设备包机制度范文大合辑.docx

专业文档，欢迎下载！设备包机制度范文大合辑设备包机制度设备包机制度一、纸盒机组由各班司机(运转人员)和保护人员共同组成。二、纸盒机组推行纸盒生产执勤、安全经济运转，设备较完整、环境洁净。三、纸盒机组内部须明确分工，每台设备、电缆、管线，安全保护装置及环境卫生都全面落实至每个成员，努力做到“岗位紧固，分工定点，转让一天两天，责任至人”。四、每个岗位都制定岗位责任制、交接班制;每种设备都存有操作规程、较完整标准、保护质量标准，努力做到任务清、责任清。五、纸盒机组存有以下权利(一)对设备及其附属设备和附件、工具等负看管责任;(二)不合乎操作规程和交接班制度的命令，可以拒绝执行;(三)加装检修后不合乎质量标准时可以婉拒接管;(四)不合乎质量标准的油脂可以婉拒领有用。六、为了并使纸盒机制能全面有效地继续执行，对安全与经济运转做出成绩的推行奖励。七、每周举行一次设备运转分析讨论会，对前期设备状况展开分析总结。八、深入细致研究设备的结构、性能、采用、保护和安全技术等方面的业务知识。煤矿工会小组工作制度工会小组工作制度第一条工会小组就是工会组织的细胞，就是会员工作、自学、生活的基本单位，就是工会组织联系群众、积极开展各项活动的基础和落脚点。第二条工会小组工作就是工会最基层的工作，其对象包含分行全体成员，其覆盖面牵涉至工会工作的全部内容。工会小组的日常工作需从所在部室的实际启程，根据上级工会的工作部署，融合银行工作特点开展活动。第三条工会小组必须保护职工的合法权益，帮助行领导和中层干部介绍和掌控职工思想动态和生活状况，如实充分反映干部群众的合理建议和建议，为职工排忧解难。第四条工会小组部室创建。根据本行实际，客户业务部为一个工会小组，办公室和财务会计业务部为一个公会小组。第五条工会小组设立小组长一名。工会小组长在工会小组全体会议上民主选举产生。通常三年选举一次，可以连选连任。第六条工会小组必须靠全体会员，努力完成以下任务：1、表达和全面落实上级工会的决议、工作部署。根据部室实际，非政府会员出席工会活动，做好“小家”建设。2、教育职工践行主人翁责任感，非政府职工出席所在组的民主管理。3、非政府职工积极开展劳动竞赛，参予分行改革，做好行风建设，发动职工顺利完成全行各项目标任务。4、经常积极开展群众性思想政治工作，积极开展身心健康有益的文体活动，做好同志间的团结一致，不断进一步增强分行的向心力和凝聚力。5、协调所在部室领导非政府教职工学政治、学业务、学科学、学管理，提升职工的综合素质，建设不好分行职工队伍。6、搞好困难补助金和脱贫工作，办成扶贫帮困助学基金，非政府职工展开经济、劳力协作，及时看望病、受伤职工。第七条工会小组和部室就是相同性质的非政府，工作职责相同，但在总目标和基本任务一致的基础上，必须互相支持，互相监督，协调一致，各尽其责。第八条为确保工会小组活动经常化、制度化，工会小组应当创建必要的活动制度：1、小组活动日制度。工会小组至少每月非政府全体会员活动一次，自学工会科学知识、探讨小组工作，积极开展文体活动等。2、民主管理制度。每季至少举行一次组内民主管理可以，汇报部室主管工作总结和任务布置，民主讨论组内事务;每年举行一次民主生活会，开展批评和自我批评。沟通思想，增强团结。3、定期报告工作制度。工会小组每半年向全体会员报告一次小组工作，拒绝接受会员评议、监督。4、融合所在组实际，制订其他活动制度。强化基础工作。工会小组应当成立工会小组会议记录本、工会小组活动记录及职工家庭情况记录，并使工会小组工作逐步规范化。第十条工会小组长的供职条件：1、政治思想不好，作风正派;2、爱好工会工作，热心为职工服务;3、在各项工作中以身作则，起至骨干带头作用;4、坚持原则，办事公道，存有群众威信，存有一定的非政府能力。第十一条工会小组长的工作职责：1、认真贯彻继续执行《工会小组工作细则》，靠会员搞好工会工作。发扬民主作风，自觉拒绝接受会员监督，对小组会员负责管理。2、密切联系群众，搞群众的贴心人。3、践行全心全意为职工服务思想，任劳任怨，积极主动地做好工会小组的各项活动。4、及时表达贯彻落实上级工会的决议和建议，融合小组实际情况，深入细致非政府全面落实。5、策划举行工会小组民主生活会，做好组内民主管理。6、策划探讨本小组职工困难补助金等意见。7、与分行领导团结一致协作，互相支持，共同搞好分行各项工作神宁集团白芨沟煤矿组宣科安全生产责任制第一条负责管理宣传贯彻落实国家的安全生产方针、政策、法规、操作方式标准，认真执行矿党政的的同意、决策，宣传上级关于安全生产的命令、文件。第二条搞好全矿相同时期的安全生产形势任务宣传教育等工作,保证本单位员工始终保持安全警钟长鸣的工作姿态，同时实现矿井安全长周期发展。第三条搞好对外对内的安全生产新闻宣传工作，并使本单位安全生产中一