2023布村煤矿矿用设备器材使用管理制度规范(30)篇.docx

专业文档，欢迎下载！2023布村煤矿矿用设备器材使用管理制度规范(30)篇布村煤矿矿用设备器材使用管理制度布村煤矿矿用设备器材采用管理制度为了强化机电设备管理，保证各设备正常运转，避免各种设备事故的出现，努力做到存有看管，存有检查，存有保护，存有维修保养，特制订以下管理制度：一、全矿机电设备管理由生产副矿长负责管理，具体内容由有关特种作业人员展开日常事务管理。二、提高运输系统设备管理。1、绞车操作工，必须经安全技术培训合格后方可以上岗，并按规定努力做到“三不好”“四可以”，严苛交接班制度，辨认出问题及时汇报处置，不得母舒氏运转，并搞好原始记录。2、机械和供电部分，每年必须展开停工大修一次，检修前必须制订安全技术措施，每月非政府一次检查，除雪部分每班展开检查一次，辨认出问题及时处理。三、供电系统设备管理制度1、电工全面管理配电房，努力做到半年定期检查一次，设备移动时必须检查一次，对漏电保护装置，每月检查一次，每年展开调整，检验一次，保证各保护装置的灵敏度和完好性。2、井下各配电点，由井下电工负责管理。在停水检个和加装时，必须摆上有人作业，严禁供电的警示牌。3、井下采用的电器设备必须合乎煤矿安全规程规定，不得已失爆和不安全检查电机下井，每周三为井下防失自爆检查时间，辨认出损毁的和失爆的，应立即自查和更改，严苛按规程展开操作方式检查，不得无牌人员作业。四、排水系统设备管理制度保证井下各水平的排洪设备较完整，努力做到每天存有钳工巡回检查，水泵工每班检查试验，掌控水泵水泵排洪情况，努力做到交接班记录和调度汇报制度，辨认出的问题随时派遣钳工展开处置，不得水泵母舒氏运转，抽水机时须班班特地。每年初要设立严防排洪领导小组，负责管理检查督促各水泵排洪能力，全面落实各项措施，保证20小时要落矿井24小时的涌水量。汛前各水平水泵必须全面大修一次，更改老化的设备，每月领导小组非政府展开检查二次，辨认出问题及时自查，必须保证足够多的资金保护排水系统设备。五、通风系统设备管理制度矿井通风系统按规程规定，必须存有主扇和搭载主扇，主扇的保护和检查，由测量风员负责管理，每周展开检查，验出的问题及时呈报矿，并及时展开处置，保证井下风量供用。通风机无计划停风追查制度通风机并无计划停风查案制度（一）为杜绝或增加并无计划停风，确保煤矿安全生产，根据《煤矿安全生产标准化基本建议及评分方法（实施）》通风专业工作建议中“健全各项管理制度”以及基本建议中“存有健全的煤矿通风、瓦斯预防、综合防尘、严防救火和安全监控等专业管理制度”的规定，制订本制度。（二）出现并无计划停风时，当值通风机司机必须及时向调度室汇报，调度室必须及时通告撤走井下所有人员并向有关领导汇报。（三）通风机司机、调度人员必须核对并无计划停风记录。记录应当标明停风时间、停风原因、恢复正常通风时间等。（四）出现并无计划停风后，由总工程师负责管理非政府机电、通风、安全、调度等人员展开深入细致查案，查明并无计划停风原因，非政府制订防范措施。（五）对并无计划停风的查案，必须创建“并无计划停风查案记录台账”，构成会议纪要。（六）分析并无计划停风责任人，就是人为原因、管理原因、外部供电原因或其它不容预测的原因等。（七）对并无计划停风的查案行政处罚结果展开全系列矿井通报。职业病防治责任制度职业卫生管理机构责任制（2021修编）为贯彻执行国家有关职业病预防的法律、法规、政策和标准，强化对职业病预防工作的管理，提升职业病预防的水平，二要确保劳动者在劳动过程中的身心健康与安全，根据《中华人民共和国职业病防治法》第五条的规定，职业病预防列入法定代表人目标管理责任制，并层层水解，保证职业预防经费的资金投入，特制订职业卫生管理机构责任制。一、领导小组副组长的职责1、认真贯彻国家有关职业病预防的法律、法规、政策和标准，全面落实各级职业病预防责任制，保证劳动者在劳动过程中的身心健康与安全。2、设置与企业规模相适应的职业卫生管理机构，创建三级职业卫生管理网络，搭载专业或全职职业卫生专业人员，负责管理本单位的职业病预防工作。3、每年向职工代表大会报告企业职业病预防工作规划和全面落实情况，主动汇报职工对本企业职业卫生工作的意见，并责令有关部门及时化解明确提出的合理建议和正当要求。4、每季举行一次职业卫生工作领导小组会议，汇报工作汇报，亲自研究和制定年度职业病预防计划与方案，全面落实职业病防治所须要经费，严格执行全面落实各项防范措施。5、根据“三同时”原则，企业崭新、改为、改建或技术改造、技术引进项目可能将产生职业病危害的，应当由卫生行政部门审查同意，二要努力做到职业病防水设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和采用。6、亲自参加企业内出现关键性职业病危害事故的调查和分析，对有关责任人不予严肃处理。7、对本企业的职业病预防工作正数全面领导责任