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专业文档,欢迎下载!职业危害作业场所工作时间制度规范多篇合集职业危害作业场所工作时间制度职业危害作业场所工作时间制度根据《煤矿作业场所职业危害预防规定》及上级部门文件精神,融合公司实际,特制订本制度。本公司推行三班8小时工作制度。在职业危害因素的作业场工作时间特搞如下规定:一、作业场所的噪声,不应当少于85dB(A)。大于85dB(A)时,须要搭载个人防护用品;大于或等于90dB(A)时,还应当实行减少作业场所噪声的措施,并延长工作人员的工作时间。二、煤矿生产矿井冶炼工作面的空气温度严禁少于26℃,机电设备硐室的空气温度严禁少于30℃;当空气温度少于上述建议时,必须延长北基宜地点工作人员的工作时间,并给与高温保健待遇。冶炼工作面的空气温度少于30℃、机电设备硐室的空气温度少于34℃时,必须暂停作业。三、在产生粉尘、煤尘等其他危害因素的工作场所,应当采取相应的灭尘措施,工作人员并搭载个人防护用品,在浓度很大时或最低允许浓度时,必须立即暂停作业。四、任何领导和非政府都严禁使员工在职业危害的工作场所下加班加点。五、职业危害工作场所工作时间表如下:职业危害工作场所工作时间表职业危害因数工作场所工作时间(h)正常时职业危害碰触时间(h)抽检时职业危害碰触时间(h)噪音风机房832瓦斯泵站832选矸楼86.55.5空压机房86.55.5高温中央变电所87.5暂停工作采区变电所87.5暂停工作粉尘有毒气体综采工作面86暂停工作综掘工作面86.5暂停工作矿井、盾构司机87暂停工作瓦斯员、安全员87暂停工作井下电工、监测工84暂停工作提高司机87暂停工作其他辅助工87暂停工作巡回检查管理制度(2021)为搞好井下现场管理,保证及早辨认出和解决问题,防患于未然,将事故歼灭在原始社会状态,杜绝因事故不断扩大而减少处置难度,融合公司实际,特制订本制度。一、现场巡回检查范围包含全系列矿井井下所有能通风、运输、行人的巷道。二、职责分工按照施工队、有关科室、老爹人员展开分割。生产技术科内必须分区分片至有关责任人。三、施工队巡查1、各施工单位老爹队干,动工前必须对盾构巷道工作面附近20米及矿井面全面性至工作面范围内的顶板情况,展开全面检查,发现异常立即非政府处置。交班时,必须对工作面附近20米内证实并无很大隐患方可交班。2、各施工副队长及以上领导,每天必须对所施工的地点及时程运输路线等巡查一次,辨认出通常隐患精心安排单位检修班人员处置,辨认出很大隐患,立即将隐患呈报有关科室,等待撰写措施审核后,按措施继续执行。四、有关科室巡查1、生产技术科所分管工作面人员,对所负责管理工作面至少每周巡回检查一次,检查包含巷道掘进、文明生产与否合乎《作业规程》建议,有没有安全隐患。2、分管冶炼工作面人员,将巡回检查中辨认出的问题,以“五定通知单”形式下发给施工单位,建议必须按规定的时间和标准自查完。3、若现场辨认出威胁安全的隐患,必须立即精心安排施工单位暂停施工展开处置。处置隐患必须秉持由将近至离、由顶到底、由易到难的原则,必须明晰现场安全负责人,确保安全。4、冶炼活动以外的其他地点例如春早巷、变电所、等候加装、回调的工作面等人员不常回去地点,由所分管采区的副科级以上人员非政府每月巡查一次。巡查时每次严禁多于2人,巡查结果插入“井巷巡查记录”台帐,所查问题由专人整理,以“五定通知单”形式印发有关单位,采取措施展开处置。5、巡查过程中,辨认出关键性隐患及时呈报,并精心安排施工单位撰写措施,由生产技术科、登机科、矿总工程师等审核盖章后,展开自查处置。处理过程中,生产技术科网格化人员必须及时巡查现场自查情况。巡查包含:作业进度、作业程序、采用材料与否合乎措施规定的内容,辨认出不符合规定的立即停建,采取措施,展开处置。6、生产技术科室分管人员每月对所负责管理厂队的施工资料,包含质量标准化环评表中、掘进材料台帐、班评估表等展开检查一次,辨认出问题印发书面通知单,建议施工单位按建议及标准展开自查,自查超过没规定建议的对责任单位展开行政处罚。五、老爹人员巡查矿老爹科、队长、安监员,每班必须对一定区域展开巡查,现场辨认出通常隐患,通告现场老爹班长展开自查。很大隐患,通告生产技术科,由生产技术科精心安排施工单位撰写措施审核后,按措施处置,隐患未处理完毕前该处不得展开其他工作。六、监督与考核1、施工单位老爹队干每天对施工地点展开全面巡查一次,缺乏一次罚款500元。2、科室人员每周对所负责管理区域展开巡查,每缺乏一次罚款200元。3、副科以上领导每月对冶炼活动以外的地点展开巡查,每缺乏一次罚款300元。4、现场辨认出很大隐患没暂停施工,未精心安排撰写措施展开自查的,对责任单位罚款300元。现场辨认出没印发“五定通知单”的对责任人罚款200元。5、施工单位没按“五定通知单”如期竣工的罚款500元。6