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专业文档,欢迎下载!2023合心煤矿安全隐患排查制度例文大合集合心煤矿安全隐患排查制度合心煤矿安全隐患排查制度1、每周非政府一次安全检查,检查人员必须对改采、凿、机、运、通在及其它存有的安全隐患全方位展开仔细检查,辨认出不安全隐患时,现场立即实行安全措施,非政府人员处置,及时将隐患歼灭在原始社会状态。2、下井作业人员,沿途路经至作业点过程中,应当强化自身的独立自主保安,辨认出不安全隐患时,及时实行安全措施处置,处置没法时,必须及时向调度室报告。3、损害安全生产的关键性隐患,先暂停作业,撤走人员,实行安全技术措施后,按照措施建议展开处置。4、每次揭发的隐患,安全部门立即按照“四的定”表的建议,下发安全自查通知书,呈交自查单位负责人,责令限期自查,且将自查情况书面报告安全部门。5、局部瓦斯蓄积或回去风流中局部点、段瓦斯浓度达至1%时,暂停作业,撤走人员,采取措施处置后,瓦斯浓度降至1%以下时,方准作业。2、电气设备发生失爆,立即阻断电源,立即处置或更改。7、放炮母线发生外露,清接点,必须立即缝合。8、绞车提高并无尾绳、跑车防护装置和严防跑车装置不较完整时,不许拐升。9、盲巷立即半封闭。密封前瓦斯超载,吞噬瓦斯,再次密封。丹寨县龙泉镇合心煤矿调度员交接班制度(2021)为了强化调度管理,防止交接班发生漏洞,特制订如下制度:1、每班调度员必须在交班前30分钟分析总结当值安全生产情况,并清扫室内卫生。2、接班人员必须提早30分钟至岗。接班人后,先查问和汇报交班调度员口述当值出现过的问题和遗留问题,并深入细致查阅交接班记录和事故记录。3、交班人员必须把当值出现过的问题记录清,把遗留问题写下至交接班本上,并把记录的问题和交接班本上的问题深入细致给接班人员交代确切。4、交接班人员必须以“安全、生产”工作为重点展开更替并在交接班本上亲笔签名。5、接班人后必须全盘介绍各环节的安全生产情况,努力做到心中有数,对上个班遗留问题必须追踪全面落实,做好记录。若发生交班人员遗漏本班问题没交代给接班人员导致工作失误的,一项罚款责任人200元。安全教育培训工作检查制度安全教育培训工作检查制度为了提升安全教育培训工作,真正起著培训目的,定期展开检查,特制订本制度:一、安全培训科负责管理对从业人员安全教育培训工作每季度展开一次检查,采取有效措施展开考核和评估。二、安全培训科管理人员深入细致现场,融合培训内容,对现场实际问题展开猜谜,考查员工对科学知识的认知和运用情况。三、对培训自学展开理论知识评定,针对培训内容和我矿实际编成写下试题,对从业人员展开考核,通过考试成绩,评估意见反馈培训工作的质量和从业人员的自学情况。四、检查从业人员自学期间执勤情况。如果理论和课堂教学评定结果不及格及缺勤,则对其展开适当的行政处罚。五、安全培训科每次检查评定的详尽记录,按照记录融合执勤情况,分析、评估教师和从业人员的教学、自学情况,根据实际严格执行和强化业务学习或对其展开行政处罚,从而进一步全面落实兼职教师责任和加强员工的自学。产品销售部装车工生产责任制产品销售部装车工负责管理火车装车外运工作,就是本岗位安全生产的轻易责任人。安全生产职责如下:1、严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和规章。2、继续执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程,顺从安全生产管理。3、按照采用规则配戴、采用合乎国家标准或者行业标准的劳动防护用品。4、拒绝接受安全生产教育和培训,掌控本职工作所需的安全生产科学知识,熟识有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌控本岗位的安全操作技能,介绍事故应急处置措施,知晓自身在安全生产方面的权利和义务。5、辨认出事故隐患或者其他不安全因素,应立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。6、(特定工种或特种作业人员)按照国家有关规定经专门的安全作业培训,获得适当资格,方可上岗作业。7、拒绝接受新工艺、新技术、新材料、崭新设备的安全生产教育培训,介绍、掌控其安全技术特性,采取有效的安全防水措施。8、拒绝接受事故调查,如实汇报,协调事故救治。考核标准:1、不顺从管理,违背安全生产规章制度或者操作规程的,依照有关规章制度给与处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追责刑事责任。2、违章、冒险作业的,按照矿有关制度给与处分,导致严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。3、对生产安全事故谎报不报、谎报或者迟报的,按照矿有关制度给与处置。4、因个人违章、冒险作业的,危害自己或他人的或导致非人身事故的,个人正数轻易责任,按照矿有关制度给与处分,导致严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。井下大水泵工岗位职责及操作方式标准井下大水泵工岗位职责及操作方式标准一、上岗标准1、岗位职责岗位职能范围:水泵的运转操作方式和保护工作;工种内容(工种定义):压低管理水泵运转和保护的工种。2、岗位有关生产技