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勤杂工用工协议

在发展不断提速的社会中，用到协议的地方越来越多，签订协议能够保证双方合作愉快。我敢肯定，大部分人都对拟定协议很是头疼的，以下是小编帮大家整理的勤杂工用工协议，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。勤杂工用工协议1甲方：XX中学（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方）为使学校后勤工作有效开展，充分发挥后勤为教育教学服务的功能，保障学校教育教学的顺利开展，甲方聘任乙方为勤杂工工作人员，为维护甲乙双方的权利和义务，特拟定本协议。一、乙方应履行的职责1、负责修剪和管理学校的花草树木。2、负责下水道和排水沟的疏通工作。3、负责学校门窗维修工作。4、负责学校的临时卫生工作。5、协助学校水电管理工作。6、负责学校安排的其他临时工作。7、乙方应工作主动积极，时常在校园内巡逻，做好自己的本职工作。8、服从甲方管理，在学生在校期间，应随喊随到，工作认真负责，不敷衍了事。二、不履行职责的处罚规定1、甲方在上班期间通知乙方做事，乙方10分钟不到位的`，每次扣罚人民币20元，并补做好甲方安排的工作。2、乙方工作不主动，属于自己的常规工作，自己不主动做，需要甲方通知的，每次扣人民币10元。3、工作不认真，敷衍了事，多次不改的，甲方有权解除协议。三、工资每月为1200元，学校不供吃住。四、聘期为：20xx年8月27日至20xx年1月17日。五、聘期满后，若乙方工作令甲方满意，甲方可继续续聘乙方。此协议一式二份，甲乙双方各执一份，并自签字之日起生效。甲方签章：乙方签字：20xx年8月27日勤杂工用工协议2________(以下简称甲方)聘用________(以下简称乙方)身份证号：______________，甲方在乙方自愿的情况下，分配乙方从事勤杂工工作，经双方平等协商，订立本协议。一、乙方基本情况姓名：__________;性别：__________;年龄：______________;联系方式：________________________现健康状况：______________;以往疾病史：______________;(要求：思想品质良好，身体健康，热爱本职工作，工作态度端正。)二、协议期限本协议自签订之________日起生效，甲方聘用乙方期限为________年，即________年________月________日—_______年________月________日。1、签订本协议后，在试用期内甲方若发现乙方不符合录用条件或不胜任工作的，立即解除劳动关系。2、协议期满后，如甲方不再留用，劳动关系即时终止;甲方继续留用乙方，可续签。3、协议期内乙方要求辞职，应提前________日告知甲方，如乙方未经甲方同意擅自离职，甲方按内部管理制度进行相应处罚。三、工作职责和要求(一)工作职责1、服从后勤主管领导的指挥，严格遵守卫生院管理制度。2、负责卫生院各科室的清洁及日常服务工作。3、负责卫生院管辖区域及厕所的日常卫生工作。4、完成领导临时交办的'其他任务。(二)工作要求1、按照甲方的工作安排和要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的标准。2、自觉遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律。3、工作中严格遵守安全操作规程，有权拒绝违章指挥。如因乙方违反安全管理规定，造成自身或他人伤亡事故，由乙方负责，甲方不承担责任和费用。4、乙方在聘用期间不得损害甲方利益，因乙方个人行为造成的甲方损失，乙方承担全部责任。5、乙方应遵守甲方工作时间安排，每周休息一天，有事提前一天向甲方业务(工作)主管请假，在得到主管许可后方可离开，否则按旷工处理，加倍扣除工资，严重者予以清退。乙方缺勤、请假不得超过天/月，如超过按不胜任工作处理予以解除劳动关系。四、劳动保护和劳动条件甲方根据工作需要，向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品，乙方调出时应将劳动工具归还甲方，如不归还劳动工具或劳动工具人为损坏，乙方按价赔偿。五、劳动报酬甲方付给乙方年薪____________元，即月工资______________元。六、乙方有下列情形之一的，甲方可解除本协议：1、凡偷盗甲方内部财物，或其它违法行为，不论情节大小，一律无条件辞退，情节严重的移送司法机关处理。2、违反甲方制定的各项规章制度和劳动纪律的;3、因失职或营私舞弊，给甲方造成损失的;4、隐瞒身体健康情况并影响工作的;5、不胜任工作的;6、劳动法规定的其他情形。七、补充条款八、其它1、本协议正本一式贰份，甲方执壹份，乙方执壹份，甲方：__________________乙方：__________________联系方式：____________联系方式：____________日期：____________日期：____________