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劳动用工合同范本劳动用工合同范本甲方(用人单位):________________乙方(劳动者):________________一、合同主体二、合同期限2.1本合同自双方签字之日起生效,合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满后,如双方同意续签,应签订书面劳动合同。三、工作内容3.1乙方在甲方处担任________职位,具体工作内容为:________________。3.2乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的工作安排。四、劳动报酬4.1甲方按照国家和地方相关规定,按时足额支付乙方工资。乙方工资待遇为:基本工资____元/月,奖金、津贴等按甲方相关规定执行。4.2乙方工资支付时间为每月__日,以现金或银行转账方式支付。五、劳动保护5.1甲方应为乙方提供符合国家劳动保护规定的工作条件和劳动保护设施。5.2甲方应按时为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。六、劳动纪律6.1乙方应遵守国家法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度。6.2乙方应保守甲方商业秘密,不得泄露甲方机密信息。七、合同解除与终止7.1在合同期限内,如乙方违反合同规定,甲方有权解除合同。7.2在合同期限内,如甲方违反合同规定,乙方有权提出解除合同。7.3合同期满后,如双方不再续签,本合同自动终止。八、违约责任8.1任何一方违反合同规定,应承担相应的违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。九、争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。1.劳动合同:指劳动者与用人单位之间关于劳动关系的协议,约定双方在劳动合同期限内的权利和义务。2.用人单位:指具有独立法人资格,依法进行生产、经营活动的单位。3.劳动者:指具备劳动能力,与用人单位建立劳动关系的个人。4.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活需要,强制实施的一种社会保障制度。5.商业秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,具有实用性,并经甲方采取保密措施的信息。