《教师系列专业技术职务晋升考核方案》.doc
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《教师系列专业技术职务晋升考核方案》.doc
凤山中学教师系列专业技术职务晋升考核方案(试行)政治思想表现测评根据“黔人通(1999)53号”文件中的《政治思想表现测评表》,对被考核对象任现职内的政治思想表现进行考核,并根据符合表中所列条件或出现表中所列的问题,分别定为:优秀、称职、基本称职、不称职。凡违反黔南州教育局规范教师行为的六条规定之一者,视为不称职。业务测评(各项均对任职期内考核)业务测评从两大方面进行:一是:近4年或5年的学校《教职工量化考核方案》分的总平均分;二是:专业技术职务晋升考核测评分。学校考核小组按
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中学晋升专业技术职务量化考核方案.docx
中学晋升专业技术职务量化考核方案邵东一中推举晋升专业技术职务量化考核方案一、政治思想10分1、拥护共产党的领导,热爱祖国,遵纪遵遵遵守法律律律,爱岗敬业,服从安排,师德师风合格。任职期内:年度考核合格每年记2分,受党纪政纪处分但未影响年度考核评定等次的每次扣1.5分,受通报批评的每次扣1分。2、自任中级或初级职务起,经教育行政部门逐级评选,获省、部级劳模〔全国模范教师〕记5分,全国优秀教师〔省教育系统劳模〕记4分,省优秀教师、省优秀教育工、市级劳模〔含记一等功〕、特级教师记3分,县级劳模记2分。任职期内,
晋升专业技术职务量化考核表.doc
唐山师范学院晋升专业技术职务量化考核表(一)一级指标二级指标考核内容分数标准系部评分学校核分备注工作表现14分现时表现5分自觉履行现职务职责,积极承担工作任务,爱岗敬业,积极进取。能为人师表,教书育人。遵纪守法,按时参加校系集体活动.5-0集体活动无故缺席每次扣0。5分,旷工旷课每次扣2分;不服从组织安排工作者不计分。荣誉称号7分国家级人才类称号、优秀教师、模范教师获得者。7本项累计不超过7分。省部级人才类称号、优秀教师、模范教师获得者。5地市、厅局级人才类称号、优秀教师、模范教师获得者。4年终考核优秀(