基于层次分析法的企业研发人员绩效考核与激励管理研究.doc
王子****青蛙
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基于层次分析法的企业研发人员招聘决策模型实证研究.docx
基于层次分析法的企业研发人员招聘决策模型实证研究摘要:企业研发人员对于企业创新发展具有至关重要的作用,优秀的研发人员招聘是企业发展的重要保证。本研究采用层次分析法对企业研发人员招聘决策进行实证研究,建立了企业研发人员招聘模型。研究发现,企业对于研发人员的人才需求不尽相同,对研发人员的技能、经验、专业背景等要求不同;因此,企业在招聘研发人员时需要采用合理有效的招聘决策模型,以实现最优的人才配置。关键词:层次分析法;企业研发人员;招聘决策模型.一、引言近年来,随着市场的竞争日益激烈,企业的创新能力对于企业的发