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专业文档,欢迎下载!神宁集团白芨沟煤矿地质测量科测量组组长安全生产责任制规范多篇合集神宁集团白芨沟煤矿地质测量科测量组组长安全生产责任制第一条在科领导的领导下,负责管理本组内的测量技术管理工作,非政府本组人员及时顺利完成测区内的各种测量任务,并对测量工程的顺利完成情况和实行质量展开监督。第二条负责管理本区域内各类控制系统的架设、测量、排序、整理,制订各类测量工程的测量方案和主要全线贯通测量误差预计,并深入细致非政府实行。第三条负责管理组内测量工作的精心安排、总结、汇报及业务联系,对组内各类报表、图纸、资料等测绘成果展开技术审查,保证各种测绘技术成果合乎现行技术标准。第四条负责管理本组人员的非政府分工、劳动管理、工作考核、团结互助、协同均衡等日常工作,调动每个测量人员的积极性,积极主动推广先进技术,不断提升工作效率与质量。第五条深入细致贯彻落实上级有关制度、细则、规程和法规,非政府不好员工的业务学习,不断提升测量人员的技术素质,研究化解生产中碰到的各种测量技术问题。第六条参予矿、区生产计划编制,出席全线贯通措施的审查,对仪器、工具的较完整情况展开检查与校订。劳动者职业健康监护及其档案管理制度(三项管理制度)为规范职业身心健康监护工作,保护职工合法权益,根据《中华人民共和国职业病防治法》、《职业健康检查管理办法》、《用人单位职业身心健康监护监督管理办法》,制订本制度。一、职业身心健康监护就是指劳动者上岗前、在岗期间、黄继妍时和应急职业健康检查和职业身心健康监护档案管理。二、职业健康检查,就是指医疗卫生机构按照国家有关规定,对专门从事碰触职业病危害作业的劳动者展开的上岗前、在岗期间、黄继妍时的健康检查和应急健康检查。三、职业健康检查,必须与依法获得省卫生行政部门核准的专门从事职业健康检查资质的医疗机构签订职业健康检查委托协议,由委托单位对专门从事在存有职业危害因素作业场所工作的职工展开上岗前、在岗期间、黄继妍时职业身心健康健康检查和应急健康检查。(一)职业健康检查及确诊机构明晰由获得资质的贵州盘江投资控股有限公司(集团)有限公司总医院负责管理职业健康检查和职业病确诊工作。(二)职业健康检查上岗前、服兵役、黄继妍人员职业健康检查按照《职业身心健康监护技术规范》(GBZ188)等国家职业卫生标准的规定和建议,确认检查项目,根据工作须要积极开展职业身心健康健康检查。在岗期间职业身心健康健康检查,按照《职业身心健康监护技术规范》(GBZ188)等国家职业卫生标准的规定和建议,确认检查项目和检查周期。人资资源部门根据公司人社部按照职业健康检查周期,明晰碰触职业危害因素作业人员范围,制订职业健康检查实施方案,积极开展职业健康检查,须要复查时可以根据复查建议适当减少检查项目。碰触职业病危害作业人员的职业健康检查周期表碰触有害物质健康检查对象检查周期煤尘(以煤尘居多)在岗人员2年1次观测对象、Ⅰ期煤工尘肺患者每年1次岩尘(以岩尘居多)在岗人员、观测对象、Ⅰ期矽肺患者噪声在岗人员高温在岗人员化学毒物在岗人员根据所碰触的化学毒物确认检查周期碰触粉尘危害作业卸任人员的职业健康检查周期按照有关规定继续执行(三)上岗前职业健康检查。为强制性职业健康检查,检查人员包含:拟录用人员、服兵役至拟将专门从事碰触职业病危害的作业岗位人员。(四)黄继妍时职业健康检查。检查人员包含:准备工作调离或瓦解所专门从事的存有职业病危害的作业或岗位前所展开的职业健康检查。例如最后一次在岗期间的健康检查就是在黄继妍前90日内的,可以视作黄继妍时检查。(五)应急健康检查。1、碰触职业病危害因素的人员在作业过程中发生与所碰触职业病危害因素有关的呼吸困难症状的;2、作业人员受急性职业中毒危害或者发生职业中毒症状的。四、人力资源部门,应当根据职业健康检查报告,书面知会职工本人健康检查结果,同时严格遵守或实行以下规定和措施:(一)拟录用或服兵役至专门从事碰触职业病危害作业岗位人员,未经职业身心健康体检及与所要专门从事岗位存有职业禁忌症、健康检查其他不合乎作业岗位建议的,一律严禁聘用及服兵役。(二)存有职业不洁的职工,严禁精心安排专门从事其所不洁作业;严禁精心安排未成年工专门从事碰触职业病危害的作业;严禁精心安排孕期、哺乳期的女职工专门从事对本人和胎儿、婴儿存有危害的作业。(三)对在岗期间职业健康检查确诊存有职业病及职业不洁的职工,立即调离所不洁的作业;辨认出与所专门从事职业有关的身心健康侵害的职工,展开妥善安置。(四)对须要复查的职工,按照职业健康检查机构建议的时间,精心安排复查和医学观察。(五)对疑为职业病病人,按照职业健康检查机构的建议精心安排其展开医学观察或者职业病确诊。(六)对应急健康检查辨认出身心健康受损的职工,展开医学观察;对疑为职业病人,应当尽快精心安排职业病确诊。(七)对存有职