2023石壕煤矿 审计科安全生产责任制范文大合集.docx

专业文档，欢迎下载！2023石壕煤矿审计科安全生产责任制范文大合集石壕煤矿审计科安全生产责任制1、认真贯彻继续执行集团公司及矿制定的各项安全生产制度。2、出席安全生产会议，对会议明晰的任务目标负责管理全面落实顺利完成。3、参予矿非政府实行的有关安全竞赛活动。4、搞好标杆区队的考核评选活动工作，用考核评选活动工作促发展管理，促发展安全。5、督促检查带班区队的安全生产责任制的贯彻落实情况，辨认出问题及时呈报意见反馈。职业病防治宣传．教育和培训制度职业病预防宣传.教育和培训制度（一）为进一步强化职业病危害预防科学知识的普及，提升劳动者的自我保护意识和能力，根据《煤矿作业场所职业病危害预防规定》第八条对职业病危害预防制度建设的建议，制订本制度。（二）宣传方式及内容：充分利用宣传栏、黑板报、广播、电视等宣传手段，大力宣传《中华人民共和国职业病防治法》、《煤矿作业场所职业病危害预防规定》等科学知识，进一步增强劳动者严防职业病危害的能力。（三）培训内容：1.职业身心健康法律、法规、规章与标准等；2.职业身心健康基本知识；3.职业身心健康管理制度、岗位操作规程和职业危害防水措施；4.恰当采用、保护职业身心健康防水设备和个人采用的职业身心健康防护用品；5.出现事故时的应急救援措施。（四）培训对象与方式1.职业身心健康管理人员的教育培训1）煤矿主要负责人和职业病危害预防专（并任）职管理人员应拒绝接受职业身心健康培训教育，具有与所专门从事的生产经营活动相适应的职业病危害预防科学知识和管理能力。2）煤矿主要负责人、职业病危害预防专（并任）职管理人员及职业病危害因素监测人员的培训，应由适当资质的煤矿安全培训机构展开。3）煤矿主要负责人和职业病危害预防专（并任）职管理人员必须经培训合格，上岗上岗。2.职业身心健康管理人员培训教育应包含以下内容1）国家安全生产职业病危害预防方针、政策和有关安全生产职业病危害预防的法律、法规、规章及标准；2）职业病危害预防技术等科学知识；3）伤亡事故统计数据、报告及职业病危害的调查处置方法；4）应急管理、应急预案基本建设以及应急处理的内容和建议；5）国内外一流的职业病危害预防管理经验；6）典型事故和应急救援案例分析；7）其他须要培训的内容。3.煤矿应搭载专（并任）职的职业病危害因素监测人员，装备适当的监测仪器设备。监测人员应经培训合格；未经培训合格的，严禁上岗作业。职业病危害因素监测人员培训内容，除以上管理人员培训内容外，还要展开监测仪器设备的结构原理、采用维修保养、分析排序等内容的培训。4.煤矿应对劳动者展开上岗前、在岗期间的定期职业病危害预防科学知识培训，严格执行劳动者严格遵守职业病预防法律、法规、规章、标准和操作规程，指导劳动者恰当采用职业病防水设备和个体防护用品。上岗前培训时间不少于4学时，在岗期间的定期培训时间每年不少于2学时。5.岗前和在岗职业身心健康培训教育内容应包含：（1）职业病预防法律、法规、规章及标准；（2）职业病危害预防规章制度、职业病危害预防基本知识；（3）从业人员职业身心健康权利和义务；（4）职业病防水设备和个体防护用品的恰当采用和维护保养。6.实行新工艺、新技术或者采用崭新设备、新材料时，应对有关从业人员再次展开存有针对性的职业安全身心健康培训教育，经考试合格后方可以操作方式、采用。7.煤矿内服兵役、崭新上岗及特种作业人员，必须按照国家有关法律、法规的规定拒绝接受职业身心健康培训教育，经考试合格，方可上岗作业。8.职业身心健康科将职业身心健康教育培训情况计入劳动者个人身心健康监护档案，长期留存。矿井出入井人员清点汇报制度矿井进出井人员清点汇报制度1、各基层队每班下班前要把入井人数、平面值守人数（机修、电修、班组长）等执勤情况：零点班在01：00时，8点班在09：00时，4点班17：时，用书面开式呈报调度室。2、各采队在上报执勤时应标明工作地点、时间、班次、人数。3、机运队应创建进出井台账（台账标明每车上下人员的数量），每班应当在上午9：30时，下午17：30时，晚上1：30时，把下井总人数按规定程序呈报调度室。4、矿领导、各科室领导、区队干部、外来检查人员、维修工、放炮员、班组长等无此交接班时间内以及中途进出井者，努力做到随时呈报。5、安监科、机电科所统辖的仪器室、充灯房应在每早上8：00时，下午16：00时，晚上24：00时把各单位领灯总人数用打电话形式呈报调度室。6、在接班人2小时内，充灯房应把各队执勤人数呈报调度室。7、统计数据应当在每班下班考勤2小时内把各队、各科人数核实统计数据呈报调度室。8、在授御及考勤过程中发生呈报人数相符，调度室应当在1小时内通告统计数据，展开核查全面落实，并把结果意见反馈调度室。9、调度室应当根据实行建议制定专项台账，并深入细致核对。西山煤业安全指挥中心奖惩制度西