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专业文档,欢迎下载!2023事故分析追究处理制度例文多篇合集事故分析追究处理制度事故分析追责处置制度为了强化事故管理工作,全面掌控事故情况,查明事故原因,汲取事故教训,研究分析事故出现规律,及时实行针对性措施,确保安全生产,特制订如下规定:㈠事故报告1、装机队出现机械事故,必须立即将事故出现的详细情况及初步原因向调度室汇报,调度室通告事故单位分管副经理,由分管副经理会同非政府处置。2、出现生产责任事故,事故单位立即将事故出现的详细情况及初步原因向调度室汇报,调度室通告事故单位分管副经理、调度分管副经理,由调度分管副经理会同非政府处置。3、出现轻微事故,事故单位必须立即将事故出现的详细情况及初步原因向调度室汇报,调度室通告事故单位分管副经理、安全分管副经理,由安全分管副经理会同非政府处置。4、出现通常事故,事故单位立即向调度室汇报,由调度室向公司经理、安全副经理、分管副经理汇报。经理行事,调度室帮助事故单位处置。5、出现轻伤、事故或一二级非伤亡事故,事故单位立即向调度室汇报,调度室向经理、安全副经理、事故单位分管副经理、总公司调度室及有关单位汇报,公司经理会同非政府处置。㈡事故调查1、装机队出现机械事故,由装机队分管副经理会同,装机队有关人员出席共同组成事故调查组,展开调查处置。2、出现生产责任事故,由调度分管副经理会同,事故单位分管副经理、调度室及事故单位有关人员出席共同组成事故调查组,展开调查处置。3、出现轻微事故,由安全副经理会同,调度室及有关单位出席共同组成事故调查组,展开调查处置。4、轻伤及二级非伤亡事故,由经理会同,公司安全管理领导组有关人员共同组成事故调查组,展开调查处置。5、一级非伤亡事故,由总公司安全生产处会同,总公司有关业务部门出席共同组成事故调查组,展开调查处置。㈢事故分析程序1、机械事故由装机队在当天非政府分析,把分析结果呈报分管副经理。2、生产责任事故,由调度室在两天内非政府分析,把分析结果呈报分管副经理。3、便携式维修调校员安全生产岗位责任制(三项管理制度)一、岗位职责1、严格执行《矿安全规程》、《操作规程》,按时保质顺利完成本班任务。2、负责管理矿井便携式检测仪器的检修、校定、电池等工作。二、妥当标准1、负责管理便携式的看管、修理、合格后就可以开卖。2、按时出席班前班后可以和安全自学可以。3、对便携式展开检查,辨认出问题及时汇报或处置,保证其较完整、正常采用,满足用户安全生产建议。4、负责管理搞好便携式的管理台账、检查修理记录、故障记录、标校记录。5、严格遵守矿有关规章制度和劳动纪律;熟识本职业务,做好独立自主保安。按章操作方式,杜绝“三违”。6、顺利完成领导信访部门的其他安全工作。三、考核标准根据《盘县旧沙田煤矿安全生产岗位责任考核办法》、《盘县旧沙田煤矿工资管理办法》等有关文件规定,便携式修理调校员安全生产责任制妥当标准一项不合格考核100元。粉尘测定管理制度(骆驼山煤矿)1、粉尘测量工作,必须按照《矿山安全条例》、《煤矿安全规程》、GB5748--85《作业场所空气中粉尘测定方法》、MT79—84《粉尘浓度和集中制测定方法》等各项国家规定展开工作。2、通风队必须以科学细致的态度,准确无误的工作方法顺利完成各项测量、备案、报告工作。3、测尘人员严禁多于2人,必须具备初中以上文化程度和两年以上井下作业经验,必须拒绝接受专门的测尘技术培训,经考试合格就可以单一制专门从事测尘工作。4、测量尘员应当按计划定期展开井上下、作业场所粉尘测量工作,按照各项有关规定展开准确无误的操作方式填写表格、统计数据、排序和呈报;测量尘员有权监督井上、下防尘措施继续执行情况,辨认出存有违章作业者,应当及时阻止其工作,而令其废止,例如条件不可能将时,呈报有关部门研究处置。5、测量尘员每半月向通风队提供更多一份测尘结果,通风队每半月向煤矿各级领导提供更多一份测尘结果报告,每月向煤矿测尘管理机构提供更多一份测尘结果。6、煤矿井上粉尘测量时间:(1)对井上下每个测量尘点的粉尘浓度,每月测两次;(2)每个工作面,每季度应当展开一次全面粉尘测量;(3)粉尘分散度每季度测量一次。(4)粉尘中游离SiO2含量每半年测量一次,煤层、岩层冶炼工作面存有变动时应及时展开游离SiO2测量。(5)煤矿粉尘浓度测量结果,按季度综合呈报有关部门。7、粉尘测量仪表分成:常规粉尘采样器,已连续粉尘采样器和快速字粹粉尘测定仪,它们应当分别合乎《粉尘采样器通用型技术条件》(MT—162)和《字粹粉尘浓度测量仪表通用型技术条件》(MT—163)规定。8、测量员应爱惜所有的仪器、仪表,对收集的尘样应当及时分析化验,核对报表;测尘仪应每两年展开一次校验。粉尘检测仪的校验应当由国家计量局选定单位展开鉴别,鉴别合格后发给鉴定证书。某煤矿防治水工作日常巡检考核制度某煤矿预