青年-员工-调查问卷.doc

(完整word)青年员工调查问卷(完整word)青年员工调查问卷(完整word)青年员工调查问卷广大团员青年朋友们：大家好！非常感谢您在繁忙的工作生活之余参加这次问卷调查。此次问卷调查是为了全面客观地了解当前团员青年在思想、工作、学习、生活等方面的真实状况，同时也为今后更好地开展团青工作提供参考依据.为确保调查活动顺利开展，请大家在填写时注意以下事项:1、调查对象为管道储运公司35岁以下的团员青年;2、问卷采用网上无记名调查方式;3、本次问卷共有单选和多选题（限选3项）60道，问答题3道。请按题目要求依次点选，最后点击“提交问卷”；4、网上问卷提交截止时间为：2010年7月25日。衷心感谢您的合作与参与!………………………………………………………一、个人信息（10题)1、您的单位：（单选）2、您的性别：（单选）A、男B、女3、您的年龄(周岁）：（单选）A、18—28岁B、28—35岁4、您的岗位:（单选）A、技术或管理岗位B、技能操作岗位5、您目前的文化程度：(单选）A、高中或中专B、大专C、大学本科D、硕士E、博士6、您的政治面貌：(单选）A、中共党员（含预备党员）B、入党积极分子C、共青团员D、民主党派成员E、群众7、您参加工作的年限：(单选)A、1年以下B、1~5年C、6～10年D、11年以上8、您的技能等级（操作岗位人员回答）：（单选）A、初级工B、中级工C、高级工D、技师E、高级技师F、未定级9、您的职称(技术和管理岗位人员回答)：(单选)A、初级职称B、中级职称C、高级职称D、未定级10、您的工作性质:（单选）A、人事关系所在地和工作地一致B、人事关系所在地和工作地不一致（劳务输出或借调或到项目部工作）C、短期合同工D、其他二、思想状况(7题)1、当您在工作中遇有困惑时，一般您会找谁倾诉:(限选3项）A、家人(如父母、爱人)B、单位领导C、团干部D、同事E、同学或朋友F、网友2、您对入党的态度是：（单选）A、入党很光荣,积极入党B、入党有利于提干、晋级，积极入党C、谈不上深刻认识，能入就入D、没有这方面的思想打算3、您对身边党员的看法是：（单选）A、工作敬业,思想境界高B、多数较好C、少数较好,多数一般D、和群众区别不大4、您认为当前青年人最应推崇的精神是什么?（限选3项）A、奉献精神B、创新精神C、科学精神D、进取精神E、竞争精神F、民主精神G、服务精神H、团队精神I、创业精神J、其他5、您现在认为人生最重要是什么？（限选3项)A、甜蜜的爱情B、高尚的人格C、稳定的收入D、成功的事业E、幸福的家庭F、舒适的生活G、内外的社会地位H、个人对社会的价值I、其他6、您目前最感迫切的事情是：(限选3项）A、结婚成家B、职称晋级C、学习技能D、增加收入E、改善住房F、职务晋升G、入党H、和谐人际关系I、其他7、您对当前公司内外部形势任务教育和政治理论学习的态度是:（单选）A、非常有必要，自己会主动了解B、感觉有必要，但主动了解较少C、单位有组织，工作有需要，才会学习了解D、不感兴趣E、其他三、工作状况（8题）1、您有工作压力吗?(单选)A、压力很大B、压力一般，可以承受C、压力较小D、没有压力2、您的工作压力主要来源于:(限选3项）A、工作制度过于完善B、事务繁杂,任务重,责任大,经常加班C、自身业务技能不够或专业不对口D、领导不赏识、不信任E、工作投入和报酬不成正比F、内部竞争激烈G、单位的人际关系复杂H、家庭情况特殊，牵扯工作精力I、其他3、您认为当前的劳务输出模式:(限选3项）A、有利于企业发展B、有利于职工学习先进技术,提高自身业务技能C、有利于职工换个环境,开阔眼界D、有利于职工提高收入E、对企业有必要，但自己不愿意劳务输出F、无所谓，听从组织安排G、其他4、您对劳务输出模式比较满意的方面是:(限选3项)A、倒班轮休方式和周期B、劳务输出的地点C、劳务输出的福利待遇D、劳务输出单位的工作、生活环境E、技术培训F、个人发展G、都满意H、不清楚5、您对待本职工作的态度是:(单选)A、高标准完成任务是我的工作原则B、领导要求高，工作完成的标准就高C、只要正常完成任务就行，不追求高标准D、被动完成，应付了事6、您目前对工作环境感到最满意的是：（限选3项）A、领导的信任B、领导和老师傅的传帮带C、业绩和能力得到肯定D、能发挥专长E、有机会学到新东西F、工作压力适中G、和谐的人际关系H、稳定的收入和福利I、单位的发展前景J、个人的发展机会K、单位内外部较好的文化配套设施L、方便业余照顾家人M、其他7、当您在工作中取得重大成绩的时候，您最希望得到的激励是:（单选）A、被领导和同事认可或授予荣誉B、现金或其他物质奖励C、培训的机会D、旅游的机会E、放假的机会F、晋职(级）的机会I、其他8、您对目前