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教师师徒结对协议书教师师徒结对协议书范文1甲方:新教师乙方:指导师丙方:新教师所在学校甲方自愿拜乙方为师,结为师徒关系。经协商,同意签订如下协议。一、各方职责(一)甲方(新教师)职责:1、热爱教育事业,热爱学校,关心学生,教书育人,为人师表。2、新教师应积极主动争取指导师的帮助,在指导师的指导下开展教育、教学、教科研等方面的工作。3、制订学期教学计划,认真备课,必须写出规范的详案。4、认真上课,注意课堂信息的反馈,及时总结反思,每学期至少写好5篇字数不少于500字有一定深度的教学反思。5、按时批改作业,做到全收全改,对每次作业批改情况应及时反馈。6、每学期至少出本学科的.试卷2份。7、每学期听课至少20节,其中听指导师的课不少于10节;每学期书面评课稿至少2节,且每篇评课稿字数不少于500字。8、每学期至少上1节校级汇报课。9、每学期至少阅读1本教育专著,并有不少于3000字的书面摘录或心得体会。10、每学年撰写论文、案例至少1篇。11、积极参与学校、班级的日常管理工作。12、每学期结束前,写好本学期校本培训心得体会或总结。(二)乙方(指导师)职责:1、教书育人,为人师表,热爱学生,热爱教育事业,树立高尚的师德形象,在师德、工作态度、教学业务等方面为徒弟做出榜样。2、指导师应将自己所积累的教育、教学、教科研等方面的经验和体会毫无保留地传授给新教师,指导新教师完成校本培训任务。3、每学期初,制订好该学期指导新教师计划及具体安排。4、指导新教师制订好每学期教学计划,审核新教师上课的教案。5、督促新教师顺利完成每学期5篇教学反思,监督新教师作业批改情况。6、指导新教师每学期出2份本学科的试卷。7、允许新教师听随堂课,每学期听新教师随堂课不少于10节,课后及时评价,共同研究改进教法;每学期至少带新教师一起听2节课,并指导新教师写好2节评课稿。8、指导新教师上好每学期面向全校的汇报课。9、督促新教师学习教育专著、写好不少于3000字的书面摘录或心得体会,指导新教师撰写论文、案例。10、指导新教师积极参与学校、班级的日常管理(包括值周、值日、主题班会、家访等)工作。11、每学期结束前,写出本学期指导新教师的总结。(三)新教师所在学校(丙方)职责:1、新教师所在学校应确定具有较强教育教学能力和指导能力的指导师供新教师双向选择。2、不定期对新教师进行培训、检查、考核,尽量为新教师创造学习、锻炼机会。3、督促指导师和新教师按培训协议完成培训任务。二、本协议自签订之日起生效,有效期一年。三、本协议一式三份,甲、乙、丙各执一份。新教师(签名)指导师(签名)新教师所在学校(盖章)日期:教师师徒结对协议书范文2师父:徒弟:为加快年轻班主任的成长,我校实行青年教师“传、帮、带”导师制。为使师徒双方进一步明确自己的`职责,增强责任感,特签定如下师徒结对协议:一、师傅的职责:1.主动热情无私地传授教育、教学经验,指导徒弟制定班队工作计划,撰写班级工作反思;每学期面向徒弟上一堂主题班会示范课,指导徒弟独立完成一堂主题班会课。2.主动向徒弟传授处理学生问题的经验和方法,主动关注徒弟所带班级的状况,并对班级存在的问题提出合理化的解决意见。3.学期结束时,指导青年教师对班级管理、德育活动等方面作进行总结,并写出书面汇报。二、徒弟的职责:1.加强教育理论学习,坚持每天阅读一篇班级教育管理论文,每学期阅读一本班主任教育专著,经常和师傅交流学习心得;2.严格按照德育处班级考核要求,向师傅学习班级常规管理方法,做到勤到班、勤督促、与家长勤联系;3.学会独立处理问题学生,做好学生的思想工作,使班级形成健康、向上的班风、学风。平时工作做好记录,认真撰写教育个案。师徒双方各司其职,团结一致,共同实施青蓝工程。本协议书自签定之日起生效,协议期为一年。协议书一式三份,师徒双方各执一份,另一份学校存档。师父(签名)徒弟(签名)20xx年xx月xx日教师师徒结对协议书范文3为了加强教师队伍建设,有效促进教师健康成长,构建有发展潜力的教师梯队,现开展师徒结对活动,教师双向选择,自愿结对,在实际工作中进行传、帮、带,取长补短,促进双方教学相长,加快自身素质的'提高。现特制定协议如下:一、师傅主要职责和要求:1、每学期初制定师带徒工作计划,期末反思总结师带徒任务完成情况及下阶段工作目标。2、每月师傅观摩徒弟教育活动不少于二次,做到活动前指导,活动后及时评价,共同研究改进措施。3、师傅每月为徒弟开展示范活动二次,带领徒弟提升理念,不断提高、优化、把握课堂教学的能力和水平,实现教学相长。4、指导和帮助徒弟及时总结,撰写教学反思、案例和教育教学论文等。二、徒弟主要职责和要求:1、认真钻研教育教学理论,主动争取师傅帮助,虚心学习,大胆实践,有疑必问,对自身严格要求。2、每月坚持观摩师傅教育活动不少于二