综掘一区安全生产责任制规范多篇合辑.docx

专业文档，欢迎下载！综掘一区安全生产责任制规范多篇合辑综掘一区安全生产责任制综掘一区安全生产责任制一、在公司的领导下，贯彻执行党和国家的安全生产、方针、政策、法律、法令。严格执行公司各项规章制度，坚决执行煤矿“三小规程”，按照“安全第一，预防为主”的方针，同时实现安全生产。二、积极开展安全教育，工区党政领导每周非政府举行一次安全生产会议，分析一周安全生产情况，表达上级安全生产文件、会议等精神，全面落实下周安全生产工作，排查安全隐患。三、存有计划的非政府本区人员出席技术和业务培训，提升职工的技术水平和操作技能，军话工作至遵章守纪，操作方式规范。四、顺利完成和超额完成公司下发的盾构计划，巷修成任务和公司领导精心安排的其它各项工作，积极开展经济核算，不懈努力降低成本，提升经济效益。五、区队管理人员必须经常下井，每周下井不少于公司规定次数，搜寻现在存有的隐患，并及时确定；无法化解的安全隐患，及时精确地向有关领导和部门汇报。六、本工区采用的电器设备必须精心采用、保护、维修保养，杜绝电器失爆，保证机电设备较完整。七、施工地点安全设施齐全，灵敏可信，并秉持采用，秉持有疑必探的原则，先寻后凿，严格执行瓦斯抽放的管理规定。八、秉持“四不放过”的原则，认真执行事故分析制度。九、狠抓井下工业卫生，所分管的清扫区、盾构拔剑、机电硐室文明施工达至质量标准化建议。十、对“三违”人员及重点人物展开追踪戒毒，搞好转变教育工作。对继续执行措施不力，屡次发生三违现象，及时举行安全生产专业会议，并明确提出整改意见。通风队仓库防雷制度通风队仓库防雷制度一、为确保仓库安全，库管人员必须继续执行“预防为主，消防融合”的方针，提防，强化严防，保证物资财产的安全。二、库房料场必须合理置放消防器材，维持较完整，齐备。三、闲杂人员严禁随意步入库区；库区内严禁抽烟和采用氨气。四、保管员经常清扫库区，维持清洁卫生。五、保管员必须经常自学消防科学知识，懂消防器具的采用和操作方法。华泰煤矿科室人员综合管理制度华泰煤矿科室人员综合管理制度工作制度一、各部门第一责任者，负责管理对本部门人员展开管理和教育，确保矿各项规章制度的贯彻落实和各项工作任务的顺利完成。二、科室工作人员必须按照矿规定的作息时间上班。各部门必须创建工作日志，没创建者判罚负责人50元。工作日志不核对或核对不全者，对个人判罚50元。旷工一次判罚100元。发生无故不打卡、代签、耽误、旷工一次者判罚50元，并判罚部门负责人50元。下班擅离职守者判罚50元。签到簿上按时打卡，而查岗时不在岗，又并无正当理由的按擅离职守处置。签到簿上未打卡，查岗时又不在岗的，按旷工论处。三、下班拎小孩、玩游戏、洗衣服、打毛衣、打牌、打扑克、喝茶、不拎矿帽分别判罚50元。四、对矿领导精心安排布置的工作任务，没按时顺利完成，或马虎应付，工作质量高的，罚负责人50元。五、工作不负责任，没业务联系书，导致扯皮推诿的罚负责人50元。六、部门并无月初计划和月底总结的，罚负责人50元。七、部门人员惹出不团结一致发生打架斗殴的罚100元。八、部门人员存有若尔迪导致不良影响的，判罚100元。九、传播小道消息，影响矿区平衡，判罚200元。十、不按规定出席矿上会议及各种活动的，一次判罚50元。十一、服务态度高，门形同虚设，脸难看，事不好办，存有职工充分反映和投诉的罚50元。十二、在公共场所或室内口误、乱画、乱张贴、乱摆者判罚50元。十三、科级干部未完成规定下井次数者，每少一次扣分50元，不按规定展开夜查者判罚50元。恳请销假制度十四、部门副职告假三天以内（不含三天），由主管领导核准，告假四天以上者（不含四天），经主管领导同意，矿长或党委书记核准，至办公室办理手续。部门副职告假三天以内者（不含三天）由主管领导核准，并请示矿长或党委书记同意，告假四天以上者（不含四天），经主管领导同意，矿长或党委书记核准，至办公室办理手续。十五、各队队长、常务队长告假一天以内，由主管领导核准，告假两天以上者（不含两天），经主管领导同意，矿长核准。十六、科室管理人员告假三天以上者（不含三天），由部门领导核准，告假四天以上者（不含四天），经部门负责人同意，主管领导核准，至办公室办理手续。十七、各科正、副科长，各队队长、常务队长及科室管理人员，凡告假者必须存有请假条，按规定恳请销假，告假只招呼，不办手续者或告假到期不销假者，判罚50元。不告假私自离矿或超假者，按旷工论处。十八、科室管理人员及队长、支书，凡患病在矿医院化疗的，由医生出据病假证明。须要出外化疗的，必须抱持医院外诊证明，经部门领导或系统领导同意后，方可办理病假相关手续，例如病重无法亲自办理者，可以委托他人代理，回矿后按时销假，否则按第十七条处置。考核制度十九、由办公室、调度室共同组成考核组，对制度继续执行情况每周抽检1-2次，检查结果在调