津市领导做出正确决策的主要原因 正确答案:A 5、根据表格中给出的数据,如果选用后悔值法进行决策,应该选择 的方案是需求高需求中等需求低方案112030-40方案28565-30方案 3352515 A:1 B:2 7 精品资料欢迎阅读 C:3 D:1和2 正确答案:B 第四章 1、长期计划往往是 A:战略性计划 B:战术性计划 C:业务计划 D:年度计划 正确答案:A 2、目标管理的基本精神是 A:以监督控制为中心 B:以目标分解为中心 C:以自我管理为中心 8 精品资料欢迎阅读 D:以岗位设置为中心 正确答案:C 3、关于计划工作的普遍性和