民生为本人才优先加快培养高技能人才------.pdf
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如何加快培养高技能人才.docx
如何加快培养高技能人才如何加快培养高技能人才国家兴盛,人才为本。目前,我国正处在全面建设小康社会的关键时期。加快科技发展,推动经济振兴和社会进步,从根本上取决于劳动者素质的提高和大量高素质人才的培养。技能人才尤其是高技能人才,是我国人才队伍的重要组成部分,是我国社会主义现代化建设的重要力量,是我国要真正成为制造业大国的重要支撑。然而,目前社会对于技术工人特别是高技能人才的认可和尊重还远远不够,培养高技能人才的力度和措施远远不够,鼓励高技能人才奋发有为的社会氛围还远远不够。要彻底改变这种状况,需要做到以下几
关于加快院校培养高技能人才工作.ppt
关于加快院校培养高技能人才工作一、制定高技能人才院校培养规划,明确培养目标一、制定高技能人才院校培养规划,明确培养目标(三)实施预备技师考核试点1.预备技师考核试点的含义:是以培养企业急需新技师为目标,以校企合作为纽带,以分阶段培训和考核为特征的新型高技能人才培养制度;2.前后政策的衔接:各地在读和新招收各类技师专业学制学生,原则上实行预备技师培养制度;3.预备技师的考核发证:由各地劳动保障部门组织毕业生进行理论知识考试和操作技能考核。对通过的,颁发预备技师证明。4.预备技师的政策规定:预备技师在相应岗位
关于加快培养高技能人才的几点做法.doc
书山有路勤为径学海无涯苦作舟。关于加快培养高技能人才的几点做法关于加快高技能人才队伍培养的实施办法为全面贯彻落实全市人才工作会议精神根据中央、省委有关高技能人才培养的规定和要求结合我市实际特制定我市加快高技能人才培养的实施办法。一、指导思想我市高技能人才培养工作坚持以_______理论和“三个代表”重要思想为指导坚持科学的人才观和发展观按照“需求定向、企业自主、行业参与、条块结合、政府帮扶、政策支持”的原则充分依靠学校、行业和企业广泛动员社会各类
关于加快培养高技能人才的几点做法(三).doc
书山有路勤为径学海无涯苦作舟。关于加快培养高技能人才的几点做法据市劳动部门调查我市目前在生产一线的劳动者素质偏低和技能型人才紧缺问题十分突出。到2021年上半年我市现有技术工人只占全部工人的1/3左右而且多数是初级工技师和高级技师仅占技术工人的3。根据市规划到“十一五”期末要使技师、高级技师占技能劳动者的比例达到5以上并带动中、初级技能劳动者队伍梯次发展。然而从目前来看我市高技能人才的总量、结构和素质还远远不能适应经济社会发展的需要高技能人才占技能劳动者的