中国铝业河南分公司集体合同.doc

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代表大会第七次会议材料之十二（1）
中国长城铝业公司第二届职工
中国铝业河南分公司第一届员工

中国铝业河南分公司集体合同

本合同由中国铝业河南分公司(以下简称公司)和中国长城铝业公司工会（以下简称工会）双方代表，就公司生产经营目标和员工劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全与卫生健康、职业培训、保险与福利、女工特殊保护等问题，经过充分的集体协商达成一致协议而签订。

第一章总则

第一条本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《劳动合同法》、《公司法》、《集体合同规定》、《工伤保险条例》等有关法律法规，结合公司实际，由公司与工会签订，用以明确公司与员工之间的权利和义务，协调双方合作共事的权利和义务关系。
第二条双方订立本合同的目的是：明确公司与员工之间的责任、权利与义务关系，规范双方行为，维护双方权益，巩固和发展和谐、稳定的劳动关系，促进公司经济效益的提高和可持续发展，满足员工不断提高的物质文化需要。
第三条本合同是双方在生产建设及经营活动中应遵守的共同准则，对公司和全体员工均具有约束力。公司与员工个人签订的劳动合同中的相关必备条款，其标准不得低于本合同的规定。公司制订和修改涉及员工劳动权益的规章制度时，应符合本合同的原则，并与工会平等协商确定。
第四条公司应支持员工依法参加民主管理，尊重工会代表和维护员工利益的权利，支持工会依法独立自主地开展工作。工会应支持公司依法行使职权，教育和培养员工热爱企业，不断提高职业技能，树立敬业爱岗精神，弘扬公司“实勤公高”核心理念，认真履行劳动合同，遵守劳动纪律和规章制度，完成生产和工作任务。
第五条双方依据本合同原则和内容，围绕生产经营任务，履行各自的权利和义务，共同保证方针目标实现，真正做到公司与员工风险共担、利益共享。
公司的生产经营等实施方案，应经年度员工代表大会通过后共同执行。
第六条工会应以提高公司经济效益为中心，协助行政开展工作，坚持以员工代表大会为基本形式的民主管理制度，实施群众性经济技术创新工程，突出抓好“素质、温暖、阳光、文体”四项工程，塑造“五一”品牌。
第七条公司应依法按每月全部员工工资总额的百分之二，向工会足额计提经费。

第二章企业用工
第八条公司根据中国铝业股份有限公司的统一安排，择优招（聘）用员工，并分别与被录用员工平等协商，依法签订劳动合同。企业实行固定期限、无固定期限和以完成