（煤矿机电运输战线）电缆采用管理制度范文大合集.docx

专业文档，欢迎下载！（煤矿机电运输战线）电缆采用管理制度范文大合集（煤矿机电运输战线）电缆采用管理制度(煤矿机电运输战线)电缆采用管理制度1.矿井所有各种规格、型号电缆，一律存有机电科展开管理。2.机电科必须创建电缆采用台账，并努力做到账、卡、物三对照，电缆管理员必须按照各种规格、型号电缆展开整理、转让、备案。3.各单位在生产中采用电缆，须要至机电科办理有关相关手续，在电缆采用中若辨认出损毁、遗失，采用单位必须分担罚款或照价赔偿。4.采用单位在拆毁电缆后，并无特定情况三天必须升井，违者罚款200元。5.升井后经管理员检查环评，展开整理后方可以入库。煤矿安全培训中心安全资格证审查办理工作程序为规范中心安全资格证审查办理工作流程，特制订本制度。1、交费：培训机构在立案办证材料前要先至局培训中心财务科按照本期培训人数办理财务相关手续，局培训中心财务科根据交费情况出示《办证交费立案单》。2、立案：局行政立案中心根据局培训中心出示的《办证交费立案单》立案培训机构的办证材料。3、审查：局培训中心从局行政立案中心处领回已立案的办证材料，备案有关办证材料，展开审查。审查后，由审查人员出示《办证审查情况表》。4、核查：局培训中心纪检委员对审查的办证材料展开核查，并盖章。5、验印：经核查后的办证材料交由中心主管领导核准盖章，最后由办公室验印。6、转交：经验绣后的办证材料整理档案后，转交至局制证中心展开制证。调度业务学习制度为贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，强化调度人员安全教育与培训工作，提升调度人员素质，提高调度综合管理水平，特制订本制度。第一条调度指挥中心全体人员必须定期拒绝接受安全教育与培训，秉持“先培训、后上岗”的制度。第二条年初基本建设全年以及每季度的培训计划，统筹安排调度员自学培训进度，负责管理每季度对所学内容展开考试并构成定量考核，将考核内容在调度专业会上展开通报。第三条培训内容建议必须与煤矿安全调度工作息息相关，宣传贯彻落实上级安全指令精神，注重化解安全生产中存有的主要矛盾和问题，内容可循、规范。第四条调度指挥中心主任负责管理每星期非政府一次集中学习，建议在矿调度人员全部出席，并搞好自学记录，未出席自学人员返矿后根据记录自学。第五条集中学习主持人必须迪阿尔库，存有学习材料及自学计划。第六条每次集中学习的时间严禁多于2.5个小时，出席人员在自学记录上亲自亲笔签名，无故不出席学习者严苛按照绩效工资考核管理规定展开处罚。煤矿机电硐室各种规章制度xxxxxxxxxxxxxx煤矿机电硐室各种规章制度一、变电工岗位责任制1.熟识变电所内部系统接线图及外部供电线路图，恰当操作方式所属设备，确保安全。2.认真执行各种规章制度及操作规程，发现异常情况及时汇报。3.严格执行交接班制度，深入细致记录设备运转情况，努力做到确切、精确、及时。4.不容许外人随便步入，外来人员检查时可持介绍信方可步入，做好调荷节电工作。5.同时实现文明生产，做好卫生，要物见到本色。二、操作规程1.操作方式高压电气时，作业人员必须佩戴绝缘衣物，并东站在绝缘台上。2.高低压电气控制器停在供电必须转让，给不好枪机。3.检查或打扫设备时，无法碰到控制器手柄，以免讹停水；供电时，先送来高压、后送来扰动。4.先受入后杜派，停水与供电恰好相反。5.辨认出问题及时向矿调度汇报，然后按指令展开操作方式。6.深入细致核对不好停在供电记录，各种仪表记录，辨认出问题及时处理，并逐级汇报。三、沃埃尔场所管理制度1.非变电所有关人员，禁止入内。2.变电工在工作时间不搞与工作毫无关系的事情。3.当被检查时，调度通告变电所，由有关人员护送检查。4.认真执行交接班制度，不许擅离职守。5.上岗人员无法饮酒，影响工作。6.变电所工作人员，必须监督测量风员、瓦斯员、顶板管理员对变电所环境的检查。7.顶岗人员不许睡，辨认出问题及时汇报。四、电气定期检修制度1.内要15天必须由主管机电领导非政府包含电气钳工及三班司机出席的检查修理工作。2.按《煤矿操作规程》处置事故时，司机无法私自返回，始终出席，处置后由主管领导环评。3.由司机表示经常辨认出事故及隐患处边线，由电钳工处置化解。4.经常非政府机电人员时常至变电所展开全面检测整定与事故处置，及早尽快排除故障。五、电气试验制度1.内要一个月时间或维护动作后必须对三相阀搞周期试验及处置。2.内要一个月时间对主付中剧极展开调试，不符合要求及时处理。3.内要一个月时间或辨认出短路动作后必须对绝缘油展开绝缘试验，不符合要求及时处理。4.水泵电源开关更改试验后，每班工作辨认出不合理及时处理。5.维护系统必须每个月检查一次。六、巡回检查制度1.检查油箱绝缘油与否洁净，符合要求，与否存有漏油现象。2.检查三相阀动作与否同步。3.检查维护系统与否灵敏可信。4.各种仪表命令与否正常。5.